五险一金:工资到底有多少?

工资还有一个重要的指标是个人所得税。这个东西我就不多讲了。因为国家对于税收是有统一的标准的,纳税呢也是我们的义务。按照自己工资的梯度呢,你可以百度一下个人所得税的工具,然后在网上把数据填进去,自动的就能算到结果了。还有一项公司的核心关键呢是年终奖,一般的公司呢年底是双薪的,也就是我们说的13个月...

工资6000元,缴费20年,能拿多少养老金?方法对了,每个人都能算

每月工资6000元,1年工资7.2万元,这是许多普通打工者的常态,比上不足比下有余,1年能挣7万多元,维持基本生活还是没有问题的。这个工资水平也不用缴纳个人所得税,因为在扣除五险一金后,达不到个税的扣除标准。退休时基本养老金包括基础养老金和个人账户养老金。个人账户养老金容易计算,难点在于基础养老金的计算,...

【收藏】不需发票即可企业所得税前扣除的27项支出

对企业员工或其家属因上述原因取得的赔偿金暂不征收个人所得税。3、工会经费、五险一金、补充养老、补充医疗(1)工会经费《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十一条规定:企业拨缴的工会经费,不超过工资薪金总额2%的部分,准予扣除。工会经费的扣除凭证主要有以下三种情况:(1)委托税务机关代收的,应提...

个人所得税是扣除五险一金后算的吗 个人所得税是怎么征收的

应纳个人所得税税额=应纳税所得额(扣除五险一金后月收入-扣除标准)×适用税率-速算扣除数。打个比方说,我本月的工资所得总共是1万元,在扣除了各项费用后还有7500元。那么我本月的个人所得税=(7500-5000)×3%=75元。因为应纳税所得额是2500元,不超过3千元,所以属于第1级,税率因此是3%。个人所得税是怎么...

个税抵扣看不懂?不会算?这21条问答帮你看懂、算清

月薪万元个税或为0到底可以每个月抵扣多少钱,是大家最关心的话题。有料哥给你算一笔账。先来看计算公式:应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。举个例子,已婚人士小李(独生子女)在北京上班,月收入1万元,“三险一金”专项扣除为2000元,每月房租4000...

每月6000元的工资,在全国属于什么水平?

每月6000块钱的工资,在全国是属于什么水平呢?我们首先来分析一下这个每月6000块钱的工资,那么其实如果说我们到自己银行卡里的收入是6000块钱,那么你在税前也就是在扣除五险一金和扣除个人所得税之前的收入,远远要高于6000块钱,这是毫无疑问的一件事情(www.e993.com)2024年11月11日。

工资每月到手7000元,实际上单位要在你身上花多少钱?

我们在发工资的时候,总觉得扣钱太多,比如说好的工资1万元,但是每月发到手可能不足7000元,这是为什么呢?因为单位帮你代扣了五险一金,而且还要缴纳个人所得税,所以实际到手工资和应发工资之间有较大的差距。在这里就需要明确几个概念:一个是我们常说的工资,它实际上是指职工个人应发工资,也就是因为你的劳动单位...

每个月的工资是6000元,那么公司实际会支出多少呢?一起来算算吧

“一金”的标准是5%—12%,在考虑公积金后,五险一金需要个人承担的比例是在16%到22%之间,如果我们每个月工资总共是6000元,在缴纳完五险一金后的工资在6000-6000*16%=5040和6000-6000*22%=4680元之间,如果还要缴纳个人所得税的话,工资就在4650元到5010元之间。小编这里的数据只能作为参考,具体情况还是要具体看...

每个月工资多少才要交税?月入8千,甚至1万也无须个税吗?

对于一个月的工资收入多少钱才需要交税,其实很多人的理解可能都是错误的。大部分人认为每月的薪酬达到5000元以上就要交个人所得税。超出5000元不足8000元,超出部分税率为3%;超出8000元不足1.7万元,超出部分税率为10%;最高的个人所得税率为45%。我们是一个递进的累加税率的计算方法。在网上有着计算表,大家把工资...

海南:“五险一金”缴费占工资比例合理降低

《实施细则》要求落实所得税优惠,自2017年1月1日至2019年12月31日,对于年应纳所得税额不高于50万元的小微企业,其所得减按50%计入应纳税所得额,并按20%的税率缴纳所得税。自2017年7月1日起,对个人购买符合条件的商业健康保险产品的支出,允许据实并按每年最高2400元的限额在征收个人所得税前扣除。