武汉现代病理工程研究院招聘中心主任!省科技馆、华日激光、半边天...
报名材料:身份证、毕业证及学位证、学信网学历证明及专业资格证书、荣誉证书等能证明个人能力的材料,以上资料均审核原件留存复印件。另需提供1寸彩色登记照1张,背景不限。资格审查:湖北中部人才交流有限公司负责对报名人员相关材料进行初审,湖北省科学技术馆负责资格复审。四、面试1.面试工作由省科技馆与湖北中部...
韦尔股份2023年年度董事会经营评述
6、加强公司人才团队建设根据公司制定的人才培养目标,公司将在已有骨干和储备人才中通过业务培训等形式循序渐进、有计划的持续培养选拔,全面加强人才梯队建设,为公司持续快速的发展提供坚实保障。同时,根据公司人才引进的计划,公司将加快对优秀人才特别是复合型专业管理、技术、销售型人才的引进和培养,进一步提高公司的管理...
金杨股份(301210.SZ):公司将主要围绕新能源汽车和储能市场进行...
通过采用多种方式,公司一定程度降低了原材料价格波动风险,但主要原材料受全球大宗商品价格波动、汇率影响和供应影响较大,原材料价格波动对公司影响仍然较大。10.请问公司在人才引进和团队建设方面有哪些计划?答:随着公司产品种类的增加、自动化和智能化水平的提升以及产能规模的扩张,公司对研发、技术、工艺以及各类管理...
成都新一批招聘来了,涉及这些岗位→
1、基本条件:具有带领本专业学科赶超或引领国内先进水平的能力;具有较强的团队领导和组织协调能力,能带领学术团队协同攻关;学术造诣高深,能够引领本学科持续发展,不断创新;在业内具有较高的知名度。2、业绩条件:(1)在国内知名三甲医院受聘正高满5年及以上,且具有研究生导师资格;(2)具有较强团队建设能力,曾担...
科大国创2023年年度董事会经营评述
公司源自中国科学技术大学计算机研究所,核心技术团队秉承务实创新的研发风格,多年来始终坚持自主研发及技术创新,经过持续的大力度研发投入,公司自主研发的数据智能核心技术能力不断积累突破,奠定了业内的技术领先优势,并荣获“2023年度软件和信息技术服务竞争力百强企业”、“安徽省人工智能十强企业”、“2023年度软件创新企...
卡莱特2023年年度董事会经营评述
(二)主要的业绩驱动因素在LED显示屏市场规模持续增长及超高清视频需求强烈的背景下,公司不断加大对研、产、销的投入,专注于加强显示技术研发建设,在图像处理领域,不断进行LED产业新生态整合,自主研发新技术、新产品,利用创新显示技术打造优势产品矩阵,为推动公司经营发展贡献力量(www.e993.com)2024年9月22日。报告期内,公司实现营业收入101,995.73...
瑞丰新材2023年年度董事会经营评述
2、研发团队公司十分重视研发团队建设,一方面持续引进技术带头人、国内外知名专家,另一方面着力培养自己的研发团队,具有一支国内外互补、老中青结合的研发人才团队,截止2023年12月31日,公司拥有研发人员182人,高级工程师5名,工程师12名,助理工程师67名,研发团队专业配置完备、年龄结构合理、工作经验丰富、创新意识强、进...
振芯科技2023年年度董事会经营评述
公司始终坚持走技术创新之路,拥有近20年积累的技术研发实力、供应链保障能力、市场资源和强大的售前、售中、售后技术支持团队,拥有6大系列300余款核心产品,公司的系列芯片产品已进入众多知名客户的供应链体系,已成为国内卫星导航、宽带通信、视频图像处理、接口等芯片领域的核心供应商,为重点行业实现国产化提供了可靠保障。
超35万年薪,坐标大湾区新一线城市,享人才公寓免租等优待
1.东莞理工学院高层次人才岗位申请表(附件);2.个人简历;3.身份证、各学历层次学历学位证书、最高学历学位验证证书、职称证书、代表性业绩成果证明材料;4.境外人才需提供3名专家推荐信。三、联系方式(一)高层次人才引进与服务中心通讯地址:广东省东莞市松山湖区大学路1号东莞理工学院行政楼A412;...
【招聘】年薪100-150万元!南京信息工程大学2023年招聘高层次人才...
1、团队建设政策全面实施“团队化”建设,采取“PI制”团队管理模式;对标国家级人才计划,支持优秀青年学者自主组建团队,团队人员编制数量不受限制。2、导师资格申请具有博士学位(讲师)即可申报硕士生导师资格,具有副教授职称即可申报博士生导师资格。3、人才项目申报...