高贵和:激发大学生内生动力是提升外在创造力的前提
????他提出,内生动力是外在创造力的前提。大学生首先要有内生动力,然后才能有外在竞争力。“我们要鼓励引导大学生用眼睛去看多彩的世界、用耳朵去听缤纷的旋律,把生命注入满满的活力,这才是永恒不变最根本的就业素养。”????高贵和认为,培育大学生就业素养需要牢牢把握几个关键点:????第一,要让学生...
类比推理的创造力
我们一般会要求使用者注意提高类比推理所得结论可靠性的如下策略:第一,被类比的两个或两类事物具有的共同属性的数目越多越好;第二,被类比的两个或两类事物具有的共同属性越本质越好;第三,被类比的两个或两类事物具有的共同属性与结论中涉及的标的属性的相关联程度越高越好。
仅1/3科研人员出于特定工作目的使用AI?中国受访者这一比例高于...
但确保AI基于高质量、可信赖的内容,并且具备足够的透明度,是科研人员和临床医生眼中AI应用于他们工作的前提条件。说得多、做得少?现阶段,AI在科研人员和临床医生工作中的实际应用仍然有限。调研中,全球熟悉AI的受访者中,有超过一半认为自己是AI活跃用户。然而,这其中,仅有不到三分之一的受访者出于特定工作目的而...
中国汽车设计的大旗,还是要吉利扛起来
规模、销量、品牌认知度仅是最基本的基础条件,要引领设计总得在设计领域有积累和沉淀。最近的这一年可谓是吉利设计快速转型的一年,2023年2月3日,吉利银河新能源全新产品发布会上亮相的银河之光便吸引了不少用户的眼球,吉利汽车集团副总裁陈政更是首创提出了建立“中国设计新范式”以及“很中华、不传统、更快乐”的设...
对民航业如何践行新质生产力推动高质量发展的思考
在生产力三要素中最为重要的要素是劳动者,它起着主导作用,劳动对象和劳动资料则是他们进行劳动的物质基础和条件。劳动者的素质和能力,包括知识、技能、体力和创造力等直接影响着生产力的发展水平,是推动生产力发展的重要力量。以此推论,新质生产力中劳动者同样是最重要的要素,尤其在信息化与数据化的今天,要充分发挥...
41% 企业领导者表示,预计在未来五年内,由于 AI 技术的发展将减少...
3、践行负责任的人才战略是实现人工智能有效应用的前提条件企业从一开始就需要创建一个框架,以确保其在人工智能领域的实践严格遵循伦理规范,秉持责任意识(www.e993.com)2024年7月9日。构建数字信任是AI在职场中取得成功的关键所在,而这有赖于员工对技术抱持信心。负责任的AI政策是赢得企业各层级认可、建立信任并推动企业在AI应用领域保持...
论中国式现代化的创造性发展
一方面,社会主义市场经济将人民从服务资本的对象转变为资本服务的对象,将实现人民群众对美好生活的向往和追求人的自由全面发展作为根本目的,将人民的劳动创造、共建共享作为内在规定;另一方面,社会主义市场经济也充分利用资本的文明面,将资本转化为解放和发展社会生产力、为满足人民群众美好生活需要服务的现代化工具,从而实现...
拼多多,理性组织的冷酷仙境(下篇)
带人,首先是以成事为目的——将组织成员的行为导向组织目的实现,将组织成员的投入转化为对组织成果的贡献;其次,也要以成事为主要手段——通过在影响个体绩效的组织环境、工作条件和工作内容等有效的地方做功来发展和成就人。然而在企业实践中,对管理者的要求越来越偏向务虚的人际领导力,而“计划、组织、指挥、协调、...
王迁|再论人工智能生成的内容在著作权法中的定性
换言之,著作权保护的应是创造力本身,而不仅仅是人类的创造力;由于人工智能“能够自主地选取、加工提炼、优化所需的材料,并运用不同的技巧和方式创作出全新且随机的内容,所以不难看出人工智能创作物能够体现其个性选择与判断,可以达到‘创’之要件”。换言之,人工智能生成的内容既然与人类智能创作物具有外在的不可...
蔡奇、李干杰的最新讲话,信息量很大!
加大对基层干部特别是条件艰苦地区干部关心关爱力度。持续推进领导干部能上能下,加大调整不适宜担任现职干部力度,解决干与不干、干多干少、干好干坏一个样的问题,推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面。六要加强干部管理监督。完善从严管理监督干部制度体系,加强干部全方位管理和经常性监督。加强对党...