天气冷了,餐厅员工执行力变差了?是因为老板出了问题!

这样的结果就是,老厨具用得不顺心,菜品可能会出错,客人不满意。学学巴奴火锅的“演讲PK”如何提升员工的执行力,餐饮老板们想尽了各种办法。比如请机场大使给员工讲感恩,讲使命必达。也有给管理层讲领导力的,跟日本老板学习给员工布置工作要说五遍。但是,这些方法中,员工都是“被动接受者”。而跟人性较劲儿的...

员工执行力差?是因为领导少做了3件事!

1、激励的前提是真诚在现实管理中,不少领导者将执行力视为评价员工是否优秀的唯一标准。不可否认,确实有员工因能力和态度问题而工作不佳,这确实是他们的责任。然而,领导者也需要认识到,执行力只是最终的表现,它是不可变的。而激励,则是影响这一结果的过程,它是可以改变的。换句话说,如果我们希望员工展现出...

陈春花:执行力差?可能是管理者的问题

另一方面,员工最清楚顾客的所想所需,却没有立即决策的资源和权力。员工的执行力差,一个很重要的原因就是员工不了解管理者的想法,也没有足够的资源和决策权来实现自己的想法。最后只能把大量的时间花在了频繁的上下级反复沟通和协调上,不仅牺牲了客户的感受,能够真正创造成果的时间也少之又少。02要么贴近客户...

我阻止了一场大裁员 - 企业战略 - 世界经理人网站

4、卓越执行力OKR、PDCA和Scrum等模型,对提高卓越执行力都有很大帮助。OKR的优点在于简单易用,可以帮助企业和团队专注于最重要的目标,并跟踪进展。PDCA是一种持续改进的管理循环模型,包括计划(Plan)、执行(Do)、检查(Check)和行动(Act)四个阶段,用于实现持续的改进和优化。它的优点在于可以帮助企业和团队清晰明...

茌平区委办公室系统举办干部执行力提升年演讲比赛

本次比赛认真贯彻落实市委“提标提速提能力、敢闯敢干敢争先”要求,聚焦干部执行力提升年活动部署,以“工作追求完美,人生追求卓越”为主题,来自区委办公室、区委党史研究中心和区档案馆的13名青年干部参加了比赛。区委常委、办公室主任苏海敬出席活动并讲话。

锻造最强执行力 衡阳市应急管理局演讲比赛晒初心

日前,衡阳市应急管理局举行“践行新使命、锻造最强执行力”演讲比赛,17名选手展现了应急人的担当与风采(www.e993.com)2024年11月16日。衡阳市应急管理局党委书记、局长何恒芹在致辞中说,自衡阳市应急管理局组建以来,明方向、提信心、定路径、抓落实,边组建边应急、边应急边建设,成功处置了多起突发事件,化危机保平安。希望全市应急人以本次活动...

永州举行“提升执行力 共建新永州”主题演讲比赛决赛

《做一个把信送给加西亚的人》《执行的温度》《责任尽心执行致胜》等激情澎湃的讲演，紧紧围绕“提升执行力共建新永州”这一主题，结合部门工作、自身经历，以生动的语言、真实的情感、鲜活的事例和饱满的精神，讲述着关于提升执行力的人和事，体现了市政府工作部门广大干部职工忠诚执行、精准执行、高效执行的工作作风...

我委选手出征市政府系统“提升执行力”演讲比赛

我委选手抽到的序号为6号,他演讲的题目是《以最强执行力点燃永州经济高质量发展新“引擎”》,演讲中慷慨激昂,紧扣“提升执行力,共建新永州”这一主题,联系永州经信系统工作实际和全委工作亮点,演讲中加入了大疆科技无人机研发等案例,谈问题、谈感想、抒情怀、表决心,重点围绕激发创新创业活力、编织高端人才摇篮、...

执行力源于责任心(精辟)

执行能力强,排除万难,千方百计的实现战略目标。执行力弱,就会找借口,谈条件,错失良机,导致战略目标一塌糊涂。正因为,“成也执行,败也执行”。如何提高执行力?提高工作执行力,有两个条件:一个是工作能力一个是责任心两者孰轻孰重,责任心胜于工作能力!

执行力,才是拉开人与人差距的关键!

等待、默默发力不是最好的准备,只有跨出第一步才叫执行。我们常常看到很多曾经淡出人们视野的明星在某段时间后又重新成为人们谈论的话题,人们慨叹他们在年华逝去后还能保持美好的容颜,匀称的身材,仿佛岁月这把杀猪刀已经将他们遗忘。其实,岁月并没有饶过谁,只是他们出色的自律力和执行力,让他们能够坚持自我锻炼,将...