行政执法人员是公务员还是参公管理人员?
特别是行政执法类的公务员,在职务职级并行的轨道上,有着自己独特的职级设置方案,如同阶梯般分明,从督办到二级行政执法员,十一个层次,每个层次都承载着不同的责任和荣誉。再看基层的科局中,行政执法大队虽然脱胎于过去的事业单位,但它们实际上已经肩负起行政职能的重任,成为国家治理体系中不可或缺的一环。根据关于事...
一图读懂|专业技术类和行政执法类公务员的职级与对应关系
一图读懂|专业技术类和行政执法类公务员的职级与对应关系北京日报《北京日报》官方账号2023.11.2312:24关注相关新闻公务员招录扩大面试比例,可行吗?0App专享高校行政人员,太多了吗?61App专享考公务员前应该考虑的问题(大全)0App专享快逃!本科就业最差的20个专业,一毕业就失业?0App专享...
安徽省交通运输厅关于印发《安徽省提升交通运输综合行政执法质量...
(责任单位:厅政法处,各市交通运输局)完善执法人员考核机制,建立以执法办案、学习培训、奖励惩戒、追责问责等为主的“一人一档”,并与其评先评优、职务职级晋升相挂钩。完善行政执法辅助人员管理制度,统一服装样式和编号规则,严禁行政执法辅助人员直接从事执法工作。(责任单位:省综合执法局,厅政法处)5.培树先进典型。要...
体制内执法岗就是个天坑!长此以往下去行政执法恐怕将无所适从!
优化内部管理机制也是补齐短板的关键一环。执法部门应树立人才是第一资源的理念,加大教育培训力度,提升执法人员的专业素养。同时建立科学的考评机制,将执法绩效与职级晋升、薪酬福利挂钩,以激发队伍活力。技术赋能更是执法变革的重要路径。借助大数据、人工智能等新技术手段,可以有效提升执法的精准性和时效性。例如利用...
改革!行政执法类公务员如何分类管理?看这三地印发的实施方案!
将行政执法类公务员职级序列分为督办、一级高级主办、二级高级主办、三级高级主办、四级高级主办、一级主办、二级主办、三级主办、四级主办、一级行政执法员、二级行政执法员,厅局级副职对应督办、县处级正职对应二级高级主办、县处级副职对应四级高级主办、乡科级正职对应二级主办、乡科级副职对应四级主办。同时,明确行政...
山西省人民政府办公厅关于印发山西省提升行政执法质量三年行动...
行政执法人员因调动、辞职、辞退、退休或其他原因离开执法岗位的,要依法及时收回并注销行政执法证件(www.e993.com)2024年9月17日。人民警察证件的管理使用按照人民警察法的规定执行。建立健全行政执法人员年度考核制度,强化考核结果运用,将日常管理和年度考核结果作为行政执法干部培养、职级晋升、奖惩的重要依据。
《中国法治》 | 综合行政执法改革的吉林实践
省委组织部、省委编办研究制定了事业编制人员岗位聘用、职级晋升和职称评定方面的倾斜政策,落实乡镇工作补贴和艰苦边远地区津贴政策,强化了综合行政执法考核结果在职务晋升、表彰奖励等方面的作用。省司法厅联合省财政厅印发了《吉林省综合行政执法制式服装和标志管理办法》,进一步加强综合行政执法制式服装和标志管理。各县(市...
...中共中央办公厅印发《专业技术类公务员管理规定》和《行政执法...
(十一)专业技术员:一级科员、一级行政执法员。第十二条专业技术类公务员职级按照下列规格设置:(一)中央机关,省、自治区、直辖市机关,副省级城市机关设置一级总监以下职级;(二)市(地、州、盟)、直辖市的区机关设置二级总监以下职级,副省级城市的区机关设置一级高级主管以下职级;...
中共中央办公厅印发《专业技术类公务员管理规定》和《行政执法类...
第十一条专业技术类公务员职级与综合管理类,行政执法类公务员职级的对应关系是:(一)一级总监:一级巡视员;(二)二级总监:二级巡视员,督办;(三)一级高级主管:一级调研员,一级高级主办;(四)二级高级主管:二级调研员,二级高级主办;(五)三级高级主管:三级调研员,三级高级主办;(六)四级高级主管:...
改革!市场监管所被编入乡镇综合行政执法队,县属、乡管、乡用
完善垂管机构干部统筹管理办法和干部考核评价办法,明确乡镇司法所、自然资源所、市场监管所以及县级赋权派驻人员年度考核乡镇权重占比70%,在县级机关选拔任用、职级晋升、职称评聘等方面征求乡镇意见。建立行政执法尽职免责和容错纠错机制,激励干部担当作为。