重磅!个税新政来了,9月1日起执行!

四、按照个人所得税法规定，彩票机构负责代扣代缴个人所得税，为电脑彩票一次中奖收入超过3000元至10000元（含）的个人办理免税申报，为电脑彩票和即开型彩票一次中奖收入超过10000元的个人办理纳税申报。本公告自2024年9月1日起执行。2024年9月1日前已销售，仍在兑奖有效期内但尚未兑奖的彩票，按本公告规定执行。...

个税有变!9月起执行!免征、扣除范围扩大!

一职员2015年入职,2022年每月应发工资均为10000元,每月减除费用5000元,“三险一金”等专项扣除为1500元,如果从1月起享受专项附加扣除1000元,没有减免收入及减免税额等情况,以前3个月为例,应当按照以下方法计算预扣预缴税额:1月份:(10000-5000-1500-1000)×3%=75(元);2月份:(10000×2-5000×2-1500×2-10...

工资10000元,五险一金交多少钱?个税交多少?税后能剩多少钱?

下限:养老,失业xaxan=社平工资8467*40%=3386.8元;医疗,生育和工伤=社平工资8467*60%=5080.2元上限:五险的下限=社平工资8467*300%=25401元3、缴费金额工资10000元,如果按实际收入作为缴费标准,那么个人应缴社保费用=10000*(8%+2%+最低0.2%)+3=1023元同样办法,如果单位按最低标准给员工上社保,社保个人...

下个月,你的工资卡里或将多一笔钱!

目前,广东省高温津贴标准是每人每月300元,如按照规定需按天数折算高温津贴的,每人每天13.8元,每年6月至10月发放。从事高温作业的劳动者因事假、旷工未提供劳动的,或在医疗期、因工伤需要暂停工作接受工伤医疗期间、年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、看护假、计划生育假等未提供劳动的,用人单位可按劳动者当月实际出...

工资5000含五险一金到手多少(工资5000五险一金怎么算)

工资五千扣除五险一金税后多少钱税前5000,扣除五险一金后,大概剩下3890元。计算方法:5000-5000×8%×2%×0.2%×12%=3890元。1、养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进入个人帐户);2、医疗保险:单位10%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户);3、失业保险:单位1.5%,个人0.2%;...

在上海,工资10000元,到手7855元!最新算法一览

你每月工资10000元,如公积金按缴存比例按各7%计算,个人缴“三险一金”为1750元(www.e993.com)2024年12月19日。应纳税所得额=税前工资-个人缴纳“三险一金”-免征额=10000元-1750元-3500元=4750元。参照税率表,得到税率20%,速算扣除数555元,你的应纳税额=应纳税所得额×税率-速算扣除数=4750元×20%-555元=395元。来源:劳动报编辑:...

不被认定工伤,如何合法合理获得最多赔偿?

“考虑到这是张某最后一次能从公司拿到补偿,即使是10000元也意义重大,所以我跟张某妻子说明了缘由,最终张某妻子同意重启劳动仲裁申请。”梁丽云说。随后,梁丽云为张某提起劳动仲裁申请,要求公司支付拖欠的病假工资以及经济补偿金共计99949.52元,争取在某公司注销或者进入破产清算程序之前获得全额受偿。公司并无异议,只因严...

浙江省永康市法律援助工作手册 ——工伤保险待遇纠纷常见问题解答

填写劳动保障所提供的《调解申请书》表格,将时间、地点、人物、经过、赔偿金额简要写明。例如:“申请人在某年某月某日进入某公司从事某某工作,月薪某元。某年某月某日在工作时受伤,到某医院治疗某天,花去医费等某元,现要求该公司支付工伤保险待遇某某元。特申请调解。”如果保障所不予受理,可以将提交申请书过...

每月44%的工资都没了?五险一金有太多奥妙

单位每月缴纳“五险一金”:(20%+10%+1%+0.5%+1%+7%)*10000=3950元个人实际到手工资=10000-1750-个人所得税395=7855元单位用工支出总计=10000+3950=13950元也就是说,公司为你付出的钱中,你只GET到了56%!还有44%的钱去哪儿了?这张表把“五险一金”都说透了,但还要告诉你更多秘密!

五险一金交了这么多年 最后得多少? 这次帮你算清楚了!

以职工月薪10000元为例,每月要缴纳的医疗保险为:个人:10000*2%=200元公司:10000*10%=1000元共缴:200(个人)+1000(公司)=1200元所享医疗保险门诊看病的保险起点为1800元,一年费用1800元以下不予报销,超过1800元的部分可以报销,不同级别的医院报销比例不同,其中社区医院报销90%,其它医院报销70%。