劳务报酬与工资薪金纳税有什么区别?举例说明→
即:累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用(5000元/月)-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除劳务报酬所得预扣预缴环节分为一般方式和累计预扣法一般方式以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额,然后按照税率表计算应预扣预缴税额。计算的关键在于收入额,在劳务报酬预扣预...
【实用】@企业财务~劳务报酬扣缴个税申报操作指南来啦!
预扣预缴税款时,劳务报酬所得每次收入不超过4000元的,减除费用按800元计算;每次收入4000元以上的,减除费用按收入的20%计算。3.应预扣预缴税额计算方式劳务报酬所得以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额,适用20%至40%三档超额累进预扣率计算应预扣预缴税额。劳务报酬所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额*...
【关注】工资、薪金与劳务报酬分不清?临时工、实习生的收入按什么...
劳务报酬所得适用百分之二十至百分之四十的超额累进预扣率。劳务报酬所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数03举例说明01公司招了临时工,付的钱是按“工资薪金”还是按“劳务报酬”扣缴个人所得税?工资、薪金所得是属于非独立个人劳务活动,即在机关、团体、学校、部队、企事业单位及...
工资、薪金与劳务报酬分不清?临时工、实习生的收入按什么扣税...
劳务报酬所得适用百分之二十至百分之四十的超额累进预扣率。劳务报酬所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数03举例说明01公司招了临时工,付的钱是按“工资薪金”还是按“劳务报酬”扣缴个人所得税?工资、薪金所得是属于非独立个人劳务活动,即在机关、团体、学校、部队、企事业单位及...
临时工工资属于“工资薪金”还是“劳务报酬”?总局明确了!
应纳税所得额:劳务报酬所得以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额。劳务报酬所得适用百分之二十至百分之四十的超额累进预扣率。劳务报酬所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数临时工工资属于“工资薪金”,还是“劳务报酬”?单位招了临时工,付的钱是按工资薪金还是按劳务报酬扣缴个人所得...
个税降了!免税+减半征收!税率20%!7月1日起已开始施行!
单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内,其实际缴存的住房公积金,允许在个人应纳税所得额中扣除(www.e993.com)2024年10月3日。7.个人提取的“三险一金”免税财税[2006]10号:个人实际领(支)取原提存的基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金和住房公积金时,免征个人所得税。
企业服务云 | @企业财务~劳务报酬扣缴个税申报操作指南来啦!
劳务报酬所得以每次收入额为预扣预缴应纳税所得额,适用20%至40%三档超额累进预扣率计算应预扣预缴税额。劳务报酬所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额*预扣率—速算扣除数1登录自然人电子税务局(扣缴端),点击人员信息采集-添加,输入纳税人基本信息并完善其他各项信息,任职受雇从业类型选择“其他...
个人所得税|劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得预扣预缴
②计算“应预扣预缴税额”应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额*预扣率-速算扣除数(只有劳务报酬所得才有“速算扣除数”)举例说明托尼(居民个人)2022年7月份取得劳务报酬所得45000元,因发表一篇文章取得稿酬3500元,作为编剧从电视剧制作单位取得的剧本使用费150000元,则“应预扣预缴”个人所得税...
聘用培训师讲课的报酬,关于个人所得税预扣预缴的三个问题
劳务报酬所得适用百分之二十至百分之四十的超额累进预扣率(见附件2《个人所得税预扣率表二》),稿酬所得、特许权使用费所得适用百分之二十的比例预扣率。劳务报酬所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×预扣率-速算扣除数稿酬所得、特许权使用费所得应预扣预缴税额=预扣预缴应纳税所得额×20%...
...性扣除6万元基本减除费用时需要注意什么?个税简便预扣预缴方法…
其中,累计减除费用按照5000元/月乘以纳税人在本单位开始实习月份起至本月的实习月份数计算。上述公式中的预扣率、速算扣除数,按照2018年第61号公告所附的《个人所得税预扣率表一》执行。您在公司实习取得劳务报酬3000元,扣缴单位在预扣预缴劳务报酬所得个人所得税时,可采取累计预扣法预扣预缴税款。如采用该方法...