我观察了超过1000名运营,技能只能决定下限,能帮你突破的只有……
第二,你已经培养出了能够顶替你现在位子的继任者。原因其实非常简单。任何公司,管理岗位都是稀缺的,只有两种情况会出现空缺的管理岗位:1、新业务需要有人带队;2、老业务的Leader离开了团队。不管是哪一种,必须有空出来的位子,你才有顶上的可能性;而你顶上去的另一个必要条件是:你上去了,你的活儿得有人...
书摘|咨询公司精英的智慧:麦肯锡晋升法则
第一,你需要认识到,当你已经紧绷所有神经的时候,应该给自己一些时间暂停一下,让思虑静静流淌,然后告诉自己:“没有成长是光鲜亮丽的,它们全都是痛苦的。而那些该死的魅力总是事后才会让人感知。”在绝望的时光里,压力和焦虑会迫使你变得悲观且目光短浅。在这个阶段你需要明白,你可能会感受不到自己的成长,甚至会觉...
死的明白:大厂如何决定裁掉谁?
其次的因素是公司赚钱的速度有没有降下来,有没有亏损也是被重点考虑的因素。再次,对组织进行调整,通过汰换激活组织活力,也是考虑的原因之一。账上有没有钱,对小公司是裁员与否的最关键因素,但是对一线大厂,跟公司账上有没有钱(资产,现金,现金等价物等)有点关系,却不一定有那么大。以京东为例,京东在2022年的状...
传奇投资大佬:我们身处“一切都是泡沫的时代” ,中国市场存在价值...
因为所有的交易都在市场中,也许你能买到它,但它的流动性没那么好,或者当你决定要买的时候,它的价格变了很多,有很多因素都会影响这个等式。比如有些铁路公司已经获得了铁轨上的建筑权,除了作为铁路可能具有的价值外,它们还具有各种房地产价值。有很多公司都从默默无闻、甚至你从来没有听说过,变成主流,你明白为什么...
康达新材2022年年度董事会经营评述
(1)采购模式:公司生产所需的原材料主要为石油化工基础原料,为了确保生产任务的顺利进行,公司根据实际销售订单情况,进行生产计划安排,由采购部向供应商统一采购。公司建立了严格的供应商管理制度、供应商管理和质量保证体系,从合格供应商目录中,结合原料的市场情况、原料价格及质量、以前年度对供应商的评价结果等因素选择...
安倍身亡 约翰逊下台 过去24小时风起云涌|安倍晋三|自民党|唐纳德...
而这,多少也决定了安倍名字的由来(www.e993.com)2024年7月31日。作为日本传统的政治望族世家子,晋三从字面意义上也寄托了其第三次晋升首相的愿望。然而,一切都在2022年7月8日上午戛然而止。7月8日当地时间上午11时43分(北京时间10时43分),现年67岁的日本前首相、目前仍是日本国会众议员和自民党内最大派系“清和政策研究会”领导人的...
人才价值激活:数字化时代的人才经营关键
1.使命一:人才管理需要激发并挖掘员工的潜能如果说组织中人才价值的实现会受到两个大的方面的影响,其一是员工的个人表现好坏,其二是组织管理的效果,那么潜能开发方面则主要针对的是前者,即为改善员工行为而激励和开发员工个体潜能。面对着组织上下所处不同领域、不同级别的众多人员,企业有必要思考一下:现有的这些人员...
汤姆·彼得斯:别让人力资源考核变成走过场
晋升决策关系到企业的生死存亡。——彼得·德鲁克,《管理的实践》(ThePracticeofManagement)人并非“标准化产物”,因此,对于人才的评估方法也不应是标准化的。有效的人才评估流程是企业脱颖而出的首要因素。在世界最畅销的工商管理书籍《追求卓越》出版30多年后,汤姆·彼得斯(TomPeters)带着他的研究回归大众...
顾銮斋:西方传统文化中的“同意”因子
“同意”是宪政民主的要素,是共和政体、民主政体的关键程序。同意可以为部分同意或部分同意否决,也可以为全体同意或全体同意否决。而无论是部分,还是全体,都意味着一个民主程序的完成。这就决定了它在一定制度系统中的意义和价值。在一定的议事过程中,调研、起草、讨论、议决等环节有可能迁延日久,但最后表决往往十分...