干部身份还有用吗?怎么获得干部身份并固定下来?
聘任制干部在岗位上任职,经考核合格后,予以公务员登记,这个和上面事业单位聘任制干部考试“固化”干部身份一样。聘任制干部在进行公务员登记后,同样地也把干部身份给固化下来了。所以,聘任制干部固化干部身份,是一种特殊获取干部身份的途径。五、央国企里面还有干部吗?不是体制内,或者仅仅是广义的体制内,比如央国...
央国企如何判定干部和工人身份?有啥用?
通常情况下,全日制中专以上学历(包括大专、大学、研究生等),毕业后,有派遣证分配工作的,都属于干部档案;其他第一学历是非全日制(在职)学历,由于没派遣,不具备干部身份,属于工人。二、看组织用章文章一开始已经写明:劳动局管工人;组织人事部门管干部,所以在用工时,盖章为组织人事部门的,就是干部,盖章为劳动局的...
投资者提问:现有经理层可以保留国企干部身份,但要参照职业经理人...
现有经理层可以保留国企干部身份,但要参照职业经理人签订聘用合同,明确经营指标、考核方式和绩效兑现,这就是“契约化”;任职有一个期限(2-3年),这就是“任期制”。经理层到期考核合格就可以续聘并兑现绩效奖金,如果不合格则免职。请问公司要不要学习?董秘回答(金陵药业(6.900,0.50,7.81%)SZ000919):感谢您对公...
中国兵器工业集团紧急声明!多家国企发声
除假冒国企外,还有不法分子假冒国资委、央企领导实施诈骗。国务院国资委办公厅8月17日发布声明称,近期,持续有不法分子通过短信、微信、QQ等形式冒用国资委和中央企业领导干部身份,甚至伪造中央企业公章、公文实施诈骗,造成恶劣社会影响。针对涉嫌诈骗违法犯罪行为,国务院国资委将商请公安司法机关依法予以打击,追究其法律...
傻傻分不清楚,央国企干部和工人身份还有没?最后还有区别!
二、如何区分干部和工人身份,也就是管理人员和非管理人员?但国企人员则没有那么好分辨,因为国企人员一没有转正定级表,二不像机关事业单位那样有年度晋升的工资表。绝大部分国有企业人员的档案就只有学历和任职文件,很难判断其是干部身份或者工人身份,尤其毕业后先是在民营企业工作的。
太猖獗!有人竟冒用国资委、央企领导干部身份!国务院国资委发文打假
据国务院国资委官方公众号“国资小新”,国务院国资委办公厅8月17日发布声明称,近期,持续有不法分子通过短信、微信、QQ等形式冒用国资委和中央企业领导干部身份,甚至伪造中央企业公章、公文实施诈骗,造成恶劣社会影响(www.e993.com)2024年10月23日。针对涉嫌诈骗违法犯罪行为,我们将商请公安司法机关依法予以打击,追究其法律责任。
4800亿军工巨头连夜打假:这些都是假国企!有一家号称拿到多个项目...
除假冒国企外,还有不法分子假冒国资委、央企领导实施诈骗。国务院国资委办公厅8月17日发布声明称,近期,持续有不法分子通过短信、微信、QQ等形式冒用国资委和中央企业领导干部身份,甚至伪造中央企业公章、公文实施诈骗,造成恶劣社会影响。针对涉嫌诈骗违法犯罪行为,国务院国资委将商请公安司法机关依法予以打击,追究其法律责任...
国务院国有企业改革领导小组办公室召开国企改革三年行动经验成果...
所有高管全部辞去市管干部身份,统一转为职业经理人。建立两级职业经理人队伍,构建薪酬与绩效考核紧密“挂钩”机制,实现薪酬系数0-2.5倍的宽幅区间应用。完善薪酬分配机制,推动全员绩效考核。建立“以岗定薪、因能差异、按绩取酬”薪酬体系和企业战略导向型全员绩效考核体系,同一岗位员工能力工资差距最高达8倍,年度绩效...
打破高管“铁交椅”,国企人事制度改革30年后再启航
一家央企子公司董秘对经济观察报记者表示,要想达到真正的薪酬市场化并不容易。因为国企的体制机制没有那么灵活,在体制机制尚未市场化的前提下,薪酬等方面也不可能实现完全的市场化。虽然如此,任期制和契约化的推行,将一举破除过去以干部身份作为管理基础而导致的职务“铁交椅”问题,有了明确的任期时限以及年度、任期...
退休时是工人身份还是干部身份,养老金待遇差别大吗?
国家法定退休年龄是女干部55岁退休,女工人50岁退休。但是,干部和工人的身份如何认定呢?体制内的国企、机关事业单位很好认定,职工的人事档案非常清晰,基本上都是定岗定编。在体制外的民企、私企、外企等上班的人怎么认定干部还是工人呢?目前,全国很多省市地区在认定女职工退休身份时,都不会按照人事档案来,而是按照员工...