发生劳动争议如何寻求法律援助?“娘家人”来帮你!
一、为保障自身合法权益,需要工会法律援助,且本人及其家庭经济状况符合当地工会提供法律援助的经济困难标准;二、有证据证明本人合法权益被严重侵害,需要工会提供法律援助;三、农民工因请求支付劳动报酬或者工伤赔偿,申请法律援助的,不受经济困难条件的限制。以上情况下,劳动者可向劳动合同履行地或者用人单位所在地的工会...
维护老年人合法权益专题
公共法律服务具有公益性、普惠性和基础性的特点,面向老年人的公共法律服务更要坚持公益性和无偿性。我国法律援助法明确规定,遭受家暴、遗弃、虐待的老年人主张相关权益申请法律援助的,可以不受经济困难条件的限制;对于无固定生活来源的老年人,或者老年人属于社会救助、司法救助或优抚对象,在其申请法律援助时,可免予核查...
申请劳动仲裁成职场“污点”?她因合法维权导致求职屡屡碰壁
企业如果因劳动者有过申请劳动仲裁的经历而拒绝录用,存在歧视嫌疑。《中华人民共和国就业促进法》明确,劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利,如果企业实施就业歧视,劳动者可以向人民法院提起诉讼。链接:发生劳动纠纷,除了申请劳动仲裁还有这些维权途径一、12333劳动权益保障热线咨询范围:人力资源社会保障政策咨询、业...
权威发布!全国工会职工法律援助十大典型案例
此次案例推选,从各地工会推荐报送的94个近年办理的职工法律援助案例中,综合考虑典型性、创新性、影响力且突出工会职能等因素,选取10个可学可鉴、具备推广价值的典型案例,涉及追讨欠薪、工亡赔偿、违法解除劳动合同、新就业形态劳动者权益保障等多个方面,充分体现了以工会法律援助服务推动解决职工“急难愁盼”工作成效。...
发生劳动纠纷怎么办?集体讨薪如何更有效?依靠法律援助可保“打工...
集体讨薪未果,可申请法律援助2022年5月26日,某陶瓷公司50余名员工到当阳市信访局上访,反映该公司长期拖欠工资。当阳市人社局遂依法对该公司下达了《劳动保障监察限期改正指令书》。在期限届满后,该公司仍未支付拖欠工资。255名工人经多方奔走,仍拿不到工资,情绪较为激动,矛盾纠纷有升级态势。知晓该情况后,当阳市法...
长寿:优化“一站式”法律援助 探索劳动争议“最优解”
法律援助工作站自正式运行以来,接待群众咨询2000余人次,协助办理法律援助案件219件,占全区仲裁类法律援助案件的86.1%,占劳动争议类案件的44.2%(www.e993.com)2024年10月16日。共受理群体性集团案件12件,涉及133人,其中20人以上的劳动争议类案件达3起,法律援助工作有效引导劳动者理性合法维权,助力构建和谐劳动关系。
【人民调解】区司法局协同“四方联动”机制筑牢劳动争议纠纷化解...
与区总工会共同建立法律援助工作站,积极对接劳动纠纷案件情况,对系工会成员且适宜调解的涉企劳动纠纷案件先行调处,对争议过大且无法调处的案件引导诉讼解决,符合法律援助条件的提供援助,年均有120起劳动纠纷通过与工会协作模式进行调处。与区法院共同推进“人民调解+司法确认”工作进程,建立“三调联动”工作模式,通过案件...
...| 浙江省司法厅 浙江省总工会联合发布法律援助维护劳动者合法...
2023年8月28日,在援助律师的帮助下,钱某向宁波市劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请,要求公司发放生育津贴。案件经调解,双方达成和解协议,公司向钱某支付生育津贴3.5万元,钱某撤回仲裁申请,案件得到圆满解决。案件简评本案是一起公司克扣女职工生育津贴的典型案例。根据钱某提供的证据显示,公司在钱某产假期间发放的...
拒绝加班被强制辞退?杨浦区法律援助中心帮助劳动者成功维权
三是提高案件办理质量。通过狠抓群体性劳动争议法律援助案件管理,进一步细化接待、阅卷、会见、庭审等各环节工作要求,发挥当事人、办案机关的监督作用,强化质量评估结果运用,严格开展绩效管理,不断提高劳动争议法律援助案件的办理质量。下一步,区法律援助中心将持续提炼劳动争议法律援助服务经验,进一步畅通法律援助申请渠道...
【法治临淄·法律援助】临淄区法律援助中心为郝某劳动争议纠纷...
关于未签订书面劳动合同二倍工资问题,承办人认为,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与申请人签订书面劳动合同,应每月向劳动者支付二倍工资。10月23日,临淄区劳动人事争议仲裁委员会做出仲裁裁决,支持申请人的全部仲裁请求。案件点评本案是一起劳动争议纠纷案件。临淄区法律援助中心了解基本情况后及时为郝...