社保增减员办理流程-鸿运企服

1.办理时间:员工入职时,应在签订劳动合同30日内办理社保增员;员工离职时,应在解除劳动关系15日内办理社保减员。2.资料准备:办理社保增减员业务时,需准备相关员工的个人信息资料、劳动合同、解除劳动关系证明等。3.信息准确性:填写社保增减员信息时,务必保证员工信息的准确性,避免因信息错误导致业务办理失败。

社会保险咨询台|参保单位如何办理增减员?

答复:1.增员登记。用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险增员登记。参保单位通过“烟台市人力资源和社会保障局网上办事大厅”办理增员业务,不用提供任何纸质材料。参保单位到社保服务大厅办理增员,需填写《企业职工社会保险增减员表》。2.减员登记。用人单位与职工终止解除劳动...

单位应如何办理离职减员停保手续

用人单位与职工解除或终止劳动合同后15日内应当向当地医疗保险经办机构申请办理减员停保手续。1.线上办理数字认证(CA)用户通过单位CA客户端(同和电子商务综合服务平台或常州市医疗保障局网站)的“CA单位网上办事---停保在线申报”录入或导入参保人员信息,保存并提交。数据审核通过后,CA客户端自动生成《常州市社会保险...

烟台市单位招工增员、减员实现“一件事”办理

用人单位与职工终止或解除劳动关系后，应当于15日内办理减员登记手续，具体办理步骤如下：登录烟台市人力资源和社会保障局官网，进入“烟台人社网上办事大厅”；点击进入“企业与员工解除或终止劳动合同一件事”，选择“单位社保减员”“单位解聘备案”“单位劳动关系减员”；进行个人承诺，承诺本人填写的信息和上传的材料真...

6月深圳社保业务申报及征缴时间有调整 用人单位应于6月21日12:00...

本月单位参保、员工增减员等业务申报截止时间为6月13日24时根据通知,本月单位参保、员工增减员、社保险种变更、缴费工资变更等业务申报截止时间为6月13日24时,6月14日0时之后申报视为次月业务。灵活就业人员、个人延缴人员等个人缴费人员,如需于6月开始参保并缴费,请于6月20日前办理参保登记业务并申请缴费。

体制内单位如何“减员”?一般分5步走,身份决定出路

第四步,减员与安置前面3步走完了才开始进入具体实施阶段,用人单位与被减员人员办理相关手续,按照有关规定向被减员人员支付经济补偿金,并出具减员证明书,同时向被减员人员提供必要的帮助和支持,如推荐就业、提供职业培训等,帮助他们顺利过渡到新的工作岗位或生活状态(www.e993.com)2024年11月17日。

未办社保减员手续影响新单位增员 灵活就业人员需注意做好“减法”

近日,在福州找到工作、即将入职的小陈得知,新单位无法在平台上给其办理社保增员手续。福州市社保中心接到小陈通过拨打12345便民服务热线的诉求后,经认真核查其社保数据,发现其之前在南平办过灵活就业参保登记,但在离开南平前未及时办理社保减员手续,进而影响在福州新单位办理社保增员。社保中心向小陈详细解答线下办理所...

特别报道 · 有关社会保险 | 离职后未及时“减员”,造成损失谁担责?

实践中,存在部分用人单位迟延办理社保减员手续导致劳动者无法顺利就业造成损失的情形,对此,劳动者与用人单位应注意以下问题:1.用人单位应按法律规定及时办理社会保险关系转移手续。根据劳动合同法规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同后十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续。用人单位人事专员对此应明确知晓并按时...

公司歇业,职工社保怎么办?

“公司正在办理歇业登记,现在还有十几位职工没有解除劳动关系,他们的社保应该怎样处理?”近日,朝阳区一家公司的社保专员程女士拨打12333进行咨询。用人单位歇业了,职工的社保应该如何处理?怎样保证职工的社保权益?本期为您详细解答。解除劳动关系要及时办理社保减员...

关于优化调整医保费申报缴纳流程的热点回应

答:可以。系统恢复后,用人单位可登录“江苏省医疗保障网上服务大厅—网上经办—参保人员减员申报”模块办理12月的减员业务,暂停年月请务必选择2023年11月,以确保12月不生成应征金额。友情提醒2024年1月起单位网厅停保规则:每月1-6日单位网厅办理停保,停保时间为上月;在每月7日至当月月底前停保,停保时间...