漳州市首个涉台劳动争议调解中心联络站在芗城区揭牌
为进一步做好涉台劳动争议调解工作,今年以来,芗城区坚持遵循志愿申请、择优选拔的原则,选评2名台籍员工担任涉台调解员,参与涉台劳资纠纷的调解疏导,减少劳资双方因观念差异产生的争议。不仅如此,芗城区积极探索涉台劳动争议纠纷问题解决新思路和新途径,创新建立“一站式”“薪企航”联动工作机制,充分运用“一站式...
关爱新就业形态劳动者丨维权调解“飞上云端” 力量集成加倍“暖新”
根据平台服务流程,职工提交劳动仲裁申请后将由工会专业调解人员进行对接,若职工或企业方无法到场,调解人员将在线沟通了解情况。调解成功的可直接签署调解协议,并交由仲裁机构对调解协议进行仲裁审查确认,最快30分钟内,职工便可以拿到由仲裁机构出具的调解书,尽可能把矛盾纠纷处置在早期、化解在线上,降低劳动者的维权...
哪些劳动争议可以申请调解或仲裁?
……答案都在这儿↓↓↓在我国境内的用人单位与劳动者发生的六类劳动争议适用劳动争议调解仲裁法。第一类是因确认劳动关系发生的争议;第二类是因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;第三类是因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;第四类是因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生...
去劳动局申请劳动仲裁需要交费用吗?
去劳动局申请劳动仲裁不需要交费用。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条的规定,劳动争议仲裁是不收费的。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。对劳动仲裁不服的劳动者可以向法院提起诉讼,劳动纠纷案件的诉讼费用一般需要10元。但是如果是以调解方式结案或者当事人申请撤诉的,减半交纳案件受理费。
争议案件全流程在线办理 北京市劳动人事争议调解仲裁网上服务平台...
当事人可在线申请争议调解或仲裁当事人登录北京市人力资源和社会保障局政府网站——热点服务——劳动人事争议调解仲裁模块,进入北京市劳动人事争议调解仲裁网上服务平台后,可根据劳动者(本人)、代理人、用人单位身份查看操作手册,阅读《调解须知》《仲裁须知》,按照页面引导录入当事人信息、请求事项关键字、证据材料(仅...
青岛市人社局、总工会关于建立劳动争议联合调解工作机制的通知
(一)坚持源头治理(www.e993.com)2024年10月25日。充分发挥协商调解的前端性、基础性作用,做到关口前移、重心下沉,最大限度地把劳动争议解决在基层和萌芽状态。(二)坚持依法调解。针对涉及职工切身利益的矛盾问题,坚持运用法治思维与法治方式,做到解决问题用法、化解矛盾靠法,及时化解劳动争议。
人社部等六部门部署加强新就业形态劳动纠纷一站式调解工作
调解应当自受理之日起15日内结束,双方当事人同意的可以延长,最长不超过15日。达成调解协议,依法可以申请仲裁审查或者司法确认的,引导当事人提出申请。联合发文单位要做好新就业形态劳动纠纷“总对总”在线诉调对接,提供全流程在线调解服务。《通知》要求,联合发文单位要密切协作,强化组织保障,发挥职能作用;积极协调...
六部门探索新业态劳动纠纷一站式调解
《通知》提出,应规范有序开展一站式调解工作。明确调解受理范围,包括新就业形态劳动者与平台企业和用工合作企业之间因劳动报酬、奖惩、休息、职业伤害等劳动纠纷提出的调解申请,帮助当事人在互谅互让基础上自愿达成调解协议。(李桂杰)
北京:实现劳动人事争议案件全流程在线办理
日前,北京市劳动人事争议调解仲裁网上服务平台(httpsfuwu.rsj.beijing.gov/zhrs/api4/arbitration/html/home/index)正式上线,实现争议案件调解申请、仲裁申请、文书送达、仲裁庭审等业务全流程在线办理。北京市基层劳动人事争议调解组织对接网上服务平台,就近就地解决争议,促进争议柔性化解。
重庆两江新区推出“三步调解法”促劳动关系和谐
立案前,两江新区劳动人事争议立案大厅工作人员注重与人民纠纷调解组织共同开展调解工作,让劳动关系双方妥善处理在用工过程中产生的劳动纠纷。“我去两江新区劳动人事争议立案大厅提交仲裁申请书后,人民调解委员会工作人员迅速与用人单位联系,反映我的诉求。当天下午,我就收到了被拖欠的工资。”两江新区一家企业的员工小吴很...