浙江省工会推动治理拖欠职工工资典型案例
杭州市桐庐县总工会接到案件后,立即联系县人社局劳动监察大队进行联合调解。桐庐县总工会和县人社局劳动监察大队与分包单位浙江某医用工程有限公司项目负责人、上海某工程科技有限公司项目负责人、班组长及员工本人现场核验考勤记录,经充分调解,双方最终达成一致意见,形成工资统计清单,签订调解协议。施工单位承诺在2024月...
余杭街道“维权信箱”为工人解“薪”愁
“监察中队已分批次,在约20个在建项目现场设立了‘维权信箱’。”余杭街道相关负责人表示,街道借助“维权信箱”打通劳动者、班组长、承包人和项目部之间的沟通联系,进一步拓宽劳动者维权渠道,做到了早发现、早介入、早化解,有助于提升劳动者对项目部的信赖度。除推出“维权信箱”为工人解“薪”愁外,监察中队还联合...
余杭闲林打造一站式招聘角 助力“家门口”就业
企业招贤纳才信息中心、便民服务信息交流中心、劳动监察驿站等板块在内的一站式就业服务中心,组建由零工中心服务人员、法律顾问、劳动监察大队队员等10余人组成的服务团队,为灵活就业人员提供包括法律咨询、参与协商调解、劳动维权等在内的一站式劳务纠纷综合维权服务,为求职者保驾护航。
整治欠薪不停歇 余杭街道推出“维权信箱”为工人解“薪”愁
除推出“维权信箱”为工人解“薪”愁外,监察中队还联合余杭区人社局开展劳动关系协调员培训及辖区企业走访宣讲、强化欠薪维权宣传、约谈建设单位、梳理项目欠薪隐患问题清单等,持续推进欠薪根治工作。截至目前,监察中队共接待处理各类欠薪投诉案件1180起,结案1154起,办结率达97.8%。后续,余杭街道将逐步提升“维权信...
2019浙江余杭区人力社保局招聘劳动监察大队直属中队专职工作人员...
2.本公告未尽事宜,由余杭区人力社保局负责解释。点击下载>>>余杭区人力社保局招聘劳动监察大队直属中队专职工作人员报名表.doc杭州市余杭区人力资源和社会局2019年7月4日原标题:余杭区人力社保局招聘劳动监察大队直属中队专职工作人员的公告文章来源:httpyhqrcfw/information/newsshow.aspx?artid...
杭州市人民政府办公厅转发市劳动保障局等部门关于进一步加强劳动...
按照《浙江省劳动保障监察条例》的有关规定,各区、县(市)根据工作需要,可以在街道、乡(镇)设立劳动保障监察中队,作为区、县(市)劳动保障监察大队的派出机构,并与街道、乡(镇)劳动保障站合署(www.e993.com)2024年7月6日。劳动保障监察中队是处理劳动保障监察事项的基层经办机构,其主要职责是采集基本信息,建立基础台账,做到对辖区内用人单位数、...
劳动保障监察投诉举报来访接待窗口暂停接待 违法线索可以打电话或...
余杭区劳动保障监察大队:89168189富阳区劳动保障监察大队:63325785临安区劳动保障监察大队:63721402桐庐县劳动保障监察大队:64600110淳安县劳动保障监察大队:64820138建德市劳动保障监察大队:64734466钱塘新区劳动保障监察大队:81814567如有劳动违法线索,还可通过“杭州人力社保”微信公众号“无欠薪杭州”专栏反映。
杭州市2020年第四季度重大劳动保障违法行为典型案例和拖欠工资...
地址:苏州市大石头巷33号1幢(105室)法定代表人:刘帅2020年7月7日,杭州市富阳区人力资源和社会保障局接到劳动者投诉,反映该单位拖欠劳动者劳动报酬。经查,该单位拖欠张某等130名劳动者劳动报酬共计2439035元。8月31日,杭州市富阳区人力资源和社会保障局依法下达了《劳动保障监察行政处理决定书》,该单位逾期未履...
起草政策 让医保飞入寻常百姓家——记杭州市劳动和社会保障局医疗...
1999年9月,倪灿建被调到杭州市劳动保障局医疗保险处工作。这些年来,他先后起草了杭州市基本医疗保障办法、杭州市医疗困难互助救济办法、杭州市城镇老年居民和少年儿童大病住院基本医疗保险办法、在杭高校大学生医保实施办法、市区新型农村合作医疗管理办法、医疗保险市级统筹暂行办法等几十个医保政策文件。
浙江杭州余杭区:大数据系统与多部门共享信息 工资支付有保障
“近年来,各地的街道企业多、在建项目也多。2017年,余杭区有工地数313个。到2019年,余杭区工地数已增加至655个,用工数量倍增。与之相比,劳动保障监察人手总是不够。如果还是靠以前逐个走访,根本做不到检查全覆盖。”余杭区人力社保局劳动关系科副科长江孝久介绍。