海淀法院:劳动人事争议案件近年高发,主要集中在这些行业
2020年度至2023年度受理的劳动争议案件中,从所涉行业领域来看,既包括传统的工业、建筑业、交通运输、仓储和邮政业、住宿和餐饮业等劳动密集型企业,也包括信息传输、软件和信息技术服务业、科学研究和技术服务业、教育和商务服务业等技术密集型企业。特别是近年来,涉互联网行业、教育培训行业的劳动争议诉讼数量始终高...
劳动仲裁是劳动争议案件最重要的程序
劳动仲裁是劳动争议案件最重要的程序从1995年施行的《劳动法》到2008年施行的《劳动争议调解仲裁法》都明确了劳动争议案件必须先经过劳动仲裁程序,经过劳动仲裁前置程序后当事人才可以向人民法院提起诉讼。也就是因为在大部分劳动争议案件中劳动仲裁只是前置程序,不是最终的处理结果,实践中很多人对劳动仲裁程序不够重视...
今年处理争议案件3152件!枣庄市持续完善劳动人事争议协商调解机制
劳动人事争议“听竹”工程实施以来,枣庄市不断深化协商调解工作规范化、标准化、专业化、信息化建设,1家单位被评为全国百家金牌劳动人事争议调解组织,8家单位被命名为全省标准化劳动人事争议调解组织,28家单位被评为市级金牌调解组织,工作取得明显成效。2023年以来,枣庄市通过协商调解方式处理争议案件3152件,调解成...
劳动争议典型案例丨工伤待遇由工伤保险基金支付的部分能否一并...
在“5.1”劳动节期间,通辽市中级人民法院、通辽市人力资源和社会保障局首次联合发布我市劳动争议纠纷暨农民工工资支付典型案例,旨在充分发挥典型案例的评价、指引功能和教育意义,引导劳动者依法理性维权,促进用人单位依法规范用工。案例七王某与某有限责任公司工伤保险基金责任承担主体案1基本案情王某于2021年2月22...
重磅!大连劳动争议“连众调” 首批发布12个典型案例(中)
近日,大连劳动争议“连众调”典型案例新闻发布会在大连中院召开,市法院、市人社局、市总工会联合对外发布首批12个典型案例。值此“五一国际劳动节”来临之际,大连中院连续三天在官方微信公众号发布典型案例具体内容。今天发布涉及劳动关系的订立、履行情况的相关典型案例。
【五一特辑】泗洪法院发布劳动争议典型案例
《劳动争议解释(三)》第七条所涉的“基本养老保险待遇”应是指参加城镇职工养老保险人员在符合条件时所享受的基本养老保险待遇(www.e993.com)2024年10月19日。新农保待遇非属基本养老保险待遇范畴。故用人单位与其招用的仅享受新农保待遇未享受养老保险待遇也未领取退休金的人员发生用工争议,符合劳动关系构成要件的,应当按特殊情形劳动合同关系处理。
贵州高院发布十大劳动争议典型案例
为充分保护农民工合法权益,加之该类案件在基层民工行业较为广泛,有其积极的推广意义。六、存在劳动关系是主张违法解除劳动合同赔偿金的前提——某电信公司诉喻某劳动争议案基本案情2014年5月20日,喻某注册成立喻某光缆维护部,类型为个体工商户。期间,喻某(乙方)与某电信公司(甲方)多次签订《委托代理电信...
构建“1+N”多元调解格局 重庆打造劳动争议多元化解新模式
新华网重庆12月8日电(韩梦霖)近年来,重庆市各劳动人事争议调解仲裁机构充分发挥协商调解在劳动人事争议处理中的前端性、基础性作用,构建“1+N”多元调解格局、提供“一站式”服务、优化“一平台”赋能提质效,积极打造具有重庆辨识度的劳动争议多元化解新模式,为优化营商环境蓄势增效,为和谐劳动关系保驾护航。
逐条解读:民法典实施后的第二部劳动争议司法解释《征求意见稿》
2021年1月1日《中华人民共和国民法典》开始实施时,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》也于同日开始实施,并取代了此前的四部劳动争议司法解释,即“最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)至(四)”,也可称之为“民法典实施后的第一部劳动争议司法解释”。
关于人社知识“一问一答”劳动争议处理篇的热点回应
当事人也可以通过登录“我的常州”APP、“常州人社”APP、常州人社微信公众号搜索“阳光调解”或扫描二维码,登录“常州市劳动争议阳光调解平台”申请争议调解。10.什么情形下可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁?根据劳动争议调解仲裁法第五条规定,发生劳动争议,当事人不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的...