单位不缴社保怎么办?辞职社保断缴怎么办?这份实用指南请收好

若辞职与入职之间存在空档期,但不超过三个月,可与原或新单位协商,由单位申请补缴或作为灵活就业人员自行缴纳社保,以实现无缝连接。若断缴超过三个月,只能通过单位来解决。3.跨地区社保转移在跨省工作时,不要忘记处理社会保险的转接问题。现行制度下,养老保险、医疗保险和失业保险都支持随人口流动进行转接,并且可以...

社保断交了1个月,怎么办?

更积极的方法则是,请新公司帮你补交空档期这一两个月的社保。要说担心这断交或者少交的一两个月社保金额,对于你未来退休后养老金的负面影响,那就担心过多了。人家很多博士35岁才开始工作,他们的社保35岁才开始缴纳,你25岁少交了2个月即使5个月,又如何呢?何况大多数担心社保断档的人也就少交了一个月,这点...

北京社保怎么自己缴费?

1、离职换工作不想社保断缴如果在离职前就已经找好了下家单位,在确定好入职时间后那么可以在离职后无缝对接,避免社保断缴的问题。不过需要注意的是,在办理离职手续时一定要务必确认好社保减员的时间,同时向新公司确认社保缴纳的时间,以免出现社保空档期。2、失业没工作怎么找代缴平台交社保很多人都是来到大城市工...

辞职了公司没给我社保卡,社保卡怎么处理,影响以后交社保吗

新的工作单位来为我们继续缴纳社保,员工只需要提供个人资料给公司即可。但是需要注意的是,要注意社保的时间衔接,与离职公司和新单位确认好社保增减员时间,以免出现社保空档期造成断缴。离职后的空档期社保怎么处理如果没有找好下家就辞职,又是外地户口的情况下,5年内需要买房买车、落户、或者是女性怀孕、或近来需要...

离职后与再入职之间的空档期该怎么处理社保、医保和公积金?

第一,空档期如何处理?空档期断,如一到二个月,可以不理会,到新单位入职后,由新单位继续缴纳就行了。如果时间在半年以上,还是要补交才好,如果要填满空档期,用人单位人力资源部门也可以帮你办理空档期的补缴,不过补交费用全部由自己承担,至于住房公积金,完全可以不必补缴,只要缴满了12个月,后来又继续缴费的,这不影响...

五险一金断交影响大还能补缴?辞职后社保如何处理可否代缴?

二、辞职后五险一金怎么处理?五险一金其实我们就把它当成一张银行卡就可以了,谁都可以给你缴纳(用人单位),用人单位只要有你的卡号就直接往里面打钱就可以了,但是重点是什么时间缴纳(www.e993.com)2024年12月19日。五险一金的是按月缴纳的,所以在关于离职后一个月内的去向是影响五险一金的关键,在实际情况当中还要看前后单位的规定来看具体的时...

用人单位应规避“社保空档期”用工风险

这是前不久发生在湖南湘阴的真实案例。最终,湘阴法院判决公司对摔伤的员工赔偿10万余元。近年来,类似案例和判决并不鲜见。“试工期”“试岗期”以及“未建立劳动关系”“未转正”等,都不是逃避工伤赔偿责任的借口。建议用人单位在“社保空档期”购买雇主责任险以分散用工风险。(1月12日《工人日报》)...

为了隐瞒空档期,修改辞职时间有影响吗?资深HR给你三点忠告

那就是要求求职者提供社保单位盖章的过去十二个月社保缴存证明。注意，这份缴存证明不是企业开具的，而是政府单位开具的，具有足够的权威性。这时候你想要隐瞒辞职时间，几乎没有任何的余地。还有一个办法就是去人事局查询你的个人档案，单位开个介绍性和入职材料就可以去调取你的档案，若有部分的工作经历缺失，也可能...

离职后社保应该这样缴 以免影响购房资格

请问,原公司买的社保已满两年,从原公司辞职后有个月空档期,现在入职新公司又开始购买社保了,购房资格应该怎样算呢?户籍不在拟购房所在区的购房人申请购房的,需在拟购房所在区稳定就业且连续缴纳社保满24个月以上。“连续缴纳”是指购房人在购房当月或前一个月往前推24个月连续不间断缴纳社会保险,该社会保险需包...

年后跳槽可别让社保断了档 事关这些最好做到“无缝衔接”

年后跳槽可别让社保断了档事关这些最好做到“无缝衔接”年后跳槽可别让社保断了档事关这些最好做到“无缝衔接”春节后正是职场人求职的高峰期，所谓“金三银四”，说的就是人力资源市场春节后的盛况。跳槽以后中间的空档期社保问题如果处理不好，很可能会给自己带来不小的麻烦。跳槽空档期，社保怎么办，戳...