国务院关于发布《关于实行专业技术
3.专业技术职务各档次(或等级)对应的职务工资标准,报劳动人事部核准。国家机关和事业单位实行专业技术职务聘任制所需的增资额,均应在劳动人事部规定的增资指标内核定,未经批准不得突破。五、专业技术职务评审委员会评审委员会是负责评议、审定专业技术人员是否符合相应专业技术职务任职条件的组织。评审委员会应以民主...
「权威发布」中共中央办公厅印发《专业技术类公务员管理规定》和...
专业技术类公务员领导职务根据有关党内法规、法律法规和机构规格设置。专业技术类公务员职级序列分为十一个层次。通用职级名称由高至低依次为:一级总监、二级总监、一级高级主管、二级高级主管、三级高级主管、四级高级主管、一级主管、二级主管、三级主管、四级主管、专业技术员。具体职级名称由中央公务员主管部门以通用...
【人力资源管理】员工岗位技能等级评定方案(完整版)-体系文件
车间内所有一线人员均不分岗位,不分工种,不分等级,统一按公司规定的标准,满3个月后,以转为正式工的基本工资为标准,现行标准为2000元/月。四.评定程序:技能等级评级工作每季度(3个月)最后一个月进行一次,具体时间公司将提前另行通知。公司组织成立“技能等级评定委员会”,评定委员会成员为:生产部、行政人事部...
2021年公务员工资套改等级标准表(最新版)
公务员职务工资对照表单位:元职务职务类别职务与级别对应关系领导职务非领导职务国家级正职一级国家级副职二级至四级省部级正职2,510四级至八级省部级副职1,900六级至十级厅局级正职1,4101,290八级至十三级厅局级副职1,080990十级至十五级县处级正职830760十二级至十八级县处级副职640590十四级至二十级乡科级正职510480十...
高教、科研人员专业技术职务等级工资标准表
高教、科研人员专业技术职务等级工资标准表httpfinance.sina2001年11月05日18:23人民网-市场报高教、科研人员专业技术职务等级工资标准表订短信头条新闻天下大事尽在掌握!新浪企业广场诚征全国代理
关于开展2022年度全市卫生高级专业技术职务任职资格评审工作的通知
三级医院(含等级为三级的社会办医疗机构)及牵头医院等级为二甲(含)以上的县域医共体,并经省人社厅核准的,实行自主评聘(www.e993.com)2024年9月23日。对不在自主评聘范围内的市属、县及县以下、其他医疗卫生机构的卫生专业技术人员,由杭州市卫生高级专业技术职务任职资格评审委员会负责评审。
2025陕西航空职业技术学院招聘公告(20人)
(1)技术(管理)人才:具有3年以上企事业单位工作经历,年龄不超过45周岁(以身份证上标明的出生年月日为准),硕士研究生及以上学历或副高及以上专业技术职务,在省级及以上竞赛中获得过优异成绩者优先;(2)技能人才:具有3年以上企事业单位工作经历,年龄不超过45周岁(以身份证上标明的出生年月日为准),大学本科及以上...
中共中央办公厅印发《专业技术类公务员管理规定》和《行政执法类...
专业技术类公务员领导职务根据有关党内法规、法律法规和机构规格设置。专业技术类公务员职级序列分为十一个层次。通用职级名称由高至低依次为:一级总监、二级总监、一级高级主管、二级高级主管、三级高级主管、四级高级主管、一级主管、二级主管、三级主管、四级主管、专业技术员。
公务员工龄及退休工资算法 2015公务员工资套改等级标准对照表
事业单位工人基本工资标准表事业单位工作人员绩效工资减少额度国务院下发机关事业单位涨薪3方案:对象:公务员范津贴补贴被纳入基本工资。调整以后:1、职务工资标准由现行的340元—4000元分别提高到510元—5250元;2、级别工资各级别起点标准由现行的293元—3020元分别提高到810元—6135元...
2019年事业单位工资标准表!40年工龄,退休工资到底有多少?
一、基本工资:1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准。2、薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。