月入8000元,到手能有多少钱?

我们说的月薪8000元,通常是指税前工资,又称应发工资,是指企业应支付给员工的全部报酬,包括基本工资、奖金、补贴津贴、加班工资等,是在在扣除社保、住房公积金和个人所得税之前的总收入。与之相对应的是税后工资,俗称到手工资。这是在扣除“五险一金”个人缴纳部分和个人所得税后,实际到手的钱。税后工资才是打工...

最低工资标准调整表(2024年4月)

5、安徽省，以1550元的最低工作标准，在全中国目前垫底。按理说安徽省身在经济发达的华东地区，是较为发达的地区，但最低工资标准居然都低于西藏，这个实在有点让人意外。安徽省与最高标准上海的差距，高达930元。上海是安徽的1.6倍，也难怪安徽的朋友，都喜欢在上海打拼。2023年3月1日起标准：皖政办秘[2023]...

即日起,这33种情况不用再交个人所得税!

居民个人劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得个人所得税的预扣预缴方法,基本平移了现行税法的扣缴方法,特别是平移了对每次收入不超过4000元、费用按800元计算的规定。这种预扣预缴方法对扣缴义务人和纳税人来讲既容易理解,也简便易行,方便扣缴义务人和纳税人操作。03免征个人所得税33种情形一、不属于...

北京2017工资扣税标准及个税起征点是多少?个人所得税怎么算

北京工资扣税(个税)起征点是3500元,具体的北京工资扣税公式:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数。会计网小编为您整理详细内容,仅供参考。一、2017年北京工资扣税规定2017年,北京工资扣税(个税)起征点是3500元,适用于北京工资、薪金所得适用的收入。应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣...

北京工资扣税标准

扣税标准1、工资扣除标准5000元/月(工资、薪金所得适用)2、应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准交税计算工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数...

月工资9000元,需要扣多少个人所得税?

九千的工资要扣一百九十元的个人所得税(www.e993.com)2024年12月19日。个人工资扣税标准如下:1、应纳税所得额=月度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。2、工资税=应纳税所得额*工资税税率3、专项附加扣除的项目有:子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人。

1万一个月扣多少个税,月工资个税扣除标准

1万一个月扣290元的税。个人所得税费用扣除标准从3500上涨到5000,所以,10000月薪应该纳税的部分有5000,税率是10%,速算扣除210,应纳税额等于5000乘以10%减去210等于290。月工资1万的个税算法:1万元一个月工资,在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况下,每月需缴纳290元左右的个人所得税。

新个税起征点为5000元,每月8000元工资要扣多少税?

每月8000元的工资中,扣除5000元以后,纳税金额为3000元,专项扣除为1400元,假如专项附加扣除为2000元,那么就可以扣除3400元。达不到按月纳税的所得标准;如果只有专项扣除的1400元,没有专项附加扣除的,那么纳税的所得标准为1600元,全年纳税所得标准为19200元,全年不超过36000元的部分,税率为3%,全年需要纳税576元,平均...

咦,俩月工资一样多,为啥扣税不一样?

简要说,就是每月根据累计收入计算应纳税额,再减去上月累计预扣预缴的税,就是本月要预扣预缴的税。有点绕是不是,赶紧上例子——假如你——2019年每月应发工资都是30000元每月基本减除费用5000元“三险一金”等专项扣除为4500元享受子女教育、赡养老人两项专项附加扣除共计2000元...

个人所得税专项附加扣除暂行办法正式发布,减税红利怎么享?这20个...

答:专项附加扣除既可以在日常由单位发工资时按月预扣税款时办理,员工也可以在次年3月1日至6月30日自行“汇算清缴”申报办理。4.首个月办理扣除时员工应该注意什么?答:首次享受时,员工填报《个人所得税专项附加扣除信息表》给任职单位,单位在每个月发放工资时,为员工办理专项附加扣除。