万能筐?ST天圣其他应收款藏蹊跷,69家上市公司这一科目比重超10%
按照会计制度中的说法,其他应收款是企业在商品交易业务以外发生的各种应收、暂付款项,比如应收的各种赔款、罚款,向职工收取的各种垫付款,如代垫的医药费、房租费。一位合肥拟上市公司的董秘对界面新闻表示:“其他应收款包含的内容太多,是容易调节利润和转移的科目。比如,利用其他应收款为其他单位和个人套取现金、...
26种常见的错误做账手法,快看看你中招没?
26.职工医药费、记入管理费用根据财务会计制度的规定,企业职工医药费开支应在“应付福利费”列支,有些企业为减少福利费开支,往往将部分药费挤入管理费用。从而虚减了当期利润。如某炼铁厂自2017年12月份开始在报销职工医药费时,作“借:管理费用,贷:库存现金”的账务处理,将医药费全部挤入了管理费用,违反了国家有...
公司购入2000元的打印机,到底计入“固定资产”还是“管理费用”?
是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出,包括发放给职工或为职工支付的以下各项现金补贴和非货币性集体福利,不超过工资薪金的14%准予扣除。3.差旅费:按照规定支付行政管理部门职工因公外...
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会计行业有一条“实质重于形式”的原则,但同为注会的经理,好似并不理会——我不知道是自己口中哪一个字触动了她的神经,也可能是她觉得补个签字属于对重要原始资料的造假,总之,她像只暴躁的母鸡,在我即将转正之际,送了我一份辞退的大礼。不过,我们项目组里,我并不是最后一个被迫离职的,同期的4位新人同事,...
费用类科目不规范会计处理及规范思路
2:员工的过节补助、过节慰问品、内部员工集体聚餐费、活动费、探亲车费、医药费、食堂费用、员工工作服等货币性和非货币性福利性费用。计提时通过费用科目核算,支付时冲减“应付职工薪酬”科目;3:严格按照权责发生制进行费用类会计处理,对于跨期费用规范处理;...
关于印发《工业企业会计制度》的通知
企业可以根据实际需要,对上列会计科目作必要增、减或合并:1.统一核算的专业公司或有独立核算的附属企业的企业,可以增设“拨付所属资金”科目;附属企业可以相应增设“上级拨入资金”科目(www.e993.com)2024年9月21日。2.有调剂外汇业务的企业,可以增设“外汇价差”科目。3.企业内部各车间、部门周转使用的备用金,可以增设“备用金”科目。
2007年行政单位的会计科目
由地方社保部门发放的离退休费不属于《行政事业单位工资和津贴有关会计核算办法》的核算范畴。(财办库〔2006〕296号)21303退休人员301固定基金反映单位占有和使用的固定基金。303结余30301基本支出30302项目支出按《政府收支分类科目》中“支出功能分类科目”的“项”级科目设置明细帐。401拨入经...
行政单位会计科目说明
21302离休人员由地方社保部门发放的离退休费不属于《行政事业单位工资和津贴有关会计核算办法》的核算范畴。(财办库〔2006〕296号)21303退休人员301固定基金反映单位占有和使用的固定基金。303结余30301基本支出30302项目支出按《政府收支分类科目》中“支出功能分类科目”的“项”级科目设置明细...
收藏!管理费用明细科目大全
指企业缴纳的养老保险金、退休金等有关离退休人员的费用支出,还核算丧葬补助费、抚恤费。支付给离退休职工的退休金(包括按规定交纳的离退休统筹金)、价格补贴、医药费(包括企业支付离退休人员参加医疗保险的费用)、职工退职金、6个月以上病假人员工资,职工死亡丧葬补助费、抚恤费一次性补偿金等等。
2018年初级会计职称考试《初级会计实务》试题(十四)
B.企业为职工代垫医药费C.为高级管理人员提供公寓0元使用D.以低于成本的价格向职工出售住房13.下列有关离职后福利的说法中,正确的有()。A.离职后福利是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后十二个月内需要全部予以支付的职工薪酬B.离职后福利计划包括设定提存计划、设定收益计划和长期利润分享计划...