...同事如何拿捏“边界感”?《老板不知道的我·求贤季》破解职场...
从40岁职场逆袭到合作关系的摩擦修复,今晚节目将用真实的职场故事和情感碰撞,剖析现代职场人面对成长、合作与边界时的多重选择与挑战。从闺蜜变同事如何把握人际关系“边界感”本期两位主角,邹露璐和胡璐,从闺蜜到职场搭档的身份转变充满张力。胡璐从配电行业总经理到律所实习生,跨界的背后是一次“从0到1”的勇...
《给你一个拥抱》第五期今晚播出 探寻30+职场人的新挑战与新机遇
《给你一个拥抱》第五期今晚播出探寻30+职场人的新挑战与新机遇北京卫视重磅推出大型求职纪实观察节目——《给你一个拥抱》。节目采用户外电影院展映的形式,以纪实观察的独特视角,通过真实的案例,暖心的对话,关注职场求职的真实状态,直面求职过程中可能面临的问题,挖掘求职过程背后的动人故事。11月1日21:05即将...
乐华娱乐职场综艺《年轻的战争》16号开播 杜华率新人团直面职
《年轻的战场》不仅仅是一档娱乐综艺，更是一面照射职场现实的镜子。通过这档节目，我们不仅看到了艺人在聚光灯下的努力与坚持，也看到了娱乐公司背后的运作逻辑和残酷竞争。杜华通过这档节目告诉我们：在这个圈子里，没有谁能轻松获得成功，唯有不懈努力，才能在职场这片战场上立足。各位看官，看完这场职场真人秀，...
职场综艺《年轻的战争》将播 杜华亲身解答:艺人该有KPI吗?
作为乐华娱乐的职场综艺,《年轻的战场》在节目中不仅首度公开乐华娱乐内部体系,分享各个业务板块的运营情况,同时以员工视角、艺人视角、老板视角多方位展现艺人经纪公司的职场生态,也对娱乐生产的环境与发展进行了思考。谈到制作这个职场综艺的初心,杜华表示,希望乐华的新人们能透过鲜花和掌声,看到更加真实的职场生态和每个...
招聘“娱乐化”,BOSS直聘重塑雇主文化新生态
一档职场节目,一次品牌赋能作为今年夏天职场综艺的黑马,《我们带头冲冲冲》在如何利用娱乐化方式扩大雇主品牌影响力方面还能给我们带来更多启示。和竞争类的职场综艺不同,《我们带头冲冲冲》邀请各行各业极具特色的“明星”老板和员工,设置关卡让员工组团营救老板,让全员都动起来。比如第一期中,拳王邹市明、体操全能王...
快手首档求职综艺播放量破2.7亿,全网30亿曝光引热议
《来活了老铁!》的播出,也标志着职场综艺节目在内容和形式上的又一次创新突破,职场综艺从来都不只有一个“模板”,将镜头对准不一样的职业群体,对职场节目的内容和内核做出多维拓展,持续打开职场的多面(www.e993.com)2024年11月28日。快手快聘营销负责人赵天一表示:“我们希望通过这档栏目展现蓝领群体的成长故事,提升社会对蓝领群体的认识和尊重,...
这届年轻人,又在综艺节目里看职场风云
自2月上线以来,该节目就在微博等社交媒体平台上引发热议,譬如“朱梓骁被纪凌尘气炸了”“宁静纪凌尘对戏”等词条频登热搜。然而,这个定位为演员专业培训班的节目“出圈”,却并不是因为彰显高超演技的片段;网友们最关注的,是这个综艺对演艺圈职场生态的微型再现。
“国聘行动2024”特别节目《职场第一课》开机
“国聘行动2024”特别节目《职场第一课》开机“国聘行动2024”特别节目《职场第一课》5月27日在京宣布开机。节目邀请商业、科技、人文等领域知名人士，围绕行业前沿动态、职场社交文化、职业教育等话题，与年轻人一起分享人生故事、感悟成长智慧，引导树立正确的成才观、职业观、就业观。“国聘行动2024”自2020年以来...
品质中国节目《令人心动的offer第五季》重燃观众对职场综艺的热情
品质中国节目《令人心动的offer第五季》自播出以来,重燃了观众对职场综艺的热情。这一季的品质中国节目不仅延续了前几季的高水准,更在内容、嘉宾阵容和实习生表现等方面有所创新,为观众带来了一场精彩的职场观察之旅。该品质中国节目本季以律政行业为背景,呈现了一群来自不同家庭环境、学历背景的法学生步入社会,在...
强烈推荐这档综艺节目,职场人修炼提升就看它了
最近在追《令人心动的offer》第三季的职场真人秀节目,记录8名医学生在浙江二院实习过程中,从职场小白快速成长蜕变为职场达人的真人真事。为什么强烈推荐这档节目?我有三个理由。1、综艺成分少,真实性强2、职场干货多,可学性强3、易让人共鸣,促进自我反思...