2024年人力资源高级经济师评审材料准备指南

3.主审论文:需提交一篇与人力资源管理相关的学术论文,以展示专业研究能力。4.各类评审附件:包括学历、学位证书等的原件及复印件,确保资料齐全。二、材料准备的注意事项在准备人力资源高级经济师评审材料时,申请者应注意以下几点:1.仔细阅读当地评审公告:不同地区的要求可能有所不同,务必了解清楚。2.确...

广东省人力资源和社会保障厅 广东省政务服务

第一条为客观公正科学评价大数据工程技术人才的专业技术水平,促进广东省大数据工程技术人才队伍建设,根据《人力资源社会保障部工业和信息化部关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》(人社部发〔2019〕16号)、《人力资源社会保障部办公厅关于进一步做好职称评审工作的通知》(人社厅发〔2022〕60号)和《中共广东省委...

广东省人力资源和社会保障厅 广东省生态环境厅关于印发《广东省...

1.生态环境工程专业:熟练掌握生态环境工程的理论方法,具备独立完成一般性生态环境工程技术设备研发与转化应用、工艺设备改进,小型生态环境工程项目项目可行性研究、工程设计、施工组织、联合调试、运营管理的能力。2.生态环境管理与咨询专业:熟练掌握生态环境管理与咨询的理论方法,具备独立完成生态环境主管部门、中小型企业或...

2024年下半年苏州大学自考社会自考专业本科毕业论文申请审核结果...

苏州大学2024年下半年高等教育自学考试社会自考专业本科专业(法学、人力资源管理、新闻学)毕业论文报名资格审核工作已经结束。为做好毕业论文的下一阶段工作,现将有关事项通知如下:一、审核结果查询报考我校高等教育自学考试社会自考本科法学、新闻学、人力资源管理专业论文的考生,须专业计划内课程考试(含实践性环节考核...

江苏自考人力资源管理专业有哪些本科科目?

江苏自考本科人力资源管理考试科目具体有:马克思主义基本原理概论、中国近代史纲要、英语(二)、员工培训管理、市场调查与市场分析、员工关系管理、工作分析、人员素质测评理论与方法、招聘管理、薪酬管理、绩效管理、职业生涯规划与管理、人力资源开发与管理、中国文化概论、社会学概论、组织行为学、人力资源管理毕业论文。

河北省一流本科专业——河北经贸大学人力资源管理专业

04专业优势一是师资力量雄厚(www.e993.com)2024年11月28日。人力资源管理专业拥有河北省政府特殊津贴专家、河北省新世纪“三三三人才工程”第二层次人选,在《管理世界》等管理学重要期刊发表高层次论文,多名教师获得教育部和省级荣誉称号,双师型教师多人,80%以上教师拥有博士学位。二是教学资源丰富。建有人力资源多功能行为观察室、九型人格工作室...

成人高考人力资源管理好考吗?

人员素质测评、人力资源管理技能开发、人力资源管理概论、劳动法学、管理学原理、员工招聘、员工培训方案设计、统计学原理、工作分析与职位设计、职业生涯管理;社会保障学、薪酬管理、大学英语(三)、绩效管理、市场营销学、劳动经济学、组织行为学、马克思主义中国化概论、经济数学、大学英语(四)、毕业论文。

关于开展2024年度全省人力资源培训专业高级职称申报评审工作的通知

各市(州)人力资源和社会保障局、党校(行政学院)、社会主义学院,兰州新区组织部,甘肃矿区人社局,省直各有关部门人事处(职改办),省属各企业集团人力资源部,中央在甘有关单位人事处(职改办):按照省人社厅《关于组织开展2024年度全省专业技术人员职称申报评审工作

@人力资源管理专业人员:职称新规正式施行,速看!

@人力资源管理专业人员速速来看!哪些人员适用?《办法》明确,对企业、社会组织、个体经济组织等用人单位中从事人力资源管理工作的人员,事业单位中从事人力资源管理服务的专业技术岗位人员,经营性人力资源服务机构从业人员,公共人力资源服务机构工作人员开展职称评价工作,适用该办法。

彭剑锋、张建国、孙波对话:人力资源管理新范式与经营者思维

彭剑锋:过去的人力资源管理更多的还是局限于专业职能,人力资源专业职能它就是一个独立的职能。从这个独立的职能来讲,这条专业线叫人员的选用育留出,这叫人力资源独立职能的专业线。它是以独立职能专业化去发挥作用的,基于分工。但现在人力资源管理我们说上升到了战略性的人才管理,要上升到经营层面,人力资源管理就既是...