缴纳深圳一、二档医保,以后退休工资有区别吗?
指数化月平均工资=月平均缴费指数×上年度本市在岗职工月平均工资=1×10000那么退休时上年度在岗职工月平均工资=指数化月平均缴费工资你的统筹养老金=(退休时上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=(10000+10000)÷2×35×1%=3500元假设你60岁退休,对应计发的月数是...
8月起,养老和医保新政公布,河北省率先执行,来看看,挺重要的
缴费基数的上限就是25670元,所以如果说你的工资在这样的一个范围之内,那么就要按照新的缴费基数来扣除自己的住房公积金了,当然对于我们在职人员来说,住房公积金扣除的水平越多,自己所能够享受的待遇从本质上来说也就会更高一些。
“印钞机都赶不上它!”10天花掉116万,ICU是在救命还是捞财?
其中,涉及违规医疗费用更是高达21.82万元,违规使用医保基金18.87万元,比患者家属所设想的还要多出11万元。而其中包括过度诊疗、过度检查、超量开药、重复收费、套用收费、超标准收费等问题。而如这样胡乱收费的现象并非个例。在2022年4月,某市医保局就在医疗保险年度考核中,发现该市医科大学附属医院的重症监护室这...
今年社保怎么买?每月要缴多少钱?官方解答来了
目前,缴费基数上下限核定中使用的就业人员平均工资暂执行2022年全市就业人员平均工资标准,即82348元/年(6863元/月)。每月缴多少?若按照月缴费基数下限4118元参保(即上年度就业人员平均工资的60%,即6863元/月*60%=4118元),月缴费金额为:4118×20%=823.6元。若选择按照缴费基数6863元参保(即上年度就业人员平...
产假工资谁出的?津贴发多少?国家医保局回应
单位平均工资越高,生育的参保女职工领到的生育津贴则越高。2023年生育保险基金共支出1069亿元,参保女职工人均生育津贴达2.4万元。生育女职工还得到一个“大红包”,按照国家有关税收政策,生育津贴免征个人所得税!为什么产假工资很多是单位发放而不是从医保领取呢?
2024年专项附加扣除开始确认!12月31日前必须完成!否则影响明年到...
按照《国务院关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的通知》(国发〔2018〕41号)规定,纳税人为非独生子女的,在兄弟姐妹之间分摊3000元/月的扣除额度,每人分摊的额度不能超过每月1500元,也就是说,这…
2024年度专项附加扣除确认倒计时!新变化直接影响到手工资!一文说...
限额内据实扣除扣除标准每年在80000元限额内据实扣除扣除主体医药费用支出可以选择由本人或者其配偶扣除;未成年子女发生的医药费用支出可以选择由其父母一方扣除。注意事项1.次年汇算清缴时享受扣除。2.纳税人应当留存大病患者医药服务收费及医保报销相关票据原件或复印件,或者医疗保障部门出具的纳税年度医药...
涨钱了!这几笔钱全部上调!涨至……
江苏省无锡市医保局近日发布《关于调整2024年度生育保险有关待遇的通知》,明确自2024年7月1日起,生育保险一次性营养补助费计发标准调整为2794元。1.什么是一次性营养补助?一次性营养补助是一项定额补助,标准为本市上年度城镇非私营单位在岗职工年平均工资的2%。
年底前,社保、最低工资将迎新变化
多地调整最低工资标准除了社保经办迎来利好之外,最低工资也迎来利好。其中,天津从2023年11月1日上调最低工资标准,其中,月最低工资标准由2180元调整为2320元。非全日制用工的最低小时工资标准由22.6元调整为24.4元。广西也自2023年11月1日起调整全区最低工资标准,本次调整之后,一类地区最低工资标准上调至...
个税专项扣除标准提高!即日起,这是最新最全的税率表!
限额内据实扣除扣除标准每年在80000元限额内据实扣除扣除主体医药费用支出可以选择由本人或者其配偶扣除;未成年子女发生的医药费用支出可以选择由其父母一方扣除。注意事项1.次年汇算清缴时享受扣除。2.纳税人应当留存大病患者医药服务收费及医保报销相关票据原件或复印件,或者医疗保障部门出具的纳税年度医药...