以前欠缴养老保险的单位倒闭了,欠缴员工的养老保险怎么办?

通常情况下员工的社保关系还没有转移出来,那么是需要来进行清算的,在你劳动合同关系存续期内,完全是有理由来进行要求补交。当然如果不是劳动合同关系存续期内的话,那么造成的中断交费,你就是个人原因所导致的,所以说这种情况下是没有办法去补交的。对于我们在职员工来讲,你的工作单位突然倒闭,那么它就相当于是解除...

一日企倒闭,补偿员工15.5万,国企:“恶意补偿”,扰乱市场

但是佳能在倒闭后也是给出了高额的补偿方案,除了基本补偿金,还有慰劳金、各种奖金和慰问金,有的人甚至拿到了一百多万的补偿费!除了日企能够给出员工高额的补偿金,一家知名美企曾经也因为高额补偿金备受关注。这就是史丹利在深圳的公司。这家公司尽管年收入高达几十个亿,但是却无法承受深圳高额的租金而被迫关闭。

全面停止生产!深圳29年塑料大厂宣布倒闭,员工被解除劳动合同

在上述关停通告中，鹏映塑料厂制定了较为详细的员工补偿金，从N+2至N+5不等，员工可获得的经济补偿金金额将取决于员工工作年限，比如，一位员工工作了20年，那么此次将获得N+5的经济补偿金。仅从上述补偿方案来看，这家日资企业可谓是非常良心的了。对于工人来说，一笔合理的补偿金不仅是对过往辛勤付出的尊重与...

商界大佬卷走62亿跑路,上千员工面临失业,投资者亏到血本无归

除了投资者的巨额损失，公司上千名员工的处境也令人担忧。极目科技一直以优厚的待遇吸引人才，许多员工的月薪都在1万元以上。然而，公司突然倒闭，不仅拖欠了两个月的工资，还面临着大量的赔偿金支出。按照劳动法规定，公司需要支付员工N+1的赔偿金，这笔数目可能高达4000万元。更令人唏嘘的是，极目科技还收养了800多...

现场直击!“3小时全员开除”房企被开员工:不存在经营困难,老板另...

据记者了解，滢水公司员工有收到公司给予的“经济补偿款”。但是，对于上述的经济补偿款，有滢水公司的前员工表示，收到的款项达不到如《通知》所说那般N+1的标准。另外，也没有人出面与员工办理离职交接手续，还有一些费用被拖欠了。像张桦垫付了4家设计单位15万元的设计费，大部分的钱还没给报销。为什么要垫付...

权威解答|离职后未休年假有补偿吗?退休人员去世养老金怎么办

问:用人单位倒闭了,职工退休如何办理?人力资源社会保障部养老保险司:职工下岗失业后,可以在新的就业单位,或者以灵活就业人员身份继续参保缴费,与之前的缴费年限合并计算,个人账户储存额累计计算(www.e993.com)2024年11月26日。达到国家法定退休年龄且满足最低缴费年限规定的,可以按月领取基本养老金。

下午查出怀孕半夜公司就宣布倒闭了,怎破?

关于孕期职工公司宣布倒闭后,孕妇可以要求用人单位支付补偿。根据相关法律法规,企业破产女职工在孕期、产期、哺乳期间,符合计划生育规定的企业应当将其工资、生育医疗费用及有关福利待遇等计算哺乳期满并与其解除劳动关系时,连同经济补偿金一次性支付给女职工。如果用人单位侵害了女职工的合法权益,需要赔偿损失。具体来说...

文字实录-厦门市人民政府门户网站

当遇到用人单位不按时支付工资等侵犯劳动者合法权益的情况时,劳动者可以拨打12333劳动保障热线,也可直接向市区两级劳动保障监察机构投诉,或者在劳动保障监察支队的网站、新浪实名认证的微博以及微信发来举报投诉信件,都能得到及时的处理和反馈。如果企业已经停业倒闭,应立即向所在区的劳动争议仲裁委员会提请仲裁,尽快通过司...

企业破产倒闭 员工能否获得经济补偿?

企业破产,员工可依法要求补偿《劳动合同法》规定了用人单位应当向劳动者支付经济补偿的若干种情形,其中就包括用人单位依照企业破产法规定进行重整,用人单位被依法宣告破产,用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销,或者用人单位决定提前解散等情况。唐海洋表示,根据法律规定,劳动者在遇到具体情形的时候,可以向用人单位主张...

公司倒闭员工补偿,劳动派遣同工同酬,发工资时间,劳动人事仲裁

一、根据劳动合同法规定公司倒闭的应该向员工支付经济补偿。倒闭可以产生两种结果1.宣告破产,2.由其他公司收购,员工工作了近七年了,应该有一笔不小的补偿,单位不补偿的,作为员工可以根据自己的具体情况准备相关证据,到当地劳动仲裁委员会,申请劳动仲裁。争取自己相应的权利。二、公司倒闭并不免除对员工承担的法律责...