对十四届全国人大一次会议第0197号建议的答复--中华人民共和国...

调整干部转岗交流的任干时间要求由10年降低至5年,取消干部转岗交流去向等限制性条件,探索将消防救援干部纳入地方组织部门选调、挂职等工作范围;稳步开展干部队伍内跨总队调动工作,指导总队之间加强沟通协调,支持干部到原籍、生活基础所在地、父母所在地消防部门工作,解决基层“急难愁盼”问题,国家消防救援局在干部调动政策...

退役军人移交安置工作再上新台阶

积极适应军官“一年四退”、士兵“两征三退”新变化,完善批次移交、分类安置工作机制,对逐月领取退役金退役军人、自主就业退役士兵和复员军官做到“即退即交即接”,集中安置转业军官和安排工作退役士兵,助力军事政策制度改革成果落地。健全伤病残退役士兵常态化移交安置机制,密切军地协作、系统联动,做到具备条件的应接尽...

谱写新时代退役军人工作高质量发展新篇章

——开展转业军官“直通车”安置,健全“阳光安置”工作机制,深挖安置岗位资源,持续优化机关、群团组织、事业单位和国有企业安置安排工作退役士兵比例,健全省、市两级统筹调剂安置任务机制,提升安置质量。——多措并举促进退役军人就业。先后3次调整完善税收优惠政策,引导激励民营企业吸纳更多退役军人就业。有效拓展行业合作...

退役士兵安置事业编畅通,未来还打通到部分基层公务员岗位安置!

转业军官100%安置到党政机关,安排工作退役士兵和退出消防员100%安置到机关事业单位和央企。南华县2023年共有19名退役士兵符合政府安排工作条件,事业单位安置比例达100%,参加公开选岗的退役士兵全部一次性成功选岗,其中安置到管理岗和专业技术岗的有18名,占94.7%。安徽省宣城市明确2023年继续保持转业军官100%进机关单...

退役军人移交安置工作,再上新阶

积极适应军官“一年四退”、士兵“两征三退”新变化,完善批次移交、分类安置工作机制,逐月领取退役金退役军人、自主就业退役士兵、复员军官“即退即交即接”,转业军官和安排工作退役士兵集中安置,助力军事政策制度改革成果落地。健全伤病残退役士兵常态化移交安置机制,密切军地协作、系统联动,做到具备条件的应接尽接,...

明确2024年工作任务,广东召开全省退役军人事务局长会议

——开展安置要素助力行动、安置全程提质行动、安置培训赋能行动，构建全周期全方位全要素安置体系，圆满完成1127名团级以下转业军官、1627名安排工作退役士兵和退出消防员安置任务(www.e993.com)2024年11月8日。——深入实施军休机构“三个一”提质工程，整合14个军休所，“区域军休服务中心+军休所+服务站”服务保障网络建设初见成效。——制定退役...

2023年消防员不再由退役军人事务部门安置!已成立新部门

2023年消防员不再由退役军人事务部门安置。根据应急管理部“三定方案”最新规定,应急管理部负责管理国家消防救援局,应急管理部下设的队伍建设局负责拟定消防员退出安置计划,至此消防员安置再次改变。消防员安置政策的变迁反映了我国政府对于退役军人安置和应急管理的战略调整。

...符合政府安排工作条件退役士兵(退出消防员)集中见面会暨政策...

为进一步增强安置工作的透明度、公信力,切实保障广大退役军人的合法权益,真正做好2023年丽水“阳光安置”工作,近日,丽水市、区退役军人事务局组织召开2023年转业军官、符合政府安排工作条件退役士兵(退出消防员)集中见面会暨政策宣讲会。会议重点从安置原则、安置办法

2023年丽水市转业军官、符合政府安排工作条件退役士兵(退出消防员...

2023年,全市接收转业军官9名、符合政府安排工作条件退役士兵(退出消防员)104名。转业军官100%安置到行政(参公)单位,符合政府安排工作条件退役士兵(退出消防员)100%安置到企事业单位。为充分保障退役军人权益,丽水市委、市政府高度重视,认真贯彻落实习近平总书记关于退役军人工作的重要指示精神,全力做好退役军人移交安置...

关于消防员退出政策

咨询:应急管理部教育训练司领导:想咨询一下消防员退出的政策,退役军人招录成消防员,训练一年考核合格签了招收协议五年,四级消防员,现在才工作三年没有达到规定工作的年限,单位能不能退出消防员?射射!咨询时间:2022-06-21回复:你好,《国家综合性消防救援队伍消防员招录办法》第十三条规定:新录用消防员工作5年(...