#搞懂所得税会计#之预付职工薪酬的计税基础大白话理解

应付职工薪酬的计税基础整体比较简单,但有几个比例限制大家可能不是很好理解。比如超过14%的福利费不允许税前扣除。为什么要这样规定?为什么要为难打工人?我辛辛苦苦996,还不值得区区14%的福利吗?非也非也。税法这样规定,并非是要做资本主义的帮凶,带头减少员工福利,而是怕公司钻空子。税法扣税的一个朴素...

一文了解工会经费税前扣除政策↓

②第2列“实际发生额”:分析填报纳税人“应付职工薪酬”会计科目下的工会经费本年实际发生额。③第3列“税收规定扣除率”:填报税收规定的扣除比例(2%)。④第5列“税收金额”:填报按照税收规定允许税前扣除的金额,按第1行第5列“工资薪金支出/税收金额”×2%与本行第1列、本行第2列三者孰小值填报。⑤第6...

企业所得税税前扣除政策汇编(2023版)

(一)一般人员工资(二)股权激励(三)残疾人工资(四)劳务用工(五)职工福利费二、培训费用(一)职工教育经费(二)集成电路设计企业和符合条件软件企业发生的职工培训费用三、按比例扣除费用(一)工会经费(二)党组织工作经费(三)业务招待费(四)广告费和业务宣传费四、捐赠支出(一)一般捐赠(二)...

审计笔记16.0 | 应付职工薪酬

友情提示1:薪酬的披露表大的计算逻辑:①表(1)薪酬分类中的短期薪酬、设定提存计划的填报金额等于后续表(2)表(3)的合计金额;②表(2)短期薪酬合计不等于纵向加和,因为其中社会保险费含其中项,所以不能简单将所有项目加和。二、应付职工薪酬的底稿流程为了避免流程太复杂,看着费眼,先搞了个简化版的流程图,具体...

明确!个税手续费返还的税务这样处理

对于法律、行政法规明确规定手续费比例的,按规定比例执行。因此个人所得税手续费返还,只受2%比例的限制,不受最高限额70万元限制。(二)所需资料根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第三十三条规定,税务机关按照个人所得税法第十七条的规定付给扣缴义务人手续费,应当填开退还书;扣缴义务人凭退还书,按照...

关于总分公司的涉税小问题,30个实务点!

总机构应按照上年度分支机构的营业收入、职工薪酬和资产总额三个因素计算各分支机构分摊所得税款的比例;三因素权重分别为0.35、0.35、0.30(www.e993.com)2024年11月11日。B1公司分摊比例=(500/1000)*0.35+(250/500)*0.35+(200/600)*0.30=0.45;B2公司分摊比例=(300/1000)*0.35+(200/500)*0.35+(250/600)*0.30=0.37;...

贵州百灵企业集团制药股份有限公司 关于回购公司股份进展的公告

职工薪酬本期发生40,364.20万元,较上年同期增加14,158.41万元,增幅54.03%。主要系本期公司推进直营制改制,销售人员薪酬体系调整,致使销售人员薪酬随营业收入的提高而增长;另本期成立市场监察部,本期增加薪酬约530万。其他费用降低主要系公司降本增效,一定程度减少其他办公、车辆使用等费用。

深圳市宇顺电子股份有限公司 关于对深圳证券交易所关注函回复的...

经审计后的财务报表显示,孚邦实业2022年-2023年的管理费用分别为513.26万元和540.70万元,主要包括职工薪酬、折旧、办公费和业务招待费等,主要费用预测思路如下:职工薪酬:本次预测根据孚邦实业薪酬制度,并结合孚邦实业财务预算和经营规划进行预测。折旧费:本次预测结合孚邦实业的固定资产规模、折旧年限和残值率等指标...

上海贵酒股份有限公司 关于回复上海证券交易所监管工作函的公告

运单号等包括商品及客户信息的结算单,公司根据结算单上显示的客户签收时间作为收入确认的时点.公司根据营销政策,以及经销商的销售情况,给予经销商一定比例的价格优惠折扣,定期或不定期与经销商进行结算,以扣除折扣后的净额确认销售收入.对于经销商模式下寄售业务的,根据客户实际销售完成后结算,按照实际已经完成销售...

河化股份收年报问询函,流动比率及速动比率多年持续小于1及它财务...

此外,深交所针对2023年河化股份的营业收入增长16.74%、净利润为-1,155.92万元,扣除非经常性损益后的净利润为-1,202.69万元等财务数据也提出了相关的请求。另外,关于应收票据、固定资产账面金额、无形资产账面金额、应付职工薪酬金额、存货账面金额等数据,深交所也有相关的疑问与要求。