全季员工上班路上骨折心寒公司处理工伤赔偿标准解析

2024年11月1日 - 中华网

赔偿项目包括但不限于医疗费用、住院期间伙食补贴、出行费用以及停工留薪期内的工资收入和护理费用等。对于不同级别的伤残者,赔偿标准有所不同:一级伤残者可以获得相当于27个月本人工资的赔偿,二级伤残者为25个月,四级伤残者为21个月;五级至十级伤残者的赔偿分别为18个月、16个月、13个月、11个月、9个月和7...

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工伤后一次性伤残补助金少赔了怎么办?

2024年10月29日 - 百家号

法院经审理发现，A公司没有按照柴某的实际工资足额缴纳工伤保险，导致原告柴某少领一次性伤残补助金43875元，给原告造成了经济损失。根据《工伤保险条例》规定，用人单位有过错，应当承担赔偿责任。据此，法院最终判决A公司于判决生效之日起五日内向原告柴某一次性付清伤残补助金的差额部分43875元。法条链接：《中华人...

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以案释法丨发生工伤时未参保,用人单位承担赔偿责任

2024年10月28日 - 澎湃新闻

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就...

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工伤伤残由5级变为4级,却导致赔偿陷入困境,都是因为自

2023年12月1日 - 网易

我先给你说一下,你看了我的很多视频,首先所有的咨询的,特别疑难的案件先纠正错误的心态。受工伤之后第一次做了伤残,第二次做的四级。受伤这么长时间咨询过律师吗?不说痰,我就说咨询是什么时候咨询的?是做完第一次鉴定以后咨询的还是做完鉴定之前咨询的?

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各地工伤十级赔偿表,你知道多少

2024年6月7日 - 网易

张经理微微一笑,从抽屉里拿出一张表格,递给杨小明:“你看看这个,这是最新的工伤十级赔偿表(www.e993.com)2024年11月3日。每个级别的赔偿标准都写得清清楚楚,以后万一遇到什么意外,你也好有个参考。”杨小明接过表格,仔细看了起来。表格上详细列出了工伤十级的划分标准以及对应的赔偿金额。从一级到十级,每一级的赔偿金额都随着伤残程度的增加...

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2024版工伤认定流程及赔偿标准 (1-10级、工亡)

2024年8月23日 - 澎湃新闻

三级伤残本人工资×23个月四级伤残本人工资×21个月五级伤残本人工资×18个月六级伤残本人工资×16个月七级伤残本人工资×13个月八级伤残本人工资×11个月九级伤残本人工资×9个月十级伤残本人工资×7个月本人工资:是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工...

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工伤赔偿协议差额多少算无效

2024年4月8日 - 新浪

单位为杨某支付了16000元的医疗费。时隔一年后,双方签订了调解协议书,约定单位一次性另行赔偿4000元,但杨某必须自愿放弃工伤认定及伤残鉴定等请求,不得再为该起事故提出任何赔偿或补贴要求。但协议签订后,杨某未提供其银行卡号,单位未能支付协议约定的4000元。

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交通事故赔偿计算表+诉讼证据表(建议收藏)

2023年12月9日 - 澎湃新闻

受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出×20年×伤残赔偿系数。60-75周岁受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出×[20年-(实际年龄-60)]÷扶养人数×伤残赔偿系数。≥75周岁受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出×5年÷扶养人数×伤残赔偿系数。

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