《国有企业管理人员处分条例》规定了哪些违法行为?三部门回应
长期以来,关于国有企业管理人员的处分规定散见于各行业领域法律法规文件和企业内部管理制度中,国家层面没有对处分的种类及其适用、处分的程序等作出专门规定。2020年出台的公职人员政务处分法明确国有企业管理人员是公职人员;对公职人员的违法行为,规定了由监察机关给予政务处分和由任免机关、单位给予处分的制度机制;明确由...
李强签署国务院令 公布《国有企业管理人员处分条例》
第五条履行出资人职责的机构或者有干部管理权限的部门依照法律、法规和国家有关规定,指导国有企业整合优化监督资源,推动出资人监督与纪检监察监督、巡视监督、审计监督、财会监督、社会监督等相衔接,健全协同高效的监督机制,建立互相配合、互相制约的内部监督管理制度,增强对国有企业及其管理人员监督的系统性、针对性、有...
国企如何防控关键岗位管理人员廉洁风险
在加强全面从严治党、治企,越往后越严的形势下,通过构建“不能腐、不敢腐、不想腐”的“三不”机制,紧盯党员领导干部这一“关键少数”,将国有企业管理人员纳入国家监察对象,实施监察“全覆盖”,有效推动了国有企业领导人员依纪依规依法履行职责,将经营管理国有资产的权力关进“笼子”。而针对关键岗位管理人员的...
《国有企业管理人员处分条例》公布,9月1日起施行
(三)经国家出资企业中负有管理、监督国有资产职责的组织批准或者研究决定,代表其在国有控股、参股公司及其分支机构中从事组织、领导、管理、监督等工作的人员。国有企业管理人员任免机关、单位(以下简称任免机关、单位)对违法的国有企业管理人员给予处分,适用公职人员政务处分法第二章、第三章和本条例的规定。第三...
该地:7月1日起项目经理、总监等关键岗位人员考勤不得低于70%!
施工单位和监理单位关键岗位管理人员每月有效考勤(当日累计时长大于4小时)天数均不得低于项目当月在建天数的70%。实名制考勤存在异地打卡、照片考勤等弄虚作假行为的,要按照质量、安全相关法律法规处理,并按照信用管理有关规定予以信用扣分;要将有关施工企业和考勤设备供应商列为重点监管对象,加大检查力度,及时报送...
独家大全!中央企业领导人员管理文件有哪些?
二、《中央企业领导人员管理暂行规定》第一章总则第一条为加强和改进对中央企业领导人员的管理,推进中央企业领导人员管理工作的科学化、制度化、规范化,造就高素质中央企业领导人员队伍,推动以“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”为目标的领导班子建设,实现国有资产保值增值和中央企业又好又快发展...
企业档案管理规定
第一条????为加强企业档案工作,推进企业档案科学、规范管理,服务企业各项工作,服务中国特色社会主义事业,根据《中华人民共和国档案法》等法律法规,制定本规定。第二条????本规定所称企业档案,是指企业在研发、建设、生产、经营和服务等活动中直接形成的对国家、社会和企业具有保存价值的各种文字、图表、声像等不...
2024年榆林市榆阳区部分区属国有企业招聘工作人员公告
经区政府研究决定,为榆林市榆阳区部分区属国有企业招聘86名工作人员。现就相关事项公告如下:一、招聘岗位及数量(一)管理运营36名1.榆林古城运营服务分公司10名;2.榆阳区大漠军旅文化园管理有限责任公司10名;3.榆阳区麻黄梁旅游发展有限公司8名;...
【普法课堂】中华人民共和国公职人员政务处分法
第二十一条国有企业管理人员在政务处分期内,不得晋升职务、岗位等级和职称;其中,被记过、记大过、降级、撤职的,不得晋升薪酬待遇等级。被撤职的,降低职务或者岗位等级,同时降低薪酬待遇。第二十二条基层群众性自治组织中从事管理的人员有违法行为的,监察机关可以予以警告、记过、记大过。
潮安区2024年下半年征兵工作政策
女兵征集对象及年龄:普通高中应届毕业生、普通高等学校和科研机构全日制应届毕业生及在校生,年满18至22周岁(2002年1月1日-2006年12月31日出生),全日制研究生应届毕业生及在校生放宽至26周岁(1998年1月1日-2006年12月31日出生)。征集条件:政治条件和体格条件分别按照《军队征集和招录人员政治考核规定》、《应征...