延迟退休又有新提法,最低缴费年限会提高至25年吗?你怎么看?
我国养老保险的最低缴费年限为15年,参保人员只要满足这一条件,便可选择不再继续缴费,达到退休年龄后即可办理退休手续。对于有固定单位的职工来说,由于国家规定单位和个人必须缴纳养老保险,即使达到最低缴费年限,也无法选择停止缴费。而对于灵活就业人员,若缴费造成经济压力,他们可能会选择暂停缴费,尤其是随着延迟退...
能提前退休吗?是否调整最低缴费年限?重庆社保十问十答延迟退休
答:目前,按月领取基本养老金最低缴费年限是15年,从2030年1月1日起,每年提高6个月,将最低缴费年限由15年逐步提高至20年。如:如果您的退休时间为2030年,则当年领取基本养老金的最低缴费年限为15年6个月。如果退休时间为2031年,则当年领取基本养老金的最低缴费年限为16年。以此类推。问:如果我选择弹性提...
...15年时间推进延迟退休改革 2030年起 逐步提高养老金最低缴费年限
决定提出,从2030年1月1日起,将职工按月领取基本养老金最低缴费年限由15年逐步提高至20年,每年提高6个月。也就是说,在2025年到2029年期间退休的人员,最低缴费年限的要求不变,还是现在的15年。4如何推算自己的退休年龄?此次改革办法后附延迟法定退休年龄对照表,可据自己的出生年月对照查询。同时,人社部还推出...
人社部:退休人员养老金水平与缴费年限、缴费水平挂钩,与退休年龄...
一是设立5年缓冲期。提高最低缴费年限从2030年开始实施。也就是说,在2025年到2029年期间退休的职工,最低缴费年限仍为15年。主要考虑是,部分缴费年限15年左右的职工已经临近退休,设立5年缓冲期,可以减轻对他们的影响。二是采取渐进的方式。对于2030年后退休的职工,最低缴费年限不是一下子就提高到20年,而是...
2025年到2029年期间退休的职工,养老金最低缴费年限仍为15年
也就是说,在2025年到2029年期间退休的职工,最低缴费年限仍为15年。主要考虑是,部分缴费年限15年左右的职工已经临近退休,设立5年缓冲期,可以减轻对他们的影响。二是采取渐进的方式。对于2030年后退休的职工,最低缴费年限不是一下子就提高到20年,而是小步调整,每年提高6个月。这样便于尚未达到最低缴费年限的职工...
2025年到2029年期间退休的职工基本养老金最低缴费年限仍为15年
2025年到2029年期间退休的职工基本养老金最低缴费年限仍为15年2024-09-1317:17发布于北京|2万观看3137135手机看中国网直播粉丝42.6万|关注0+关注作者最新视频4791|03:09国台办:“台独”是祸害是绝路成不了事翻不了天1评论2024-09-111934|02:12公布惩“独”司法文件台商遭骚扰...
达到最低缴费年限,职工可自愿选择弹性提前退休
达到最低缴费年限,职工可自愿选择弹性提前退休2024-09-1315:23发布于四川|14万观看86202387手机看川观新闻粉丝32.1万|关注2+关注作者最新视频1197|00:17晋级男双八强后,王楚钦回应单打失利:昨天还没进入正常状态2024-10-021164|16:10海昏侯来三星堆啦!皇帝,平民,还是列侯?2024-10...
渐进式延迟退休丨2030年起养老金最低缴费年限由15年逐步提高至20年
从2030年1月1日起,将职工按月领取基本养老金最低缴费年限由十五年逐步提高至二十年,每年提高六个月。职工达到法定退休年龄但不满最低缴费年限的,可以按照规定通过延长缴费或者一次性缴费的办法达到最低缴费年限,按月领取基本养老金。职工达到最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过三年,且退休年龄不...
人社部详解:自愿弹性提前退休 应达到领取养老金最低缴费年限
对于2030年后退休的职工,最低缴费年限不是一下子就提高到20年,而是小步调整,每年提高6个月。这样便于尚未达到最低缴费年限的职工,提前作好参保安排。“退休人员养老金水平与缴费年限、缴费水平挂钩,与退休年龄密切相关,也就是长缴多得、多缴多得、晚退多得,这样可以为退休后的生活提供更好的保障。”李忠表示。
2030年起实施!领取养老金最低缴费年限逐步提高至20年
也就是说,在2025年到2029年期间退休的职工,最低缴费年限仍为15年。主要考虑是,部分缴费年限15年左右的职工已经临近退休,设立5年缓冲期,可以减轻对他们的影响。二是采取渐进的方式。对于2030年后退休的职工,最低缴费年限不是一下子就提高到20年,而是小步调整,每年提高6个月。这样便于尚未达到最低缴费年限的...