贝壳找房推动数字化和经纪人职业化

贝壳一直在探索经纪人的职业化发展之道,构建了薪火计划、搏学大考、贝壳经纪学院等贯穿经纪人职业生涯的成长路径,成立了培养专业化店东成长的花桥学堂,同时与全国多所大学探讨设置经纪人职业化教育专业课程,并通过贝壳分体现经纪人的综合素养,形成了完整的服务者赋能成长体系。“贝壳平台对损害用户权益、破坏服务体验的...

贝壳合作新经纪品牌乐远落地南通,全国覆盖达60城

据悉，乐远诞生于房地产交易行业变革期的2023年2月，是贝壳平台的战略合作的新经纪品牌。依托贝壳平台的力量，乐远致力于为同行的创业者提供成长支持，实现服务水平、服务品质与服务效率的提升。乐远品牌能够依托于贝壳ACN体系、数字后台、运营体系、商机流量等平台资源，与其在品牌势能、品质保障、效率运营、管理咨询等...

销售型经纪人向顾问式服务者转型 贝壳服务者成长体系落地南京

在业内人士看来,目前贝壳所建立的面向经纪人的薪火计划、贝壳经纪学院APP、搏学大考、全作业流程模拟通关成长培训,再到面向店东管理理念与经验提升的花桥学堂、面向品牌主的原力场商学院等一整套服务着成长赋能体系,推动了房产经纪行业服务者的职业化成长,其南京站已成为服务者专业化的样板城市,整个行业正加速走向品质服...

“新经纪观察团”南京走访:从菜鸟到专家,贝壳全面赋能经纪人成长

全面的经纪人成长体系和共同的价值理念给门店带来的是全方位的合作共赢,闫建伦以跨商圈卖房为例讲述了贝壳ACN规则的落地:以前只对自己商圈熟悉,如果有客户想要别的商圈的房子就很难沟通,现在经纪人只需要联系其他商圈的维护人,维护人便会为客户找到合适的房子。“只有坚持同一套规则,我们才能产生信任,才会把背后交给对...

贝壳找房COO徐万刚:高学历经纪人是优化行业人才供应链的必由

徐万刚认为,过去十多年来,房产经纪服务者从低学历、不靠谱正向新一代职业经理人转变,高学历人才正迅速涌入房产经纪行业。高学历经纪人是优化行业人才供应链的必由之路,贝壳找房将助力平台上的新经纪品牌招聘更多高学历人才,也将为这些高学习能力服务者提供完善的培养体系和发展通道。

贝壳找房COO徐万刚:高学历经纪人是优化行业人才供应链的必由之路

????徐万刚认为,过去十多年来,房产经纪服务者从低学历、不靠谱正向新一代职业经理人转变,高学历人才正迅速涌入房产经纪行业(www.e993.com)2024年11月17日。高学历经纪人是优化行业人才供应链的必由之路,贝壳找房将助力平台上的新经纪品牌招聘更多高学历人才,也将为这些高学习能力服务者提供完善的培养体系和发展通道。

贝壳一季报:净收入203亿元 品质居住需求构筑坚固成长性

通过一系列的规则机制和持续的作业生态改善,贝壳经纪人合作网络(ACN)中的品牌、门店以及经纪人之间能够紧密合作,为客户提供更高的交易效率、更有品质的服务体验。长久以来对底层能力建设的坚定投入,使贝壳和贝壳平台的经纪人们,提高了穿越周期的韧性。新房方面,贝壳提升了对信用优质房地产企业的服务能力,国企收入占比...

贝壳ACN与美国MLS有何不同?

相反,贝壳ACN很重,它的“重”是因为在多家委托的制度土壤上,在缺少经纪人个人信用体系和行业规范的情况下,贝壳需要投入大量的资金和人力成本,构建平台化或公司化的信用设施。2020年贝壳服务超过50万经纪人,为此需要投入的技术和运营等人员约在3万人左右,这是极重的投入,规则的制定、执行与监管,ACN的运营和闭环需要...

关于贝壳的成长性,市场可能错了

可以看到,贝壳上线为行业带来了两个改变:一个是,通过ACN网络,将品牌、门店、经纪人之间的关系,从竞争变成合作;另一个是,建立楼盘字典,统一真房源供给准则。前者降低信息匹配成本,后者降低消费者信任成本,从而推动整体二手房交易效率提升,市场规模迅速扩大。

Q1业绩成长超预期,没了左晖的贝壳未来谁能掌舵?

贝壳的支出结构里,线上线下的高联动度带来了大额的佣金与门店支出,又与互联网企业的拥有类似水平的带宽运维成本,导致贝壳的毛利率23.3%具有很大的提升空间。复杂的业务体系使得贝壳的管理成本也居高不下。数字化最明显的优点在这时就体现了出来——增效降本。例如贝壳的ACN(经纪人合作机制,AgentCooperateNetwork),...