网友反映部分家具制造企业超时用工 南康区人社局:将定期开展巡查

近日,有网友在大江网《问政江西》发帖反映,赣州市南康区部分家具制造企业存在超时用工现象,建议政府部门加强劳动监察执法力度,对企业开展定期巡查,营造有序用工环境。对此,赣州市南康区人力资源和社会保障局回复,采纳网友的建议,定于每月底巡查并处理企业超时用工现象。万礼妍、中国江西新闻网全媒体记者谢凌瑾/文...

融入湾区谋发展——赣州市积极推进技工教育发展工作纪事

近年来,赣州市深化技工教育改革,大力推动与大湾区技工教育合作,积极探索“特区带动老区、老区支持特区”技工教育协同发展新路子,整合资源,汇聚力量,着力打造技工教育发展的赣州样板。双向奔赴,共建对口合作机制2023年3月,赣州市人社局与深圳市人社局共同签署对口合作框架协议,在人才交流、技能人才培养和技工教育等八大方...

赣州市人力资源和社会保障局 赣州市财政局 国家税务总局赣州市...

第十八条特定人员参加补充工伤保险因工作遭受事故伤害,经确认后,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,由赣州市劳动能力鉴定委员会参照《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》(人社部令第21号)等有关规定进行劳动功能障碍程度等级、生活自理障碍程度鉴定,鉴定标准参照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/T161...

【新闻发布会】赣州市公布2023年1-7月全市就业工作进展情况

2023年8月31日,赣州市政府新闻办联合赣州市人社局召开2023年1-7月全市就业工作进展情况新闻发布会。会上获悉,截至7月底,全市城镇新增就业5.06万人,城镇失业人员再就业1.3万人,就业困难人员就业0.5万人,高校举办赣州专场校园招聘14场,组织企业入校招聘超2000家次,滚动提供岗位11.22万个。今年以来赣州市经济运行全面企...

赣州市赣县区人社局:打造“5+2就业之家”服务企业招工新阵地

赣州市赣县区人社局：打造“5+2就业之家”服务企业招工新阵地为破解“企业招工难、群众就业难”的结构性问题，赣州市赣县区人社局在全区企业密集区、劳动力集中区打造了75个“5+2就业之家”，成为了企业招工新阵地，为企业招工、群众就业提供了共同的地方性平台，实现了企业和群众的“双向奔赴”。主动邀请企业...

赣州市人社局开展《工伤保险条例》颁布实施20周年主题系列宣传活动

7月25日到7月27日,赣州市人社局就“走进奔跑者——栉风沐雨与您同行”为主题,开展了《工伤保险条例》颁布实施20周年主题系列宣传活动(www.e993.com)2024年12月18日。本次系列活动以地推,宣传讲座,宣传画册,有奖活动,亲子趣味实践等方式展开。拿起灭火器,在模拟设备前学习灭火器操作流程;戴上VR眼镜,感受超速驾驶可能造成的危害;双手放在触摸球...

赣州市人社局和赣州市政府驻上海联络处领导一行莅临劳勤参观指导

4月8日,江西省赣州市人力资源和社会保障局、赣州市人民政府驻上海联络处领导一行莅临劳勤参观指导。劳勤CEO汪友宝接待了来访领导一行。劳勤CEO汪友宝首先对各位领导的到访表示热烈欢迎,就公司的经营情况及业务发展做了详细介绍。他表示,劳勤自成立以来始终坚持深耕劳动力管理领域。目前劳勤已经为智能制造、连锁零售、地产...

赣州市定南县教育体育局:规范管理 纵深推进课后延时服务

为满足学生多样化需求,促进学生全面发展,解决好群众对优质教育的需求。一直以来,赣州市定南县教育体育局坚决贯彻落实“双减”意见,夯实基础,规范管理,纵深推进课后延时服务提质增效。2024年7月,教体局联合发改委、财政局、人社局出台《定南县义务教育学校课后服务管理实施办法(试行)》。对各学段各年级开展延时服务内容...

赣州快递行业推动劳动合同制度三年专项行动方案印发

近日,江西省赣州市邮政管理局联合市人社局印发《快递行业推进劳动合同制度三年专项行动方案(2024-2026年)》(以下简称《方案》)。《方案》明确,一是全市邮政、快递企业要全面摸底调查,健全完善快递从业人员基础信息台账。二是市邮政管理局、市人社局要强化宣传引导,推广应用《快递从业人员劳动合同(示范文本)》。

赣州市:全省首个工伤预防警示教育基地揭牌运营

活动现场,赣州市人社局聘请了5位来自赣州不同行业领域的代表为赣州市首批工伤预防宣传大使。工伤预防宣传大使将发挥示范引领作用,积极参与工伤预防知识公益宣传推广,向大众宣传推介工伤预防政策措施、各类应急救援知识以及赣州市推进工伤预防工作的经验做法,影响带动更多人参与到工伤预防工作中来,做工伤预防的实践者、倡导者...