朱礼华谈劳动仲裁为三个滴咚个游员工发声是真心着想还是为其堵路

即便是这三位员工在“朱礼华谈劳动仲裁”的策划下维权成功,也会让他们的价值观产生扭曲,以后还会嚯嚯其他家公司。表面上看,“朱礼华谈劳动仲裁”是在帮助这三位员工,实际上是害了他们,长此以往下去,他们会遭到企业的共同抵制。如果“朱礼华谈劳动仲裁”是真心为这三位员工找想,那就应该悬崖勒马,不然的话就是...

支持刘学州的律师周兆成,会帮朱礼华谈劳动仲裁还是滴咚个游

按照目前的发展态势,周兆成律师支持滴咚个游的可能性,要远远大于支持“朱礼华谈劳动仲裁”的可能性。“朱礼华谈劳动仲裁”和周兆成律师是同行,他应该不会再去找周律师帮忙,滴咚个游的三名员工也不会去找周律师,毕竟“朱礼华谈劳动仲裁”正在协助他们。如果周兆成律师支持“朱礼华谈劳动仲裁”不成立,那么他支持滴咚...

朱礼华谈嘀咚个游劳动仲裁,疫情影响下企业裁员已不再是个案

这名员工向老板发的什么信息,“朱礼华谈劳动仲裁”没有详细披露,但是这名员工被公司刘总一顿痛骂,笔者猜想和工资有关。这个“朱礼华谈劳动仲裁”账号,看来也是专业人士,在他的帮助之下,嘀咚个游的这名员工,很快就拿到了关键证据。随着全球经济的萎缩,以及后疫情时代的到来,企业裁员的风潮会愈演愈烈,类似嘀咚个...

关于劳动纠纷中工资举证责任、经济补偿计算基数、年休假等问题

但当5月初拿到一审判决书时，老朱的下巴差点被惊掉了，居然只支持了一项解除劳动合同的经济补偿，而且金额还计算错误了。接下来，老朱就针对这份判决的几个关键请求，做简要分析：1关于2022年1月1日至2022年1月10日的工资判决未支持的理由是：因原告未能提交2022年1月1日至1月10日工作的证据，在被告否认原...

“清明加班、领导被怼”纯属虚构,保护真相也应保护劳动者权益

去年10月,自称曾指导近两千名劳动者打赢劳动官司的高级劳动关系协调师朱礼华在B站发布视频称,当前劳动仲裁面临的最大问题就是劳动者需要付出的时间成本过高。从提起仲裁开始,劳动者往往需要耗费3个月以上才能拿到应有的补偿。在极端情况下,两年的时间也是有可能的。这些时间对企业而言或许不算什么,但对需要养家糊口的...

这个冬天有点冷,朱礼华谈劳动仲裁滴咚个游,员工和老板谁无情?

一个名叫“朱礼华谈劳动仲裁”的个人账号,最近爆料了一件事情,吸引了广大网友的关注,如今已经有百万流量(www.e993.com)2024年11月7日。一位来自嘀咚个游的员工,去年五月份才刚刚入职,到12月份的时候,向公司老总发了一个短信,成为事件的导火索。根据“朱礼华谈劳动仲裁”的爆料,这位员工给老总发信息以后,立马被公司的刘总叫到办公室,劈头盖脸...