胖东来于东来发布最新商业规划!胖东来自由之城要来了?
不过,有网友表示,“建议组建自己的设计团队,统一规划,建立长效机制。”东来哥回复表示,“自由之城”的规划设计将由世界顶级设计团队操刀。同时,东来哥也对网友评论的“把胖东来打造成东方的麦加!这是个伟大的目标”言论表示赞同。此外,东来哥将自由之城描述为“千年工程”“50亿规划”,可以想象项目的规模...
胖东来“后遗症”来了:第一批从胖东来离职的员工,没办法上班了
为了留住那些经验丰富的老员工,胖东来甚至主动给他们做生活方面的规划。比如你什么时候可以买车啦、什么时间生二胎、什么时间买房子之类。可能有些人会觉得公司过度干预员工隐私,但实际情况却是员工们一致好评。因为每个人的生活规划,永远离不开一个字“钱”,而员工的收益则主要来源于薪资,如果公司根据他的职业规划...
“985女孩应聘胖东来,没进面试破防”引热议,道破职场生存真相
但下车时,音乐不要停,提前铺路,优雅退场。职业生涯占据人生最久,所以职业规划也是规划人生。最后,胖东来董事长的一句话送给大家:我们永远在活自己,做自己喜欢做的事。喜欢高于一切。
3万人抢着去胖东来炸油条?求职者:薪资高于当地平均,优先选本地的
此外她认为,胖东来会比较看重应聘者对公司企业文化的看法。提交简历的同时,胖东来还要求应聘者填写了职业规划、对文化企业的理解等。在关于胖东来招聘的网络讨论中,有许多留言提及胖东来存在较多内推。对此葡萄透露,其所在学院就是胖东来的三方检测中心,经常有合作,但是进面试的同学也没有几个。“所以大可不必说...
另类的胖东来从未走出河南,不想还是不敢?
毋庸置疑,胖东来良好的品质与信誉,一定程度上归因于对供应商的严格管理。然而,单凭这一因素,显然并不足够。杭州联商东来文化发展有限公司总经理、联商东来商业研究院执行院长程相民向中外管理传媒道出了胖东来的价值内涵:第一、对员工好。工资待遇、福利待遇、工作环境、休息时间、年休假、职业规划、生活理念引导...
招录比151:1堪比公务员考试!985女生连面试都没进,胖东来致信回应
良好的企业口碑,无疑可以吸引更多优秀的人才前来应聘(www.e993.com)2024年9月11日。求职者通常会更倾向于选择口碑好的企业,这样的企业更有发展潜力、提供更好的职业机会和工作环境。此外,企业文化和价值观也是用人单位和求职者双向奔赴时最为关注的。胖东来要求应聘者具备一定的文化素养和人文修养,能够认同胖东来的企业文化和价值观。这一要求...
“职场空窗期”被挑刺,让打工人喘口气吧丨胖东来今年新增10天“不...
●在2024中国超市周主论坛上,胖东来董事长于东来表示,胖东来今年新增10天“不开心假”,无论做什么事情,要让自己走在喜欢的道路上。不开心、不想上班可以请假,管理层不能不批。●博鳌亚洲论坛今年年会3月26日至29日在海南博鳌举行,设置了“世界经济展望”“减少贸易碎片化”等议题,力图为充满不确定性的世界经济...
胖东来招聘,满满都是用心、用情的暖
作为许昌市零售行业龙头,许昌市胖东来商贸集团有限公司经过多年来的发展,已经成为集超市、百货、服装、电器、餐饮、医药、珠宝、电影等业态于一体的综合零售企业,2023年销售收入超100亿元,被誉为“中国商超界的天花板”,吸引了全国各地游客前来打卡消费。3月17日深夜,胖东来商贸集团发布《许昌市胖东来超市招聘公告》...
胖东来,到底为什么“出圈”?
来源:中欧国际工商学院“擅自加班,罚款5000”、“下班必须关手机,打通一次,罚款200”、周二闭店休息、一年高达140天的休假……近段时间,一家河南许昌本土的商超胖东来...
胖东来:满足打工人对“理想工作”的所有要求!网友:只此一家!
符合个人发展规划胖东来尊重每一位员工的梦想和发展,并为他们建立了清晰的晋升路径和评价体系。胖东来提供广阔的职业发展机会,用人制度选择竞聘制,竞聘的范围是全体员工,任何岗位都可以参与,在机会面前,胖东来人人平等。人力资源部为员工3种职业发展路线:分为管理线、专业线、技术线...