久坐办公室,得了颈椎病和腰间盘突出,算职业病和工伤吗?

小许与公司HR沟通,询问像自己这种情况,是不是算职业病,能不能认定为工伤呢?

突发!知名女主持腰椎骨头永久断裂,骨折还背摔录节目,真玩命啊

当看到节目中导演问沈梦辰,说如果再来一次会不会想要把高难度的动作拿掉,沈梦辰坚决地说:“不要,我不想,如果拿掉的话,得多平凡。”看到沈梦辰为了收视率玩命的态度,一些好心的网友也是提醒:“一定要照顾好自己,别太拼!”虽说沈梦辰这样回答,但还是有网友发出了质疑:沈梦辰腰椎骨头断裂,这到底是谁的责任?

乐健康|警惕!走不了一公里的人,骨折风险较高

据目前最新数据显示,我国超7000万人患骨质疏松症,另有约2.1亿人骨量低于正常标准,存在患病风险。在临床上,腰椎或股骨颈任何一个部位的骨密度T值小于等于-2.5,可定义为严重骨质疏松,需要积极干预。骨质疏松可以加剧骨折风险,形成一个恶性循环。郏蓉主任指出,骨密度、骨质量下降,继而骨微结构损害、骨脆性增加,...

趣谈俗语中的骨伤防治智慧|骨折|关节|足底|肌腱|腰椎间盘突出...

骨骼有生长力线,骨小梁也是围着力线排列的,没有力线通过的地方就少有骨小梁生长,没有骨小梁的地方就是容易发生骨折的部位。比如,股骨颈中间的三角位置没有力线通过,暴力作用下就易骨折。从这个人体结构更能体会一句话:适度压力助成长。压力是奋斗的动力,腰椎也需要一定压力,没有纵向压力,腰椎骨质就会流失,就容...

案例回顾:男子工作时不小心摔至重伤,其家属与所属公司多次协商...

然后一纸诉状将公司告上法庭，要求赔偿伤残补助金，误工费等47万余元。对于此事，从法律角度应该如何看待呢？1、于某在工地工作时受伤，属于工伤范围。《工伤保险条例》第14条规定：职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。于某上班第一天，就在高空作业时踩空，导致自身受伤，...

工伤致腰1椎体骨折腰3左侧横突骨折能评残吗

以工伤标准为例:腰1椎体骨折,根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/T16180—2014)5.9.2九级12)“脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1/2者”之规定,评定为九级伤残(www.e993.com)2024年11月17日。“特别声明:以上作品内容(包括在内的视频、图片或音频)为凤凰网旗下自媒体平台“大风号”用户上传并发布,本平台仅提供信息存储空间...

...8月10日】久坐办公室,得了颈椎病和腰间盘突出,算职业病和工伤吗?

人社日课·7月22日上班途中遭遇车祸,属于工伤吗?人社日课·7月23日外地出差,发生非本人主要责任的交通事故,算工伤吗?人社日课·4月8日参加单位在工作日组织的团建受伤,算工伤吗?原标题:《人社日课·8月10日久坐办公室,得了颈椎病和腰间盘突出,算职业病和工伤吗?》...

肥东:工地干活,高处掉落受伤!多处骨折,工伤赔付,能否私了?

经过医生的初步判断，焦大哥的伤势可真不轻。全身上下，包括右跟骨骨折，左胫骨远端骨折、胸椎骨折、腰椎横突骨折等多处骨折。焦大哥：5月25号动手术的，6月9号吧，6月9号还是10号，我就出院了。焦大哥告诉记者，这次手术前前后后加在一起花费了五万多。焦大哥：钱是工地老板付的，然后付过这个钱之后呢，付...

教授上班途中摔骨折不算工伤?法院:应认定工伤,盘点那些容易被...

职工在宿舍在休息期间发生伤害,不符合认定工伤的基本条件,不能认定为工伤。3、职工下班回家受伤不一定算工伤职工下班回家受伤认定工伤,得看是回哪个“家”。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》:“对社会保险行政部门认定下列情形为‘上下班途中’的,人民法院应予支持:在合理时间内往返于工作...

久坐办公室得腰间盘突出算工伤吗

久坐办公室,得了颈椎病和腰间盘突出,算职业病和工伤吗?对此,人社部官方微信发文解释称,《工伤保险条例》第十四条规定,患职业病的职工可认定为工伤。《职业病分类和目录》对我国职业病的范围做了明确的规定,颈椎病、腰间盘突出等疾病不在职业病范围内。(中新财经)...