整顿职场后,这些年轻人找不到工作了

陈春阳建议，面对违法解除劳动合同或撤回offer，劳动者可以通过联系劳动监察部门或发起劳动仲裁，向用人单位主张赔偿金。如果劳动者认为自己遭到了就业歧视，也可以向法院提起诉讼。但她也提到，实务中更可能出现的是劳动者吃哑巴亏的情况，因为企业通常在背调后才会发放offer，拒绝求职者时可能也不会正式告知理由。入职后以...

女子劳动仲裁胜诉后,前公司用7000元硬币支付赔偿……

女子劳动仲裁胜诉后,前公司用7000元硬币支付赔偿,涉事酒店回应,她偷走了劳动合同说没签有评论认为,它能兑这么多硬币也花了不少时间和人力,不过,给钱就行。也有评论认为,双方都有点奇葩,不作评论#日常分享#??_新浪网

安徽一酒店员工离职后胜诉劳动仲裁,老板却用7000元硬币赔偿

据悉，该女子在离职后向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁申请，要求酒店方支付未签订劳动合同的双倍工资。经过审理，仲裁委员会裁决酒店方需赔偿女子7000元。然而，当女子前往酒店方处领取赔偿款时，却发现赔偿款竟然全是1元硬币。据酒店方解释，该女子在酒店担任出纳一职，负责管理合同事宜。然而，女子在离职后却带走了劳动...

劳动法问答|劳动仲裁超过时效,还有机会胜诉吗?

第一,对方在劳动仲裁时没有提时效抗辩。通俗的说,对方压根没想起这事儿。事后再提来不及了。第二,确认劳动关系之诉。这类案件在部分地方没有诉讼时效限制。第三,倘若仅涉及工资报酬,时效过了能直接以劳务纠纷为由向法院起诉,适用三年的诉讼时效。第四,认定工伤时效过了,可以主张侵权纠纷,同样可以适用三年诉讼...

劳动仲裁胜诉,公司赔偿220W

1.提出仲裁申请:你需要向当地的劳动仲裁委员会提交书面的仲裁申请,申请书中应包含你的基本信息、与用人单位之间的劳动关系、争议的事实和理由以及你的诉求。2.立案受理:劳动仲裁委员会在收到你的申请后,将在7日内决定是否立案。如果符合立案条件,将正式受理并通知你和被申请人。

劳动者权益怎样保护?浙江发布十大案例

在代理的讨薪案件获得胜诉后，法律援助并未止步，更是无缝衔接地参与到后续的强制执行过程中，成功帮助受援人拿到了血汗钱，高效化解了一起群体性讨薪案件(www.e993.com)2024年11月20日。十、残疾保安遇“薪”愁法援协调巧化解案情简介张某某系一位腿脚残疾的进城务工人员，于2022年11月11日应聘进入甲公司从事保安工作，双方签有劳动合同，但...

劳动仲裁获赔5262元 女子拿到钱傻眼:一元纸币装了两编织袋

影视剧的这一幕,还真的就出现在了现实生活里,之前小王觉得这家公司不适合自己,就不干了,还申请了劳动仲裁。结果出来了,小王获赔5262元,可这赔偿费,还真有点“沉”!数了半天,这赔偿金额还是不够啊!而且这一块纸币还被捏成一坨一坨的,这也亏了公司老板到银行去取这么多一元纸币,还要带着仇恨去捏,可见双方...

劳动仲裁赢了后,公司不给钱,我们应该怎么办?!

1.劳动仲裁胜诉后,只要对方未提起诉讼,该裁决已经生效。如果公司不履行给付义务,那就可以去申请强制执行了。如果公司诉讼至法院,那就接着打下去即可,而且由于劳动争议纠纷的诉讼费特低,劳动仲裁免费,法院一审5元,法院二审10元,公司一般都会上诉,一是有侥幸心理,二来很大程度上也是为了拖时间。

劳动仲裁员工胜诉,律师费可以让公司承担吗?

在《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》中,老曾找到了本文两起案例支持劳动者律师费的依据。第五十八条:劳动争议仲裁和诉讼案件,劳动者胜诉的,劳动者支付的律师代理费用可以由用人单位承担,但是最高不超过五千元;超过五千元的部分,由劳动者承担。该条款规定的单位承担律师费的上限为5000元。

女子请假3天被开除,申请劳动仲裁遭索赔11万,当事人:胜诉了,但老板...

11月2日,薛女士拿到了仲裁裁决书,裁决要求公司支付薛女士被拖欠的工资,非法解除劳动合同的赔偿金,并出具离职证明。截至目前,劳动仲裁胜诉的薛女士未收到相关赔偿,也未收到离职证明。薛女士表示,如果公司还不肯赔钱,她将申请强制执行。但是公司账面上没有钱,薛女士表示自己可能也很难拿到属于自己的工资。“不能理解...