江苏省基层事业单位专业技术人员“定向设岗、定向评价、定向使用...

定向评价,即为基层事业单位专业技术人才制定专门的评价标准,改变以往基层事业单位人才和其他事业单位人才同场竞技、同一把尺子衡量的办法,让基层人才参加属于自己“主场”的职称评审,晋升职称的空间更大了,基层人才更有盼头了。1.关于评价标准。文件规定,定向评价坚持德才兼备,突出品德、能力、业绩和贡献为主的评价导...

北京事业单位工作人员考核新规 专业技术人员分级考核

本报讯(记者袁京)今后,本市近万家事业单位的工作人员将细化为管理人员、专业技术人员和工勤技能人员三类,分别从“德、能、勤、绩、廉”五方面考核,各方面权重由单位自定。年度考核结果将与调整岗位、工资、晋升、奖罚等挂钩。此外,专业技术人员将实行分级考核,正高职称人员将由单位考核委员会考核。市人力社保局...

事关8000万专业技术人员,今年职称评审有哪些新变化?

民营企业专业技术人才可在创业孵化基地、高新技术开发区、科技园区等地设立的职称申报受理服务点,或通过人才中介服务机构、工商联、行业协会商会、学会等社会组织进行职称申报。经批准离岗创业或到民营企业兼职的高校、科研院所、医疗机构等企事业单位专业技术人才,3年内可在原单位按规定申报职称,其创业和兼职期间工作业...

江苏省人力资源和社会保障厅 江苏省基层事业单位专业技术人员定向...

“三定向”政策的实施,有利于进一步拓展基层事业单位专业技术人才职称岗位晋升空间,有利于有效激发基层事业单位专业技术人才创新创业活力。(三)实施“三定向”政策有利于为全面推进乡村振兴提供人才制度保证。乡村振兴,关键在人才振兴。就在上个月,中办、国办专门印发《关于加快推进乡村人才振兴的意见》,把乡村教师、...

@工程建设专业技术人员 2024年职称申报评审工作开始啦!

●对于全面实行岗位管理、专业技术人才学术技术水平与岗位职责密切相关的事业单位,一般应在岗位结构比例内开展职称申报评审。●根据《重庆市职称改革办公室关于建立专业技术人员职业资格与职称对应关系的通知》(渝职改办〔2019〕140号)有关规定,专业技术人员取得文件所列对应职业资格,可凭职业资格证书申报相应系列(专业...

“中级”职称每一位事业单位专业技术岗人员都值得拥有的职称

对于年轻的专业技术人员来说，中级职称就像是一个里程碑，标志着你已经从职场新人蜕变为一名经验丰富的专业人士(www.e993.com)2024年11月27日。它不仅能给你带来实实在在的经济收益，更能为你的职业发展插上腾飞的翅膀。所以，各位同仁，不要小看这个＂中级＂职称。它或许不是终点，但绝对是一个重要的中转站。无论你是刚入职场的菜鸟，还是已经...

潢川县人社局召开全县专业技术人员管理工作暨职称工作会

本网讯5月30日上午,潢川县人社局在局十一楼会议室召开全县专业技术人员管理工作暨职称工作业务培训会。县人才交流服务中心主任丁海勇出席会议并讲话。局专业技术人员管理股工作人员及全县相关单位职称工作负责同志等90余人参会。会议由局专业技术人员管理股股长陈国富主持。

机关中的专业技术类公务员和事业单位的专业技术人员有哪些区别?

第二,机关专业技术类公务员职务职级设置和事业单位专业技术岗位设置办法不同。机关中的技术类公务员,是根据公务员法的规定,实行职务、职级并行的管理制度,专术类的公务员,除了按照规定可以晋升领导职务以外,还可以并行职级。由于专业技术类的公务员,具有比较强的专业知识,替代性比较低,按照公务员法和《专业技术类公务员管理...

...陕西省人力资源和社会保障厅关于深化新闻专业技术人员职称制度...

推动新闻单位把职称评价结果作为人才使用的重要依据,实现职称评价结果与聘用、考核、晋升等用人制度紧密结合、有效衔接。全面实行岗位管理、专业技术人才学术技术水平与岗位职责密切相关的事业单位,应在岗位结构比例中开展职称评审。不实行事业单位岗位管理的单位,根据工作需要择优聘任具有相应职称的新闻专业技术人员从事相关...

关于2023年度事业单位专业技术岗位内部等级晋升人员名单的公示...

根据县人社局核定的2023年度事业单位专业技术岗位内部各等级空缺数,经各校推荐、县教育局初审,现将拟晋升人员名单予以公示。公示时间:2024年1月29日--2024年2月2日。在公示期间内如对晋升人员有异议,请以书面形式向县教育局或县人社局反映。联系电话:0564-6081531(县人社局)0564-6080107(县教育局)霍邱县...