中时调查丨加大保障力度提升灵活就业民生“温度”
应从以下几个方面入手,建立适应灵活就业特点的社会保障制度,如灵活的养老保险、医疗保险等,确保这一群体的基本生活保障;制定专门针对灵活就业者的劳动法规,明确工作时间、休息休假、最低工资等标准;政府和企业应提供职业培训、技能提升和职业规划服务,帮助灵活就业者提升竞争力;倡导健康的工作文化,提供心理支持...
江苏省人力资源和社会保障厅 江苏省人社厅就业工作新闻通气会
这次行动主要有以下特色和亮点:一、总体思路上突出全流程、全方位。十大行动具体包括社会化岗位拓展“定心”行动、政策性岗位挖潜“安心”行动、公益性岗位开发“暖心”行动、创新创业扶持“贴心”行动、公共就业服务提质“舒心”行动、就业能力提升“信心”行动、就业见习引才“诚心”行动、就...
辽宁工程技术大学2022-2024学年度先进集体和先进个人风采(四)
在工作中起到模范带头作用,同时,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质并利用业余时间不断提高自身专业技术和文化修养,灵活运用所学知识开展工作。在集团的正确领导下,他始终坚持以做好参谋助手为主题,以搞好服务保障为主线,始终掌握工作的主动权,在抓好综合服务部工作的同时不放松党风廉政建设,树立了...
人力资源社会保障部举行2024年一季度新闻发布会
四是提高投入水平,探索通过社会力量筹资数字人才培养基金,鼓励企业按规定提取和使用职工教育经费,加大数字人才培养培训投入。五是畅通流动渠道,支持高校吸引符合条件的企业高层次数字人才按规定兼职,支持和鼓励符合条件的科研人员按照国家规定兼职创新、在职和离岗创办企业。六是强化激励引导,加强对高层次数字人才的政治引领,...
女性劳动收入&中国劳动法女律师:平衡事业家庭的老困惑与新法则
愿全社会共同努力,创造一个更加多元、平等和包容的职场环境,确保每个人都拥有平等的机会,无论性别如何,都能够追求自己的职业梦想。03女性劳动者维权:案件逐年攀升,生育维权占比最高正如两位律师所言,女性当前的就业压力仍然存在,但长期以来对于男女平等的呼声也一直未曾减弱。新修订的《妇女权益保障法》在正式...
对话高红:和谐用工是企业文化与法律的平衡艺术
法律服务的卓越,源自专业化的深耕和对市场需求的敏感(www.e993.com)2024年9月20日。高红律师见证并参与了北京地区劳动法律服务水平的显著提升过程,她认识到专业化、多元化、高效化是行业发展的必然趋势。律新社作为北京市律师协会劳动与社会保障专业委员会的一员,您如何看待当前北京劳动法律服务的状况?
优环境 惠民生 人社政策知识库
安徽省人力资源和社会保障厅2024年3月20日目录一、就业促进61.在促进就业方面用人单位有什么权利与义务?62.用人单位可以通过什么途径自主招用人员?63.国家规定的最低就业年龄是多少?64.用人单位有权了解劳动者哪些情况?65.用人单位可以扣押劳动者的身份证等证件吗?7...
加强家政服务职业化建设,10条任务举措一文了解!
探索依托电子社保卡发放家政服务职业培训券,鼓励使用社会保障卡发放相关补贴补助。7促进家政服务业规范发展鼓励家政企业引入现代企业经营模式,提升专业化、规范化管理水平,打造家政服务品牌。支持和引导有条件的家政企业,逐步向员工制家政企业转型发展。加强家政企业用工管理,指导家政企业依法与招用的家政服务从业人员...
江西:2024年普通高考综合改革百问百答|江西|高考|志愿填报_新浪...
25.完善普通高中学业水平考试制度有何意义?26.普通高中学业水平考试有何变化?27.合格性考试包括哪些科目?28.参加合格性考试的对象是哪些?29.合格性考试的考试时间是怎么安排的?30.合格性考试的形式?31.合格性考试成绩如何呈现?32.合格性考试不合格有何影响?
十四届全国人大二次会议民生主题记者会实录
同时,我们还要加强基础教育阶段与高等教育阶段的有效衔接,进一步构建学段衔接的拔尖创新人才培养机制和培养体系。同时,我们将发挥高等教育的龙头作用,实施高等教育综合改革试点,将科技发展趋势与社会发展需求相结合,来优化设置学科专业,更好地深化人才培养机制的改革和人才评价机制的优化,不断激发人才发展创新的潜质,这是我们...