四川公布一批重大劳动保障违法行为,两家企业将受信用惩戒
10月14日,四川省人力资源和社会保障厅公布2024年第三季度重大劳动保障违法行为及拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单。名单共计6家企业,其中4家因涉嫌拒不支付劳动报酬罪,已被依法移送公安机关。另有两家企业,被列入失信联合惩戒对象名单,将受到信用惩戒。此次被曝光的企业分别是:成都永荣机械有限公司;眉山塞拉斯科技有...
人社部:我国首次从法律层面对保障超龄劳动者基本权益提出要求
央视网消息:人力资源社会保障部副部长李忠13日在全国人大常委会办公厅新闻发布会上说,对于超过法定退休年龄的劳动者,首次从法律层面对保障其基本权益提出要求。办法规定,用人单位招用超过法定退休年龄的劳动者,应当保障劳动者获得劳动报酬、休息休假、劳动安全卫生、工伤保障等基本权益。这填补了现行劳动法律法规的空白。
辽宁省人民政府办公厅关于做好省政府门户 网站内容保障工作的通知
做好内容保障工作是省政府门户网站建设的重要基础,对于政府网站充分发挥政务公开的窗口作用和建设服务政府、效能政府的平台作用至关重要。各市政府、省政府各部门及有关单位要进一步提高认识,把做好内容保障工作作为促进政务公开、创新政府管理方式、增强政府服务能力、建设服务政府、效能政府的一项重要任务抓好...
让劳动者维权“只跑一次”“只进一门”
中工网讯(工人日报-中工网记者刘旭)“现在直播时若有粉丝反映遇到纠纷问题,我会推荐他们到保障中心去求助。那里解决问题非常便捷。”辽宁沈阳网络主播小馨说。不久前,小馨被一家传媒公司拖欠工资和直播佣金,通过沈阳市皇姑区新就业形态劳动者劳动权益保障中心维权,仅用20天她就收到被拖欠的款项。如此高效得益于...
沈阳人社为户外劳动“奔跑者”送保障
在《工伤保险条例》颁布实施20周年之际,沈阳市人力资源和社会保障局以外卖员等户外劳动“奔跑者”重点人群为服务对象,集中开展“情系奔跑者建功新时代”新就业形态劳动者维护合法权益、预防职业伤害宣传活动。7月30日,市人社局组织相关专家及业务经办人员结合外卖员、快递员、网约车司机等户外劳动“奔跑者”人群的工...
沈阳创建新就业形态劳动者劳动权益一体化保障制度
沈阳市人社局深入贯彻落实中央关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益决策部署,联合市法院、市司法局、市总工会等多部门,探索建立多元化解劳动人事争议维权新模式,创新推行“一站受理、多元调处、裁审衔接、立审执贯通”的维权模式,实现劳动人事争议仲裁结案率达到90%以上,促进了“舒心就业”民生工程高质量发展(www.e993.com)2024年10月20日。
沈阳曝光16起重大劳动保障违法案件
(三)主要违法事实:2023年2月2日,沈阳市于洪区人力资源和社会保障局接到投诉,反映该公司存在拖欠劳动报酬问题。经查,该公司在承建于洪区某工程项目中,拖欠23名劳动者2019年8月至2020年11月劳动报酬131万元。2023年2月3日,沈阳市于洪区人力资源和社会保障局依法向该企业下达《劳动保障监察责令限期支付劳动报酬决定书...
沈阳市召开根治欠薪工作形势分析研判会暨劳动保障监察执法工作...
为确保在沈农民工兄弟春节前足额拿到工资、顺利返乡过年,沈阳市人社局立足早谋划、早部署、早行动,于11月2日组织召开全市根治欠薪工作形势分析研判会暨劳动保障监察执法工作业务培训会。会上,省、市、区三级人社部门共同对沈阳市根治欠薪工作形势进行了深入分析,超前研判预判,对存量农民工欠薪难点案件进行了逐条梳理...
保证劳动者权利 沈阳三起企业用工违法行为被查处
收取职工服装抵押金2010年8月23日,市劳动监察局接到劳动者关于沈阳市某房产开发有限公司收取职工服装押金的投诉。经查,该单位存在着向18名劳动者收取每人500元服装抵押金的行为。该企业向劳动者收取抵押金的行为,违反了《中华人民共和国劳动合同法》第九条之规定,沈阳市劳动监察局下达了《劳动保障行政执法限期整改...
央媒看辽宁丨人民日报:沈阳加强对快递员、外卖员等灵活就业者的...
近年来,辽宁省沈阳市加强对灵活就业和新就业形态劳动者权益的保护,在全市14个仲裁大厅建立了多元化解劳动人事争议一体化保障中心,多部门联合帮劳动者解难题;“调、裁、诉”有机结合,将劳动仲裁与司法调解、起诉立案有机衔接,劳动者遇到复杂难题也能得到解决;建立劳动争议智慧调解中心,通过线上传输文件、视频连线调解等...