工资到账了!比亚迪员工实发奖金待遇曝光
但是,如果加班的话,公司也是会正常核算加班费,不会就白嫖员工。这样,很多人都是可以接受的,毕竟大部分的人,都是希望能拿到更多的工资。比亚迪员工的福利也是不错的,像他们的话都是包住的,住宿的话就需要承担水电费。吃饭的话,单位有自己的食堂,伙食也很好,也不贵,一个月下来,也花不了多少钱。如果...
工资已到账。比亚迪某员工的实发工资待遇
比亚迪工资确实让人眼前一亮。据一位比亚迪员工分享,他2024年拿到了一笔高达86167.14元的奖金,这可是相当诱人啊!能在比亚迪拿到这样的奖金,说明公司对员工的付出还是相当看重的。当然,这也从侧面反映出比亚迪薪酬体系的完善。不过,话说回来,高工资的背后,是满满的工作压力。这名比亚迪员工透露,他们在比亚迪的工...
比亚迪利润奖到账了!86167.14元
加班就要看所在的科室了,有些科室人员到点下班,也有一些科室疯狂加班。我所在科室就属于加班比较凶那种,平常晚上九点左右下班,有时候也会10、11点,今年忙的时候一个月没休息过,周六日都加班。吃饭问题。早上有3.5元的套餐,中午有6块钱左右的大米套餐,大概三个菜,味道起伏不定,有时候挺可口,有时候就一般,但绝...
比亚迪统计“一到点就下班人数”,特斯拉给足给员工及家人保障
特斯拉作为国际大公司,与比亚迪的做法恰恰相反,他们认为中国的员工非常勤勤恳恳,基层员工的底薪是5K,他们的绩效工资一半是底薪的1.2倍,加一起就已经过万了,如今提升员工的待遇,已经增长到1.5倍了,也就是说在不用加班的情况下,能赚到这么多。同时,如果员工转正了,不仅他们能上保险,还给他们的家人也上保险,解决了...
在比亚迪工作是一种怎么样的体验
那个绘图员H2级,听说底薪4500,绩效25%,不加班一个月才5600来块钱,所以只能拼命加班。个人建议别来这里当绘图员,找个好点的公司从助理工程师干起都比这个强。员工32022年1月初实话讲,刚来的时候我被吓到了。定位深圳坪山比亚迪总部。第一天来是办理入职,在D1食堂楼上,刚下车人山人海,第一次见到这么多...
赛力斯“归零计划”遭热传,暴露企业转型压力
前有宁德时代896工作制,号召员工“奋斗一百天”,后有奇瑞被曝强制加班卷工时,“896”成常态且没有加班费(www.e993.com)2024年10月17日。近期,大众把考勤当作“杀手锏”,强调员工必须坐班满8小时,为裁员做准备。现在,赛力斯又重新定义520,如今的车企竞争越发让人捉摸不透。01.
曝“强制加班”!3个人干5个人活,拿4个人的工资?
今年7月,有奇瑞员工在网上发帖爆料,称奇瑞汽车内部存在强制加班行为,每周加班时长需大于20小时,且没有加班费,仅补贴10元餐补。同时,员工加班调休时间被严格限制,还会依照加班时长进行末位淘汰。为了合规,在系统中修改下班时间掩盖加班事实。奇瑞方面曾回应称:“关于奇瑞‘非法加班’等内容是未经证实的消息,属于不实...
自己人压榨自己人,自主品牌成无偿加班“重灾区”
合资不行了,打工人反而更难了。一蔚小理、比亚迪、奇瑞、吉利、长城、长安、北汽研究院、上汽智己都存在不同程度加班,而且没有加班费,最多给餐补和打车费。里面稍微好点的比如长城、长安可以调休,但调休不会让你歇太长,因为会影响项目。越是市场化程度高的自主品牌,
富士康工人,正流向比亚迪
富士康短期工底薪2100元,正式工2300元,平时加班1.5倍工资,周末2倍,法定节假日3倍。比亚迪正式工底薪2100元,加班费计算方式同富士康。这部分二者相差不大。富士康普工宿舍月租150元,6人间。比亚迪宿舍免费,4人间。富士康吃饭自付,比亚迪有餐补。在这方面,比亚迪略胜一筹。在绩效奖方面,比亚迪比富士康高。在加班...
车企秋招角逐战:985本硕简历"秒挂";一个月上班27天,加班强度劝退...
申遂分析道,“其实我们都接受加班,但国企没有加班工资,实际多干很多却不能多拿很多。”对评价自己“卷”的时淇而言,加班强度则不在其考虑范围内,“钱多就行,强度随意”。