德胜洋楼:食堂每年亏200万,27年无员工患癌,活该挣钱
要说这家公司,之所以能发展成这样,与其创始人聂圣哲有很大的关系。一个出生于普普通通农村家庭的人。1985年的时候,聂圣哲获得了考研的机会,对于寒门学子来说,这是改变命运的一个大好时机,但聂圣哲并没有抓住,因为他主动放弃了。聂圣哲成为了大学教师,是金子在哪儿都会发光。这段时间里,聂圣哲的职业生涯算是一个...
纪实德胜洋楼:良心化商业公司的典范,自费为员工提供一日三餐
德胜洋楼成立之初,创始人聂圣哲打造的企业文化就是以勤劳,有爱心,诚实为主。在德胜洋楼的创始人聂圣哲看来,培养出优秀的员工才是德胜洋楼成功的基础。所以公司能做到多大的地步,能走多远,最主要的核心基础还是在于员工。因此,德胜洋楼对于员工的重视程度,直接秒杀了中国境内百分之九十九的公司。在德胜洋楼,只有你...
欢乐英雄于东来|欢乐英雄_新浪财经_新浪网
和于东来同期“翻红”的,还有河北沧州信誉楼创始人张洪瑞、江苏苏州德胜洋楼创始人聂圣哲。不用再重复他们故事的细节,若用一堆形容词来萃取他们理念中的共同特征,就是“利他到天真”“真实到奇葩”“诚信到呆萌”。他们性格各有差异,都并非道德*主义者,可对快乐、善良、规则这些词均怀有信仰,愿意为维护“人之为人...
“不给钱推土机就推过去”,中国“最狂”老板,真敢说!
而德胜洋楼背后的缔造者更是一位“狂生”“奇才”,他叫聂圣哲,留过洋,教过书,当过导演,编过舞台剧,平时喜欢写诗填词,现在又是一位每日点评各类社会现象的企业家“网红”……其兴趣与经历不可谓不丰富过人。那么,聂圣哲到底是怎样的一个人?如此多的身份背后他是如何经营好企业的?对于一些社会事件和现象又有着怎...
胖东来老板于东来是怎么“翻红”的?
和于东来同期“翻红”的,还有河北沧州信誉楼创始人张洪瑞、江苏苏州德胜洋楼创始人聂圣哲。不用再重复他们故事的细节,若用一堆形容词来萃取他们理念中的共同特征,就是“利他到天真”“真实到奇葩”“诚信到呆萌”。他们性格各有差异,都并非道德完美主义者,可对快乐、善良、规则这些词均怀有信仰,愿意为维护“人之为...
欢乐英雄于东来|观察家
和于东来同期“翻红”的,还有河北沧州信誉楼创始人张洪瑞、江苏苏州德胜洋楼创始人聂圣哲(www.e993.com)2024年9月7日。不用再重复他们故事的细节,若用一堆形容词来萃取他们理念中的共同特征,就是“利他到天真”“真实到奇葩”“诚信到呆萌”。他们性格各有差异,都并非道德完美主义者,可对快乐、善良、规则这些词均怀有信仰,愿意为维护“人之为...
食堂每年亏200万,27年无一员工患癌,中国最“傻”公司,学不会!
德胜洋楼的创始人名为聂圣哲,1965年出生于安徽休宁,父亲是水利专家,但在特殊年代里遭到迫害,英年早逝。此后,一家人靠母亲务农为生,日子不可谓不辛苦,据说读到中学时,他的袜子都还凑不齐一对。不过,农村的成长经历对他产生了不可磨灭的影响,乃至决定了他后来做企业过程中的一系列“反常”操作,可以总结为两点:...
德胜洋楼总监聂圣哲谈企业家精神:在质量时代,首先要谈企业家责任
这也是中央首次发文明确企业家精神的地位和价值。在德胜洋楼总监聂圣哲看来,恰逢中国进入质量时代之际,这个《意见》的出台无疑是对质量时代的最为及时的呼应。是对企业家们的高度重视,是在给中国千千万万企业家们撑腰呐喊做靠山。当大家都在谈企业家精神时,作为一名企业家,首先要先谈“企业家责任”,有四个层面:...
只有一个销售员,年营收干到8亿,员工带病工作要罚款
德胜洋楼被誉为“最受中国人尊敬的企业”。报销不签字,上班不打卡,把建筑工人培养成彬彬有礼的绅士,给小狗建墓碑……这背后实际上都是德胜的价值观直观反映。德胜价值观浓缩为11个字:诚实、勤劳、有爱心、不走捷径。这蕴含着德胜创始人聂圣哲很深的思考。聂从农家走向大城市,后来又在美国留学和工作过很长一段...
曹阳:不走捷径的德胜洋楼
“诚实,勤劳,有爱心,不走捷径。”短短的11个字,却蕴含着德胜创始人聂圣哲很深的思考。聂总出身于安徽的农家,青年时到大城市求学,后来又在美国留学和工作过很长一段时间。其间,他游历了40多个国家,观察各民族的优秀特质。他看到德国人的严谨,日本人的细致,美国人的开拓和务实。每每都会触动他反思中国人的国民...