太真实了!华为员工爆料,三年前985本科30万,现在硕士还是30w

就拿华为来说，三年之前，大学生和研究生的学费差别并不大，据说“三十万就能招到一个硕士”。这一转变的根本原因，就在于市场上出现了大量的高教育人员。研究生毕业后，就业形势不再如以往那般严峻，也不再具有较高的市场竞争力。更何况，虽然是硕士，但并不代表他们就“高人一等”，只要他们有足够的能力，拿到...

前20高校通信毕业生近20%到华为!教育部出台新规:限制招聘人数

据华为前人力资源副总裁吴建国书中记述数据,1998年,华为招聘的应届毕业生超过了3000人,其中硕士研究生占1/3,主要来自西安电子科技大学、成都电子科技大学、华中理工大学等重点院校的通信工程与计算机等相关专业毕业的研究生。在华为"一网打尽"的招聘策略下,这些院校内除了出国或继续攻读博士学位的之外,剩下的几乎所有人...

研究生就业难来了?中科大硕士求职华为被冷遇,待遇和本科生一样

在本课程中，学生不仅可以增长自己的专业知识，还可以提升自己的职业素质，还可以锻炼自己的独立思维和科学研究的态度。三年的硕士课程，将提供更多的机会去认识同学和老师，扩大自己的关系网。为将来的事业发展打下扎实的根基，提高个体在工作中的竞争能力。3、拓宽个人发展途径在当今这个以高学位为荣的社会，一名毕业...

孩子985研究生毕业,华为年薪40万,公务员年薪20万,该怎么选?

今天看到一位母亲发帖提问:孩子985硕士毕业,华为年薪40万,公务员年薪20万,该怎么选?下面谈谈个人看法,欢迎评论交流。虽然外表看起来只是两份不同的工作,但它们实际上代表着两种截然不同的生活方式。在华为,起薪高达40万,经过几年的打拼,随着工资、奖金和内部股份的不断增多,年收入很有可能达到60-70万。然而,这样...

中科大硕士被“华为”整破防,3年研究生读了个寂寞,不如不考了

很多学生看到之后表示,现在和以前不一样了,如果你当初不读研究生,本科阶段就到华为工作的话,说不定现在已经被“裁员”了。每个行业都在出现变化,企业的行情不好,所以薪资待遇有所降低,也是正常的情况。华为给出的13级,年薪也能达到20万左右了,对于普通的学生来说绝对是非常不错的待遇。

“3年研究生白念”!中科大硕士被华为整破防,待遇还不如本科生

而再看华为13级的薪资待遇,大概是年薪20w左右,对于诸多普通学生而言,是很丰厚的薪资待遇了,但对于中科大硕士来讲,也难怪会感到“意难平”了!若是本科毕业就入职的话,那3年累积下来,也是笔不菲的收入了,但谁又能够想到,自己不仅错失了挣钱的机会,还一直在“原地踏步”,属实是“造化弄人”呀!

华为社招薪酬缩水后的真实收入:硕士毕业5年拿到华为18级不想去

有人觉得硕士毕业5年就能拿到华为的18级,很牛。因为华为内部定义的技术职称为:15级是工程师,16级是中工程师,大部分研究生属于该两类;17级是高级工程师,18级主任工程师,相当于资深工程师,属于公司骨干员工。有一说一,华为的18级相当于阿里的P8-P9了,腾讯的T11-T12,字节的3-1、3-2了。

“3年研究生白念”!中科大硕士被华为击溃,待遇还不如本科生

引言：大学生就业问题一直备受关注，尤其是对于那些选择攻读研究生的学生来说，他们希望通过提升自身的学历来增加竞争力。然而，现实往往与期望相差甚远。近日有报道称，一位中国科学技术大学的硕士生在求职华为时，被给予与本科生相当的待遇，让他心生叹息。这个案例引发了人们对于大学生就业境况的思考，也使得我们不禁...

华为某研究生吐槽, 社招新员工来自某二流大学, 什么都不会

一名硕士研究生在华为工作,其2017年毕业,但是已经准备离职了,在离职前,其在论坛上如此抱怨了一番:拒了T某来华为,随机分了,天天扯皮拉筋做测试,中途拿了某度offer,奈何身边同事朋友待我很好,又留下了,最近部门招了同级一货,职级高我一级,工资没问,做模型分析,今天问我线性规划是什么,某二流大学,什么都不会,本...

东南大学各学院保送研究生人数出炉,吴健雄学院保研比例达47.93%

东南大学2021届本科生有3901人,被保送免试读研的学生有918人。保送研究生人数超过60人的学院有交通学院(70人)、经济管理学院(75人)、土木工程学院(61人)、信息科学与工程学院(62人)。由于各学院的毕业生人数不同,所以看学院保送研究生所占的比例,这样会比较科学。有些学院的保送研究生总人数较少,但是其保送研究...