聚焦高层次养老服务人才 东京福祉大学专业建设契合新时代需求

几乎在同一时间，北京市民政局、市教委、市人力资源和社会保障局等六部门联合印发《北京市加快推进养老服务人才队伍建设行动计划（2023年—2025年）》，通过积分落户等政策吸引高层次人才，增量扩容、提质增效、拴心留人。据统计数据，2022年北京市60岁及以上常住老年人口为465.1万人，占总人口的21.3%，比全国高出1....

【理响中国】构筑中国特色的多层次社会保障体系,为高质量发展提供...

包括:要更好发挥社会保障在优化收入分配结构、促进全体人民共同富裕中的积极作用;要实现社会保障与人口政策的有效协同,社会保障制度既要积极应对人口老龄化,也要为人口均衡与高质量发展提供政策支持;要实现社会保障与就业政策的有效协同,积极适应互联网时代多样化的就业形态,也通过社会福利事业的发展创造新的就业增长点;要...

省人力资源社会保障厅2023年工作总结和2024年工作计划_安徽省人力...

(二)不断完善社会保障体系,民生保障安全网、收入分配调节器、经济运行减震器的作用进一步发挥。一是完善社会保障制度体系。出台被征地农民参保缴费补贴政策。印发完善工伤保险省级统筹制度实施方案,稳妥实现工伤保险省级统筹。出台推进补充工伤保险发展通知,创新性将补充工伤保险保障范围扩大至包括新业态从业人员在内的各类就业...

【重磅报告】中国社会保险制度:改革实践、路径偏差与制度优化...

习近平总书记明确提出,“社会保障是保障和改善民生、维护社会公平、增进人民福祉的基本制度保障,是促进经济社会发展、实现广大人民群众共享改革发展成果的重要制度安排,发挥着民生保障安全网、收入分配调节器、经济运行减震器的作用,是治国安邦的大问题。”同时强调要“分析我国社会保障体系建设的现状,研究存在的问题,明确完...

安徽举行2024年省委一号文件新闻发布会

安徽省人力资源社会保障厅副厅长程光林:乡村振兴,关键在人。省委、省政府高度重视乡村人才队伍建设,韩俊书记强调,人才是乡村振兴的第一资源。省人社厅作为人才振兴专项小组牵头单位,与各成员单位一道,始终致力于乡村人才队伍扩规模、提质量。概括地说,2023年,我们出台一个文件、启动一项探索、实现三个首次、用好两个平...

【批前公示】霍邱县国土空间总体规划批前公示的不涉密的规划方案...

(1)“多规合一”是解决规划矛盾的有效手段“多规合一”能全面整合城乡总体规划、土地利用总体规划、国民经济和社会发展规划和其他相关规划中的各项内容,将“多规”所涉及的用地边界、空间信息、建设项目参数等多元化的信息融合统一到一张图上,消除“多规”及各部门专业规划间存在的“目标、指标、坐标”矛盾和差异,...

用青春守护夕阳!江苏“养老服务高层次人才”首届毕业生即将开启...

交汇点讯11月23日,江苏第三届养老服务高层次人才推介活动在南京中医药大学举办。推介会上,来自省内外的40多家养老服务企事业单位参与,为养老服务与管理学院首届131名本硕毕业生(其中本科生109名)提供医、护、康、养等多个岗位需求,让毕业生有更多元化的就业选择。

泰康打造养联体,满足多层次养老需求

泰康溢彩基金会成立六年来,通过赋能养老机构/社区、赋能养老从业人员、赋能助老社会组织,推动养老服务高质量发展。截至目前,累计资助养老机构410家,培训养老从业人员9万人次,惠及8.7万老人。为打通养老服务最后一公里,在北京市民政局指导下,泰康溢彩基金会、北京师范大学中国公益研究院发起单位社区智慧养联体,以社区党政...

江苏省农业科学院2024年第三批公开招聘高层次人才公告

三、考核方式、程序和实施办法(一)所有岗位按照招聘公告明确的资格条件进行资格审查,审查通过的应聘人员全部进入考评环节。江苏省农业科学院组织专家组,根据中央和省有关人才评价和科技评价相关文件精神,参照《江苏省农业科学院公开招聘高层次人才综合评议评分规则》进行考核(详见附件2),根据考评结果从高到低的顺序和各...

江苏省人力资源和社会保障厅 省属事业单位招聘 江苏省交通工程...

公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、招聘考试的总成绩、排名等。对公示无异议人员,经省人力资源和社会保障部门备案后,由招聘单位为其办理有关聘用手续,并与其签订聘用合同,并约定试用期。试用期满考核合格,予以定岗定级;试用期内被证明不符合岗位要求的,取消聘用资格,...