外资企业高管为何不能做到“高薪养廉”?
据食悟了解,这家企业老板在防治高管团队腐败方面是非常有一套的。首先,老板给各个事业部总经理、副总裁级别的高层丰厚的薪资,同业比属于非常高的薪资了,以此寄望高薪留住人才。请注意措辞,我没说是以此寄望高薪养廉。其次,这个老板对团队是非常严苛的,奖惩分明。干好了表扬加奖励,干不好了骂个狗血喷头。中高层...
现实证明:高薪不能养廉,高刑才能养廉!
这一事件让我陷入了深思:为何曾经被视为防腐利器的“高薪养廉”策略,在现实中却屡屡失效?我们究竟该如何在这场没有硝烟的战争中,找到那把能够斩断贪腐之链的利剑?回溯往昔,当“高薪养廉”的理念初现江湖时,它如同一股清流,迅速赢得了社会各界的广泛赞誉。人们普遍认为,只要给予公职人员足够的物质保障,就能...
别再提什么“高薪养廉”了,数据说明了一切
事实证明,在体制内的平均工资并不低。曾经有人这么跟我说,你看最近几年查了这么多干部,他们贪了那么多,有一个根本原因就是工资低,导致他们面对诱惑经受不住,所以应该推行高薪养廉制度。公务员的工资提上来了,那么贪污腐败自然就少了。这话看似说的没毛病。但是我们结合济南的这则数据来看,相比于普通打工人的两...
效仿新加坡对公务员实行高薪养廉,在我国为何行不通?
高薪养廉的思想,最早可以追溯到北宋时期,比如改革家、政治家王安石提出,他在《上仁宗皇帝言事书》中,提出了高薪养廉的设想,这一思想在北宋的官员高俸之中得到了体现。在清代,这一思想又进一步发展为养廉银制度,该制度创建于1723年,通过高薪来培养、鼓励官员的廉洁习性,并避免贪污事情发生,养廉银的来源就来自于当地...
新加坡总理更迭!高薪养廉是中国公务体制学习对象,薪酬全球前列
新加坡这种高薪养廉的做法是中国公务员体制改革和反贪的很好的学习对象。在早期80年代,大学毕业生开始进入公务员队伍的时候,公务员队伍当时的薪金普遍都比较低,包括大学教授,科研人员的薪金都比较低,甚至有一个说法,说研究原子弹还不如卖鱼蛋,就是脑体倒挂等等,所以当时要进行公务员的薪酬体制改革,所以认为新加坡这种高薪养...
联合早报:公务员高薪未必养廉 但低薪肯定不养廉
当然,也有舆论指出,增加工资也难以消除腐败,因为腐败的动机并非仅来自贫困,还有贪欲(www.e993.com)2024年9月9日。在中国,被揭出的腐败官员,动辄贪污受贿几十万,几百万,这都不是“贫困的逼迫”所能解释的。在一片争议声中,或许中国知名作家二月河对工资与腐败之间的关系的点评最贴切:“高薪未必养廉,但低薪肯定不养廉。”(作者沈泽玮)...
马上评|“聘任制公务员”是做什么的?凭什么高薪?
类似地,新加坡、中国香港等地均设有法定机构,通过聘任制来遴选公职人员,负责相关专业工作。不少人认为新加坡、中国香港等地区奉行“高薪养廉”,但是实际上是“高薪养贤”政府部门希望通过具有竞争力的薪酬来延揽高精尖人才,吸引他们到政府工作和作出贡献。最后,一些临时性任务需要专业紧缺人才,比如重大项目或重大活动,...
...最高年薪80万……“聘任制公务员”是做什么的?凭什么高薪?
类似地,新加坡、中国香港等地均设有法定机构,通过聘任制来遴选公职人员,负责相关专业工作。不少人认为新加坡、中国香港等地区奉行“高薪养廉”,但是实际上是“高薪养贤”政府部门希望通过具有竞争力的薪酬来延揽高精尖人才,吸引他们到政府工作和作出贡献。最后,一些临时性任务需要专业紧缺人才,比如重大项目或重大活动,...
高薪养廉很荒唐!
在历史的长河中,廉洁与贪腐始终是一对矛盾的存在。关于“高薪养廉”的论调,看似为解决这一矛盾提供了一个方案,但实则掩盖了问题的本质。贪官们欲壑难填,他们的贪婪远非金钱所能满足。对于他们来说,再高的薪水也只是沧海一粟,永远填不满他们内心的沟壑。
CBA裁判管理3大命门:裁委会不专业 无法高薪养廉
NBA裁判界的新人年收入就可达到10万美元左右,而一名执法20年的老裁判则可能有30万美元左右的年收入,著名的光头裁判乔丹-克劳福德年薪达到65万。并且这些收入还不包括季后赛+总决赛的吹罚奖金,NBA裁判的收入在美国绝对是中产水平。换言之,CBA同样需要对裁判“高薪养廉”。