“12项举措”能打通大学生就业梗阻吗?

加之2023年、2024年毕业未就业;2024年有500多万大学生备考研究生和公务员,只有105万人(研101万、公3.96万)成功上岸,余下的395万人中保守估计有10%错过了2024年9月的招聘“黄金期”,将转入2025年春招;还有我国经济形势日益企稳向好,国外战事频发,不少留学生选择回国就业。这几方面人数加在一起,肯定超过1222万,这...

2025大学生就业难:五大元凶揭秘!

一是2025年全国普通高校毕业生再创历史新高,就业压力持续加大。我国2023年高校毕业生1158万人,2024年1179万人,2025年预计达1222万人,同比增加43万人。加之2023年、2024年毕业未就业,2024年有500多万大学生备考研究生和公务员,只有105万人(研101万、公3.96万)成功上岸,余下的395万人中保守估计有10%错过了2024年9...

实施就业优先战略 促进高质量充分就业——全国政协委员和民主党派...

建议:一是建立大学生求职和用人单位岗位需求的数据库,实现求职与引才的精准对接。搭建人才供需结合的桥梁,帮助想就业的大学生实现高质量的就业,同时也帮助闹“用工荒”的用人单位招聘到合适的人才;及时发现想就业而难就业的大学生,高校、政府、企业和社会多方联动,以实现对就业困难大学生的精准帮扶。二是在事业单位...

就业之问:学历与努力的关联及大环境影响

大学生在找工作中的努力表现体现在多个方面。首先，了解求职途径是努力的重要体现之一。大学生通过网络、校园招聘、人才市场等多种渠道了解招聘信息，积极投递简历，争取面试机会。同时，参加宣讲会，亲临现场与面试官互动，了解企业的文化和经营模式，以及对人才的培训机制，从而判断自己是否适合这家企业。规划人生轨迹也是...

肄业大学生心理压力问题及应对措施

综上所述,肄业大学生面临较大心理压力,如果没有及时给予必要的关怀和指导,他们可能会出现各种心理问题,甚至出现极端行为,这会给个人和家庭带来无法修复的伤痛,给学校带来经济损失和名誉损失。为了避免极端事件的发生,保证大学生健康成长,经过对马斯洛需求理论的研究,明确了肄业大学生的心理需求,针对他们的需要,提出应对方...

员工职业生涯规划

一方面可以过单位提供的再教育和培训机会进行学习，另一方面也可以在业余时间自己对法律、民航等相关理论的学习(www.e993.com)2024年11月20日。（二）培养综合能力勇于承担某某单位的各项工作和领导交给的不同任务，接受来自各方面的挑战与压力，不断提高自己的思维能力、组织能力、策划能力以及研究能力，使自己成为一个综合素质高、业务能力强的复合型...

善用科学思维方法促进大学生高质量充分就业

1.国家之需:善用辩证思维把握好大学生就业与增进民生福祉的联系转化科学的思维方法是过河的“桥”或“船”,思维方法正确与否,直接影响人们对事物的认知和判断,也决定着实践活动的成效。就国内外大环境而言,我国当前正处于一个非常关键的发展时期,一方面充满机遇,另一方面也要面对各种挑战,各种矛盾也开始凸显,从经济转...

孔乙己文学为何热?研究:本质上映射着部分大学生的择业症候

第三个原因是就业市场的供求失衡,即严峻的就业形势让大学毕业生压力倍增,象牙塔的知识无法满足工作所需,骨感的现实已经支撑不起丰满的理想,此时拿“孔乙己”来自比自嘲,寻求共鸣,既是从中找寻慰藉,更是借此释放压力。为破解上述症候,该研究提出了多条建议,例如借助实习机会和社会实践活动,提前了解所学专业或将从事行...

7成大学生找工作困难,新加坡也迎艰难就业季

帮助大学生就业,新加坡政府出台系列计划为了应对就业问题,新加坡政府在2024年的财政预算中提出了一系列解决方案:提高新加坡劳动力的专业技能为职业生涯中期和中年工人提供再培训和技能提升的机会加强PACT计划对新加坡未来的投资资助进修课程为非自愿失业者提供支持...

缓解“慢就业”压力 让毕业生“快就业”“就好业”

“慢就业”主要是指初次进入劳动力市场的青年人员就业过程缓慢,具体表现为找工作时间相对较长,或者以培训、社会实践等方式推迟就业,或者暂回家中等待就业。智联招聘发布的《2023大学生就业力调研报告》数据显示,2023年高校毕业生中“慢就业”的比例为18.9%,相比2022年提高了3个百分点。习近平总书记指出:“就业是最大的...