个税起征点今起提至5000元 你到手工资能涨多少?
起征点为3500元的情况下,每月需缴纳745元个税;起征点为5000元的情况下,每月只需缴纳290元个税。也就是说,每月到手工资可以增加455元。需要说明的是,2019年1月1日起,子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等专项附加扣除将实施,这些项目可以税前扣除了,届时减税将更多,到手工资也...
工资、薪金与劳务报酬分不清?临时工、实习生的收入按什么扣税...
学生实习生的实习工资应按照“劳务报酬”预扣预缴个人所得税,并非“工资薪金”,是属于特殊的可以按照每月5000元减除费用申报的“劳务报酬”。正在接受全日制学历教育的学生因实习取得劳务报酬所得的,扣缴义务人预扣预缴个人所得税时,可按照累计预扣法计算并预扣预缴税款。累计预扣法预扣预缴个人所得税的具体计算公式...
1万一个月扣多少个税,月工资个税扣除标准
应缴所得税=10000元-5000元=5000元应缴税额=(10000-5000)乘以10%-210=290元。因此,工资10000应交个人所得税290元。个人所得税的征收范围:1、经工商行政管理部门批准开业并领取营业执照的城乡个体工商户,从事工业、手工业、建筑业、交通运输业、商业、饮食业、服务业、修理业及其他行业的生产、经营取得的...
工资有变!本月你或将多两笔钱!
上限就是当地职工平均工资的300%,下限就是当地职工平均工资的60%。也就是说如果当地职工平均工资是5000元,那么社保缴费基数的上限就是1.5万元,下限就是3000元。如果你的工资高于上限那么你只需要按照上限来缴纳社保;如果你的工资低于下限,那么你只需要按照下限来缴纳社保。上限和下限的存在其实主要是为了平衡收入...
近期,你的工资条或多两笔钱!
国家法律不干涉过节费发放,完全由用人单位自己决定是否发放。根据劳动法的规定,法定节假日休息的,用人单位依法支付工资即可,同时单位可以根据自身情况决定是否在节假日给员工发放过节福利。2.过节费需要扣个税吗?《财政部关于企业加强职工福利费财务管理的通知》明确,企业给职工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的...
个税起征点5000元,工资8000元要扣多少税?实际1万元以下不缴税
个税的起征点按月是5000元,按年是6万元,月工资8000元超过个税起征点5000元,似乎应该缴纳个税,但实际上,月工资8000元无需缴纳个税,因为其应纳税所得额不大于零(www.e993.com)2024年9月20日。我们通常所说的工资,一般是指应发工资,即扣缴五险两金和个税前的全额工资。而个税起征点是每月5000元,个税的税率是累进制,即全年应纳税所得额在36...
工资8000元,到底要扣税多少?汇算清缴后会全部退税吗?
那么之后只剩下应缴税工资6160元,因为有着5000元的个税起征点,最后应该计算个税的剩余基数只剩下了1160元,对应的肯定是最低的个税税率3%,也就是说缴纳个税金额为34.8元。当然,单位如果没有补充公积金,那么剩余的缴税基数就会多一些,达到1560元,需要缴纳个税达到46.8元。
...薪金个人所得税,减除费用存在按照6万扣除,也存在按照5000元/月...
扣缴义务人申报员工工资薪金个人所得税,减除费用存在按照6万扣除,也存在按照5000元/月扣除,是什么原因?答复:对上一完整纳税年度内每月均在同一单位预扣预缴工资、薪金所得个人所得税且全年工资、薪金收入不超过6万元的居民个人,扣缴义务人在预扣预缴本年度工资、薪金所得个人所得税时,累计减除费用自1月份起直接...
5000元“起征点”下月实施 你能少缴多少个税
这次会议提出,要确保10月1日起如期将个税基本减除费用标准由3500元提高到5000元并适用新税率表。个税基本减除费用标准就是俗称的个税起征点。此次个税法修订的一大变化是,将原先分别计税的工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得和特许权使用费所得进行综合征税,这4项综合所得的个税起征点提高到5000元/月(6万元...
新个税起征点为5000元,每月8000元工资要扣多少税?
根据《社会保险法》,月薪8000元是基本养老金的8%,按每月640元计算。扣除8000元和860元后,月薪为7136元。住房公积金同时缴纳的,住房公积金最低缴纳率为5%,缴纳5%的,最高缴纳率为12%,每月缴纳400%元。如果12%,则每月供款为960元。如果员工没有任何特别附加扣除,剩余6736至6176元超过5000元,这是强制性所得税...