图解数据|有多少人会对即将入职的企业进行背景调查?
7月17日15:42|综合麦当劳世界时装之苑ELLE这些考试,向“老外”开放7月17日19:00|媒体速报资格考试城乡融合发展、统筹好发展和安全………党的二十届三中全会公报重点看这里7月18日20:55|资讯滚动双创工作数据资产如何入表?速看!7月18日18:52|综合双创工作...
休产假期间,公司要对我进行背景调查,怎么办?
最常见的,就是入职时对你进行背景调查,所以背景调查也常常被称为“入职背景调查”。这个时间点一般在入职前,比方说发报到通知书给你时,也有少部分是你入职报到后一两个月内对你进行背调,但不会拖到转正后,否则就不叫入职背调了。这个时期的背景调查,大致占据背景调查的70%概率,居绝大多数情况。第二种情...
婚恋成调查重点?求职背景调查不应成为隐私打听场
一位背景调查行业从业者说,背景调查企业高管时,一些委托人会要求调查其私德、婚姻状况等个人生活方面的内容。而即便是候选人同意调查其家庭生活,在实际背景调查过程中,非职业生涯内容的调查项目,正规的第三方背景调查公司都会直接拒绝。“面试时,求职者往往被要求填写一份与简历内容完全一致的个人信息表格。”在北京...
背景调查全纪录
选填的信息有:户籍地址、预计入职时间等等。2.教育经历需从最高学历开始填写已获得的大专及以上的学历及学位信息,包括学校名称、就读时间、所读的专业、所获的学历、学位证书上的编号、学制及授课形式等。3.工作经历需提供十年内最近三段正式工作经历。如当前雇主在职,可在信息表中备注说明可开展调查的日期。...
求职时被问婚恋情况 招聘方开展背景调查的边界在哪
记者从多个求职平台了解到,用人单位开展背景调查的现象越来越普遍,有的在投递简历阶段便要求求职者填写家庭成员信息,包括姓名、年龄、政治面貌、工作单位、职务等,如果不填则无法投递简历。还有用人单位在录用前去打听求职者之前的薪资水平。来自湖南长沙的梁军就吃了“哑巴亏”。前段时间,他准备跳槽至一家新单位,还没...
新员工拿不出离职证明,要给他办入职吗?
①必要的背景调查首先和员工进行沟通,了解其无法提供的原因,做好相应的背景调查(www.e993.com)2024年7月25日。原公司的架构是怎样?各个部门都有多少人?老板、副总、当时招聘的HR是谁?能否提供原公司一些同事的联系电话?能否提供公司的固定电话?……多方查验,检验并判断员工提供的信息是否属实,即可在很大程度上降低风险。
求职时被问婚恋情况及父母工作职务 招聘方开展背景调查的边界在哪?
靳莉还遇到过有公司要求其将每个学习、实习阶段的证明人和联系方式都填写的情况,否则无法提交申请表。“明明只是投递简历阶段,还没有任何录用意向,为啥公司就要收集这么多信息?”记者从多个求职平台了解到,用人单位开展背景调查的现象越来越普遍,有的在投递简历阶段便要求求职者填写家庭成员信息,包括姓名、年龄、政治面...
招聘方开展背景调查的边界在哪?
靳莉还遇到过有公司要求其将每个学习、实习阶段的证明人和联系方式都填写的情况,否则无法提交申请表。“明明只是投递简历阶段,还没有任何录用意向,为啥公司就要收集这么多信息?”记者从多个求职平台了解到,用人单位开展背景调查的现象越来越普遍,有的在投递简历阶段便要求求职者填写家庭成员信息,包括姓名、年龄、政治面...
被问婚恋情况及父母职务,招聘方开展背景调查的边界在哪
靳莉还遇到过有公司要求其将每个学习、实习阶段的证明人和联系方式都填写的情况,否则无法提交申请表。“明明只是投递简历阶段,还没有任何录用意向,为啥公司就要收集这么多信息?”记者从多个求职平台了解到,用人单位开展背景调查的现象越来越普遍,有的在投递简历阶段便要求求职者填写家庭成员信息,包括姓名、年龄、政治面...
求职背景调查不应成为隐私打听场
“面试时,求职者往往被要求填写一份与简历内容完全一致的个人信息表格。”在北京从事猎头工作的邱先生告诉记者,这张表格最大的意义在于,最下面的那个签字——“是否同意接受本公司的背景调查”。邱先生说,第三方背景调查公司的工作起点,是从一张在本公司系统内“实人实名实时、单项单次”签署的授权书开始的。授权...