2024广东韶关市人力资源和社会局下属事业单位招聘16人公告
直接考察岗位(岗位代码:202412-202413)采取“实操+答辩”的面试形式进行,面试成绩满分为100分(其中实操占70%、答辩占30%),按四舍五入保留小数点后2位,合格线60分,面试成绩即是总成绩。1.笔试(1)笔试主要测评基本能力。笔试总分为100分,合格线60分,占总成绩的50%。本次考试不指定考试教材。202401-202411岗位...
2024年浙江事业单位招聘公告-绍兴越城区第二批机关事业单位A类...
面试为结构化面试,面试共设3道试题,面试总分为100分,60分以上合格,不足60分者不进入下一环节。面试结束后,当天现场公布考试成绩。考试成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(绍兴市越城区人民法院审判服务中心速录员岗位的考试成绩=笔试和速录技能测试的综合成绩×40%+面试成绩×60%),且考试成绩相等时,以面试成绩高...
2024年贵州警察学院公开招聘事业单位工作人员方案(5人)
(1)报考人员须仔细阅读《贵州警察学院2024年公开招聘事业单位工作人员岗位及要求一览表》并在网上报名系统中签署报名诚信报考承诺书。(2)报考人员根据所报岗位要求,只能选择一个岗位进行报名,并如实填写《贵州警察学院2024年事业单位公开招聘工作人员报名表》。所填信息及照片核对无误后,提交报名信息。(3)报考人员注...
204名!2024年长沙市直事业单位第二批公开招聘(选调)工作人员公告
如同一岗位报考人员总成绩相同的,则按照面试成绩由高到低的顺序确定名次;如面试成绩仍然相同的,则以面试主考官评分由高到低的顺序确定名次;如主考官评分仍然相同的,则由面试组织单位另行组织面试。七体检(一)体检对象以岗位招聘(选调)数为基数,按1:1的比例,在达到合格分数线以上人员中依总成绩从高分到低分确...
2024年汨罗市事业单位公开招聘工作人员公告
本次面向社会公开招聘事业编制工作人员103名,其中面向高校毕业生招聘计划19名。具体招聘岗位、计划及要求详见《2024年汨罗市事业单位公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。三、招聘原则此次公开招聘,坚持考试与考核相结合的原则;坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
无笔试!事业编52人!河北2地事业单位公开选聘 | 职等你来
坚持德才兼备、以德为先的用人标准,贯彻民主、公开、竞争、择优的原则,保证选聘质量,提高人员素质(www.e993.com)2024年10月23日。二、选聘岗位与数量本次公开选聘事业单位工作人员22名,选聘的岗位、数量和要求详见《平山县2024年公开选聘事业单位工作人员岗位信息表》(附件1)。三、选聘对象和条件...
...威宁公开招聘警务辅助人员|考试|笔试|岗位表|报名表|事业单位...
(六)体能测评资格复审合格人员全部进入体能测评。体能测评项目和标准参照中组部、公安部关于印发《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准的通知》(公政治〔2024〕60号)等有关规定执行。体能测评采取合格制,不合格者不能进入面试环节。体能测评成绩现场公布,由考生签字确认。对测评项目结果有异议或举报事项的,应在该...
...敦化市事业单位公开招聘工作人员(含专项招聘高校毕业生)面试通知
一、面试测评方法本次事业单位公开招聘面试测评方法共有4种。(一)结构化面谈。笔试科目为《通用知识》的考生面试方式为结构化面谈,时间为10分钟。(二)专业知识答辩(护士岗位)。笔试科目为《护理学》的考生面试方式为专业知识答辩,时间为10分钟。
2024年河北省地矿局事业单位选聘工作人员115名公告
由招聘单位根据实际情况组成测评考核组,采取相关专业知识答辩及对其学习工作经历、主持或参与的科研课题和发表的论文论著等情况进行综合评价,现场量化打分,面试满分100分,最低合格分数线60分。按照报考同一岗位从到低分的顺序排序,依据岗位选聘计划与拟选聘人员1:1的比例确定参加体检人选。
【求职小课堂】结构化面试、无领导小组讨论……想脱颖而出?速看→
面试评价的标准化不论面试单位是什么性质的,在面试评价中通常都会从礼仪形象、回答问题的逻辑条理和全面性、个人情绪的有效控制以及能力匹配的维度进行考核。每个面试官的手里都会有一张统一的打分表,并且在面试前都会商定好打分分值的高低标准,以确保在统计面试结果的时候一致有效。