国企酒钢集团破中层干部薪酬“高水平大锅饭”,职能部门启动精简
国企酒泉钢铁(集团)有限责任公司是我国西北地区最大的钢铁联合生产企业。据酒钢集团微信公众号5月22日披露的消息,集团深化中层干部薪酬改革,打破以往中层干部薪酬由普通职工工资水平、增幅挂钩确定的“高水平大锅饭”机制,建立与本单位一线职工薪酬水平联动机制,实现中层干部薪酬与一线操作人员薪酬同向联动。酒钢集团介绍,2...
高质量发展看山西国企:华阳集团召开中层干部警示教育大会 党委...
与会人员集体观看廉洁警示教育片、安全生产警示教育片后,王永革指出,此次集体观看警示教育片是华阳集团推动主题教育走深走实、取得实效的规定动作,也是集团党委深化以案为鉴、以案明纪、以案说法,教育引导广大党员干部树立和践行正确政绩观,全身心投入到华阳高质量发展新征程中的务实举措。大家要通过观看警示教育专题片,...
昌吉州国资委监管企业中层管理人员管理办法(试行)
完善科学规范的国有企业中层管理人员选拔任用及管理制度,建设对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁的国有企业中层管理人员队伍,根据《中国共产党章程》《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关党内法规、国家法律法规,按照《自治州国有企业领导人员管理规定(试行)》相关要求,结合实际,制定如下办法。
事关国企!重磅条例审议通过,国有企业管理人员若违反规定进行融资...
第三条任免机关、单位按照管理权限,加强对所任免的国有企业管理人员的教育、管理、监督,依法给予违法的国有企业管理人员处分。第四条给予国有企业管理人员处分,坚持党管干部原则,集体讨论决定;坚持公开公正,法律面前一律平等,以事实为根据,以法律为准绳,给予的处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当;保障被处分...
国资委公布15户中央企业领导人员职务任免!本周国资国企人事变动一览
受中央组织部领导委托,中央组织部有关干部局负责同志宣布了中央关于国家开发投资集团有限公司总经理任职的决定:余邦利同志任国家开发投资集团有限公司董事、总经理、党组副书记,免去其中国南水北调集团有限公司总会计师、党组成员职务。相关职务任免,按有关法律和章程的规定办理。余邦利,男,汉族,1966年生,2006年...
国企招聘频现回避条款:“三代以内旁系血亲关系”任职回避
记者王峰北京报道近期,在一些国企招聘公告中,任职回避的规定成为亮点(www.e993.com)2024年7月7日。中储粮集团公司兰州分公司的招聘公告中,回避原则是基本条件之一,要求“应聘人员报考岗位应符合任职回避原则,不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任中层管理干部及领导成员的用人单位的职位”。
7家知名央企和地方国企,主要领导调整!
相关职务任免,按有关法律和章程的规定办理。张智刚任国家电网有限公司董事长、党组书记2024年3月27日,国家电网有限公司召开中层以上管理人员大会。中央组织部有关负责同志宣布了党中央关于国家电网有限公司主要负责同志调整的决定:张智刚同志任国家电网有限公司董事长、党组书记,免去其国家电网有限公司总经理职务;免去辛...
...机制转换“深” 发展动力“足”——“国企改革看青海”系列...
西宁国家低碳产业基金投资管理有限公司通过三年用人机制的改革,干部能上能下的问题得到彻底解决,2022年末1名中层干部降薪、1名中层干部调岗,管理层人员冗余、人岗不匹配问题得到解决,企业“人力”得到彻底释放,内部历史遗留问题的推动作用显著,存量资产累计回流4.3亿元。
关于六届市委第二轮巡视整改进展情况的通报
一是坚持党管干部、党管人才。坚决贯彻落实习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措,规范选人用人程序,修订《西南证券股份有限公司中层管理人员管理办法》,加强干部监督管理,坚持政治过硬、能力过硬、作风过硬标准,锻造忠诚干净担当的高素质专业化金融干部人才队伍。
【国企改革】“竞”显真本事,优选好干部——广新集团组织开展三项...
为深入贯彻落实国企改革三年行动工作要求,进一步深化三项制度改革,拓宽集团干部人才选拔渠道,建强集团干部人才团队,近日,广新集团组织开展三项制度改革中层岗位竞聘会,20名候选人围绕集团总部管理部室负责人和企业领导班子正副职等6个管理岗位展开竞争。广新集团领导和相关部室、相关企业负责人出席会议并担任评委。