上海应用技术大学2025考研招生入学考试大纲:836管理学

组织的概念;集权与分权的概念;管理幅度的概念。(二)组织设计组织设计及其主要内容;组织变革的必要性;组织结构的类型及主要特点;组织设计原理运用:应用组织设计原理分析解决实际管理问题。(三)人员配备人员配备的重要性;主要内容及基本过程。(四)组织文化组织文化的概念和特征;组织文化的基本要素;组织文化的...

中南大学2024年管理学初试科目考研大纲

组织的概念;集权与分权的概念;管理幅度的概念。(二)组织设计1、组织设计及其主要内容;组织变革的必要性。2、组织结构的类型及主要特点。3、组织设计原理运用:应用组织设计原理分析解决实际管理问题(三)人员配备人员配备的重要性、主要内容及基本过程。(四)组织文化组织文化的概念和特征;组织文化的基本要素;...

供应链总成本模型|运营|生命周期_网易订阅

为了更加让大家理解这个概念,某企业我们为企业供应链内部提出,供应链内部成本模型,具体如下:供应链内部-成本模型材料管理,可以从如下九个方面开展降本运营成本:1-仓储成本:JIT/VMI技术控制库存数量2-运营成本:提升管理幅度3-维护成本:水电气/设备等费用管理报废成本:1-提升产品合格率2-零部件可靠性实验...

“飞行汽车”来势汹汹,万丰奥威的好日子终于来了?

??公告表示,鉴于无锡雄伟主要从事汽车高强度钢冲压零部件业务,通过本次剥离无锡雄伟资产以实现企业经营轻装上阵,减少管理幅度,集中精力聚焦“铝、镁合金”轻量化核心业务发展,在轻量化的道路上深耕发展。从财务数据看,万丰奥威依然面临不小的压力。截至2023年9月末,公司账面货币资金21.47亿元(含受限资金),对应的短期...

预见2024:《2024年中国电子政务行业全景图谱》(附市场现规模...

电子政务与传统政府相比,优势主要体现在管理幅度宽、在线服务、公众互动、降低管理成本等,是政府实现精细化管理的重要辅助,具体分析如下:4、中游供应商直接服务于政府部门的信息化建设电子政务上游环节主要包括硬件设施供应商和基础基础技术供应商,提供了电子政务行业相关的软硬件基础。中游电子政务服务供应商直接服务于...

万丰奥威两个月暴涨260%,二股东百年人寿趁机“开溜”

万丰奥威解释称,此次资产剥离是为了实现企业经营轻装上阵,减少管理幅度,集中精力发展“铝、镁合金”轻量化核心业务(www.e993.com)2024年11月26日。此外,通过本次交易和无锡雄伟的分红,万丰奥威将获得11.5亿元资金,这笔资金将用于归还银行贷款、补充流动资金,以及支持公司核心业务的发展。不断攀升的债务...

2024年湖南师范大学研究生入学考试管理学概论考研大纲

层级整合是指组织在纵向设计中需要确定的管理幅度、层级数量以及体现了不同集权程度的各层级之间的权责关系。(七)人员配备1、人员配备的原则任人唯贤原则、程序化与规范化原则、因事择人与因材器使原则、量才使用与用人所长原则、动态平衡原则。2、人员选聘...

小米联合创始人王川:用@集结,用√解散,小米如何“分布式管理”3万...

王川除了实干,也是我非常敬佩的理论家。他说:要讨论“科层式组织”是否能扁平,我们就要首先理解一组管理学的基本概念:管理层级,和管理幅度。CEO,副总裁,总监,经理,员工。5-4-3-2-1,从上到下逐级管理,从下到上逐级汇报。这就是管理层级。我想你很容易理解,管理层级一定是越少越好。因为不管是从上往下传递...

汉密尔顿定律-你能控制几个人

汉密尔顿定律:组织中,管理幅度是有限的,在管理幅度与管理层次的关系中,管理幅度始终占据主导地位;管理幅度与管理层次成反比例的数量关系;管理幅度与管理层次互为制约。英国人厄威克是古典组织理论的代表人物,他最早提出管理幅度的概念,在他提出的组织工作八项原则之中,就有“管理幅度原则”。他指出,管理幅度是有限的,...

社区工作者公共基础知识:浅析管理层次与管理幅度

管理幅度的概念管理幅度也称为管理跨度,是指一名主管人所能够直接领导、指挥和监督的下级人员或下级部门的数量及范围。所以在管理幅度的概念中我们得到关键词就是:直接领导下属的部门或人员的数额。管理幅度大与小各有千秋,那么,处在一定客观环境下的企业应如何确定具体的管理幅度呢?决定管理幅度的因素又有哪些呢?在具...