2024年长春市公路管理处面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员公告
6.应聘人员与招聘单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的。7.现役军人。8.其他法律法规、政策规定不适宜报考的人员。四、招聘程序本次招聘按照发布招聘公告、报名、资格及综合条件审查、面试、体检和与劳务派遣公司签订劳动合同程序组织实施。(一)发布公告通过吉林人才网(h...
劳务派遣的员工,怎样保障自己的合法权益?
包括《劳动合同法》、《劳动法》等,这些法律为劳务派遣员工的权益提供了法律保障。二、签订劳动合同劳务派遣员工应与劳务派遣单位签订书面劳动合同,明确双方的权利和义务。合同中应包括工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬、社会保险等内容。确保自己的权益在法律上得到保障。三、了解派遣单位和用工单位的关系劳...
中国长城科技集团股份有限公司关于召开2024年度第四次临时股东...
1.提案1已经2024年8月29日公司第八届董事会第三次会议审议通过,提案2已经2024年9月3日公司第八届董事会第四次会议审议通过,均同意提交公司股东大会审议,具体内容请参阅2024年8月31日、2024年9月4日公司于《中国证券报》《证券时报》《上海证券报》和巨潮资讯网披露的相关公告。2.以上提案对中小投资者的表决...
以案说法|劳务派遣工有权签无固定期限合同吗?
无固定期限劳动合同是一种相对稳定的用工方式,与劳务派遣的产生背景和立法宗旨不符,《劳动合同法》第五十八条第二款规定表明劳务派遣项下订立的劳动合同应为固定期限的,除双方协商一致,否则劳务派遣员工不适用《劳动合同法》第十四条规定签订无固定期限劳动合同。
这些补贴补助政策延续!
每人每年享受补贴次数最多不超过三次。同一职业(工种)同一等级只能申请并享受一次,已享受同一职业(工种)高级别证书技能提升补贴的,不再享受低级别证书补贴,同时不得与就业补助资金安排的各类培训补贴重复享受。政策执行期限至2024年12月31日。三、全力保障失业人员基本生活...
广州市人力资源和社会保障局关于印发《广州市劳务派遣合规用工...
年以上的固定期限书面劳动合同,按月支付劳动报酬;2.不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者;3.可以依法与被派遣劳动者约定试用期,但与同一被派遣劳动者只能约定一次试用期;4.应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者;5.不得向被派遣劳动者收取费用;6.用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动...
工作十年,却被设计院忽悠签了劳务派遣!
入职前HR跟我谈的是固定工资,税前6K,到手4.5K,因为入职正好赶上混改,所以人事关系进不来,得先签劳务派遣过渡一段时间。当时承诺是在2021年12月之前从劳务派遣转为正式员工,但实际到了12月份,啥都没发生。问就是公司想着你们,别着急!实际上懂得都懂。因为入职的同一批人签的都是固定工资,旱涝保收,...
2024浙江杭州市淳安县招聘城管辅助劳务派遣人员9人公告
(四)签订劳动合同考察结果为合格的人员确定为拟聘用人员,并予以公示3个工作日。经公示没有反映或反映有问题经查不影响招聘的给予录用,与淳安千岛湖恒达劳动事务代理有限公司签订劳动合同,派遣至淳安县综合行政执法局从事相关工作,试用期2个月,薪酬待遇按照机关事业单位编外用工薪酬待遇有关规定标准执行。本次招聘所有考...
广东星光发展股份有限公司
(不含许可类信息咨询服务);软件销售;物联网技术研发;办公设备销售;电线、电缆经营;区块链技术相关软件和服务;政府采购代理服务;人力资源服务(不含职业中介活动、劳务派遣服务);技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;安全咨询服务;计算机及通讯设备租赁;办公设备耗材销售;电子产品销售;通讯设备销售...
人社局印发:劳务派遣合规用工指引(2024)
劳务派遣单位有下列情形之一的,许可机关应当作出不予延续书面决定:1.逾期不提交劳务派遣经营情况报告或者提交虚假劳务派遣经营情况报告,经责令改正,拒不改正的;2.违反劳动保障法律法规,在一个行政许可期限内受到二次以上行政处罚的。重点提示:劳务派遣单位应当在劳务派遣行政许可期限届满60日前向许可机关提出延续...