“24小时扩展条款”缘何同款不同赔?
设备公司投保的“24小时扩展条款”是这样表述的:本保险扩展承保被保险人的员工在受雇工作前后24小时内发生意外伤亡事故时、被保险人依法应承担的经济赔偿责任。服务公司投保的“24小时扩展条款”则这样表述:自保险期开始,雇主责任险扩展承保人身意外,如果被保险人之雇员因意外事故发生死亡或人身伤害,本公司将以保单中规...
保险公司拒赔雇主责任险被判败诉 判决认定员工在工作中猝死符合...
综上,法院认定李某是《雇主责任险保险单》载明的某保险公司工作人员,其于工作时间在工作岗位猝死,符合案涉《保险条款》约定的理赔条件,保险公司已向李某家属承担22万元经济赔偿责任,故保险公司应当按约向保安公司支付保险理赔款22万元。(法文)来源:工人日报...
工地上出事故,团体意外险、雇主责任险和工伤保险赔偿有什么区别?
综上所述,工伤保险、雇主责任险和团体意外险在工地上出事故时的赔偿区别主要在于它们的法律性质、保障主体、赔偿金额及范围等方面。工伤保险具有强制性,提供较高的赔偿金;雇主责任险和团体意外险属于商业保险,公司可以选择购买,前者主要保障企业利益,后者则是员工福利。??下表为是三种保险的详细对比:四投保建议...
保险公司拒赔雇主责任险被判败诉
法院经审理认为,本案中《雇主责任险保险单》中仅在首页部分简单载有“被保险人营业范围:北京市行政区域”,并未对营业范围的含义进行定义和解释说明。合同约定的免赔条款中,未载明保险事故发生在北京市行政区域外属于保险公司的免赔事由。保险公司也未举证证明将“北京市行政区域外发生的事故不予赔偿”作为免责事由...
保安京外工作猝死 公司赔偿后理赔被拒 法院判保险公司赔22万
综上,法院认定李某系《雇主责任险保险单》载明的某保险公司工作人员,其于工作时间在工作岗位猝死,符合案涉《保险条款》约定的理赔条件,某保险公司已向李某家属承担22万元经济赔偿责任,故某保险公司应当按约向某保安公司支付保险理赔款22万元。本案判决尚未生效。记者获悉,雇主责任险是以被保险人(雇主)因其...
投保雇主责任险后保险公司拒赔,最新判决来了...
民法典实施背景下保险格式合同中释义条款的认定规则——某厂与某保险公司雇主责任险纠纷案裁判要旨雇主责任保险合同中关于雇佣关系的界定与其通常含义不同时,因该用语含义的变化与投保人、被保险人具有重大利害关系,保险人应就该用语的特定含义向投保人提示说明(www.e993.com)2024年10月19日。保险人未履行提示说明义务的,投保人、被保险人依据《民...
锅炉工猝死工厂申请理赔被拒,法院:保险公司承担雇主责任险赔偿
雇主责任险是民事主体之间的法律行为,属于自愿性的商业保险。工伤保险和雇主责任险不存在替代关系,各自有独立的目的和赔偿范围,本案中以工伤认定作为雇主责任险的理赔前提将会限缩保险人的保险责任。故法院认为本案中有关进行工伤认定的条款性质上应属免责条款。在某保险公司未提交证据证明对上述免责条款进行提示说明的...
如何判断保险公司对免责条款尽到提示和说明义务?
其次,保险人对免责条款提示义务的履行应以能否足以引起投保人的注意为原则,其核心判断标准在于“可区别性”,即是否达到可区别于保险条款中其他条款并足以引起投保人的注意。本案系网络投保,投保人采用网络投保形式投保“饿了么”骑手保险雇主责任险,在投保过程中,保险公司将保险合同的免责条款内容链接挂网,“特别约定...
保安京外工作猝死,保安公司赔偿后保险理赔被拒 法院:应予理赔
综上,朝阳法院一审判决认定李某系《雇主责任险保险单》载明的某保险公司工作人员,其于工作时间在工作岗位猝死,符合案涉《保险条款》约定的理赔条件,某保险公司已向李某家属承担22万元经济赔偿责任,故某保险公司应当按约向某保安公司支付保险理赔款22万元。本案判决尚未生效。法官释法雇主责任险是以被保险人(雇主...
【法官说】保险法第十七条:对格式条款是否已履行提示与告知义务的...
法院认为,本案最大争议焦点是:被告对合同中的特别约定条款是否履行了提示和告知义务。被告在雇主责任保险保单“投保人声明”、雇主责任保险条款“责任免除”,被告采取对字体加黑加粗的方式尽到了及时告知义务,且在网络与纸质的投保单、回执等的提交过程中,原告在雇主责任保险保单、保单回执书及条款每一页均加盖公司公...