企业发放离职员工的年终奖,个人所得税怎么处理?!
在人员信息采集界面,找到该员工,双击姓名打开,填写离职日期,右上角选择非正常,保存后报送即可。有人年中离职了,公司也给他在申报系统做了减员处理了。但是到了年底公司考核离职员工也有半年的奖金要发放。是否需要扣个税呢?自然是需要的,那如何申报呢?系统里面这个人已经是非正常状态了。这个其实也不...
离职补偿金需要申报个税吗?可以税前扣除吗?(附补偿金一览表)
1.员工与公司协商解除劳动合同的不并入工资,单独申报纳税。2.员工合同到期不再续签的员工劳动合同到期后,不再续签所发放的补偿金不属于解除劳动合同的一次性补偿金,应在发放当月合并工资薪金计税。3.员工离职后竞业限制补偿金企业按月支付竞业禁止补偿金的,需要按照工资薪金所得预扣预缴个人所得税。给大家总结...
离职补偿金要申报个税吗?可以税前扣除吗?超标准可以税前扣除吗
1、员工与公司协商解除劳动合同的不并入工资,单独申报纳税。2、员工合同到期不再续签的员工劳动合同到期后,不再续签所发放的补偿金不属于解除劳动合同的一次性补偿金,应在发放当月合并工资薪金计税。3、员工离职后竞业限制补偿金企业按月支付竞业禁止补偿金的,需要按照工资薪金所得预扣预缴个人所得税。给大家...
深圳市索菱实业股份有限公司关于向激励对象授予预留部分限制性...
在公司层面业绩考核指标达成的前提下,若激励对象个人绩效考核结果达到“合格”,则激励对象对应考核当年的限制性股票/股票期权可全部解除限售/行权;若激励对象个人绩效考核结果为“不合格”,则激励对象对应考核当年的限制性股票不得解除限售,由公司回购注销,回购价格为授予价格。激励对象对应考核当年的股票期权不得行权,由...
个人所得税不能再零申报了!这些人不得申报工资薪金!
近期报税期,个人所得税经常零申报的公司申报时,有没有发现系统提示“以下纳税人连续3个月申报的收入为零,请确认其是否离职。若已离职,请前往‘人员信息采集’填写离职日期后进行报送”。一般这个提示主要是让企业自行排查一下该员工是否已离职等情况,如果是离职的应尽早从人员采集中改为“非正常”,而不是长期做0...
工资表被查!即日起,这样发工资违法!9大风险点!
个人取得两处及以上工资、薪金所得,应固定一处单位,携带个人身份证及复印件、发放工资、薪金的合同及发放证明,于每月15日前,自行向固定好的单位所在地税务机关合并申报个人所得税,多退少补(www.e993.com)2024年10月27日。6、是否存在已经离职人员未删除信息重点检查企业工资表中是否还存在人员已经离职、甚至已经死亡等,但是仍然申报个税,未及时...
注意!这样发工资违法!_澎湃号·政务_澎湃新闻-The Paper
(一)从两处以上取得综合所得,且综合所得年收入额减除专项扣除的余额超过6万元。根据《中华人民共和国个人所得税法》(中华人民共和国主席令第九号),非居民个人在中国境内从两处以上取得工资、薪金所得的,应当在取得所得的次月15日内申报纳税。六、是否存在已经离职人员未删除信息...
江苏康为世纪生物科技股份有限公司 第二届监事会第六次会议决议公告
1、激励对象为公司董事和高级管理人员的,其在任职期间每年转让的股份不得超过其所持有本公司股份总数的25%,在离职后半年内,不得转让其所持有的本公司股份。若相关法律、法规和规范性文件对短线交易的规定发生变化,则按照变更后的规定处理上述情形。2、激励对象为公司董事和高级管理人员的,将其持有的本公司股票在买...
自然人扣缴端这四种情形您遇到过吗?解决方法戳这里~
①先在人员信息采集界面,找到该员工,双击姓名打开,填写离职日期,右上角选择非正常,保存后报送。②点击综合所得申报—正常工资薪金所得—选择人员,点击更多操作-删除。情形四:并档信息更新问外籍人员的证件号码发生变更,完成并档之后,自然人电子税务局(扣缴端)如何更新?
年终奖和“十三薪”是一回事吗?如何纳税?
3.为防止员工年后离职,将年终奖推迟至3月至4月期间发放。年终奖如何缴纳个人所得税?根据税法规定,年终奖金需计入个人所得税征税范围,视作工资、薪金所得。财政部与税务总局发布的《公告》(财政部税务总局公告2021年第42号)显示,我国居民在2022年1月1日至2023年12月31日期间取得的年终奖,可选择继续享受单独...